从法律上讲，辞工需要提前多久给上司打招呼？

sogood

现在，我在一家小旅馆打扫房间，干了将近四个月。进来的时候，也没有签合同。
这几个月，数不过来的人走了，又有数不过来的人来了。我知道的，有今天和supervisor吵完架，明天就不来，也有提前三四天给他们讲的。
如果我要找到新的工作，辞工的话，从法律上讲，需要提前几天给他们打招呼。

stevewoo

随时随地可以走，你不用说辞职也行，反正你的工钱不会少一分钱。

sogood

随时随地可以走，你不用说辞职也行，反正你的工钱不会少一分钱。
stevewoo 发表于 2010-10-22 22:47

- P, C* j, I, q9 g" q8 G3 r多谢！为什么可以 不用说辞职

sogood

忘说了，我是full time。一周基本上有40多个小时。
* ~5 D" j$ t  ^# f: ]/ f4 w' o今天给主管说要辞工，她说要提前一个星期。

天上明珠

有礼貌的话，两星期

sogood

有礼貌的话，两星期
$ F% o& O" c6 lsong2lili 发表于 2010-10-24 19:18

3 W7 Y; `$ A5 y$ g" m0 P* H多谢回复！
这里，不讲礼貌，只是从法律上讲。
如果他们对我礼貌的话，我也对他们礼貌

天上明珠

这也是法律

sogood

这也是法律
6 s: W( E' e0 Q5 a5 U, h, c; Asong2lili 发表于 2010-10-24 20:24

' m, _- b* q1 F" x. f" P多谢指点。
也就是说像我这种情况，和公司没有签合同，全工，工作4个月，要辞工的话。
依照加拿大法律，必须提前两个星期。

天上明珠

一般人人都不这样做，我以前的员工都没这样做，所以无所谓

飘飞的精灵

想给自己留条后路的话，两个星期最好！

aoyu

哪里有相关的法律？

sogood

今天又走了一个，上午干完活，才给经理讲要辞工。superviser今天休息，又给她留了个纸条，上面写，我找到了一份全职工作，今天是最后一天....   
; l( \! i$ Q6 m6 O" {  W& y: j2 w上午，和一个同事交谈，我还说，我干了快4个月，走了10个了，还不算前台的。话音未落，第11个就有了。
其实，这里根本不缺人。今天来了一大堆人，2个多小时，全部干完了。昨天，superviser还要求两个周末工今天下午3点来干活，讲了很久，她们才同意今天下午来干活。今天早上10点，又通知她们不要来了。如果不是加拿大法律规定，至少3个小时的劳动时间。我们经理一定会招几十个人，早上全部都来，20分钟干完活，全部回家。

yanztian

2 weeks

toca2007

$ r2 t- ^" e, j. ^工作多于三个月但少于二年，辞职期为一周。
# j' Y5 i! M0 P, W5 N' I一般来说，星期一上班给notice，星期五下班走人就可以了。如果不放心的话可以这星期五下班时给notice，下星期五干完走人。非常完美了！你的notice上要注明当时的日期和最后一天的日期。
http://alis.alberta.ca/pdf/cshop/rightresponse.pdf   第20页

天上明珠

今天又走了一个，上午干完活，才给经理讲要辞工。superviser今天休息，又给她留了个纸条，上面写，我找到了一份全职工作，今天是最后一天....   
; i+ A8 g; F$ G% O上午，和一个同事交谈，我还说，我干了快4个月，走了10个了，还不算 ...
4 q7 K: H3 r( Y; [0 j1 Vsogood 发表于 2010-10-25 21:38

% X# K  g( w( I$ q% i3 a. m那是什么工作啊？能说说吗？

sogood

工作多于三个月但少于二年，辞职期为一周。
一般来说，星期一上班给notice，星期五下班走人就可以了。如果不放心的话可以这星期五下班时给notice，下星期五干完走人。非常完美了！你的notice上要注明当时的日期和最 ...
% {* k( N2 R+ x1 F. r' J) rtoca2007 发表于 2010-10-26 16:37

5 E. I* G% ^6 J) l
多谢了！

sogood

那是什么工作啊？能说说吗？
8 Q2 o" E% H1 T! z" Fsong2lili 发表于 2010-10-26 18:18

不知道她找的是什么工作。反正我们这里干的好的几乎全走了。