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最真实的2006年应届毕业生真实薪水（比较全） c/ u: ]( ~1 k! D; V: \* E+ G9 B
今天在一个网站工作网看到以下的信息，里面列举了以研发为主题的企业的收入。$ S# D6 p9 n* M" y
5 b: k$ h# Y! o4 u& k 我只是做了下整理，数据是bupt的兄弟们在这楼里贴出来的，都是他们本人或他们的同学朋友今年（2005~2006)找工作拿到的一手信息，所以可信度应该比较高。需要找他们核对的可以到这贴的尾上找名单。希望大家把你们知道的都分享一下,cheers! . y" J! \! U# z. m: i+ d, X6 e
. X v- d9 m( R* [% J
按行业划分 （y年）
: F8 K+ R5 v, a
' d. s0 _, H6 d' w [通讯] 3 N$ m# ?/ x! p6 B
上海贝尔阿而卡特:8w/y 硕 (包括福利) (harry)
/ X }5 i) _7 n6 d$ ]1 Q* j: k 朗讯青岛:7.5k/m 硕
, S* t3 a" u& c5 k% j3 m# d 朗讯北京:9.6k/m 硕
. C- e" l, |9 ^0 Z% b Cisco上海:9w/y 硕
2 A/ T9 p$ f1 K8 @3 B 华为: 5000＋800 硕士
: c7 m( e4 }# H! j7 r! U# J% h9 W6 _ 爱立信北京:6500税前 % |9 J. T% T1 I2 P) W! d/ o7 p
西门子AD:3200
1 Y3 |$ k- C( R) W' F9 z 中电赛龙 5050＋800＋150 硕士
7 u2 O/ E; c0 H) m; S 大唐移动 5500＋900（车补房补饭补）
4 n$ Q4 r# V+ y8 Z! e 大唐兴唐3650/m 硕士 (avivi)
8 S+ H" u% B5 | ], z 大唐信威研发 5500+900 硕士 (avivi)
$ s3 D L, E2 v& A, ^- B- q 瑞斯康达 试用期5k，转正6k，补助有几百，硕士(avivi)
. f. l- D0 L0 y9 Y& a, `6 [ 中兴 5750 硕士 (avivi,lgb)
H5 I, y' B( ~) r! {8 a7 n 数码视讯 4500－6000 硕士(avivi) ) @, L& C. x( c4 B0 O/ y
阿德利亚 6k (avivi)
; N% i9 o- w# C 港湾 4500＋500 硕士 (avivi)
1 p& n7 H4 T: ~" { ) g1 [ g2 V* u7 z M; L) n
+ W; m( C2 y; E( b c [运营商]
& h$ N3 E/ f+ {. I8 K I) c 北京联通:硕士4000+2000/M
4 s8 d" B3 e! c' F 太原联通:实习期3000/M本科
' [7 X3 F4 T: [5 S 上海联通:转正后10W/Y（加福利）
& D! p, E3 e9 Q m2 x 河北联通: 7 a) z: z x3 i a4 {0 C7 N
]试用期3－6个月 见习期1年 试用期在见习期内
, K0 V0 m/ I8 B* P! j ]试用期小本850
* F' G: h( @5 d, Z; u9 p. _ ]然后转正 定岗 见习期内奖金拿0.5
! h- t% i7 X. T& Z( T3 D, b- o8 o ]最低级的业务员是1到4岗 一般上来也只能定成1岗 8 ?. l7 Z% `: m$ M; N+ i8 B. P
]1岗工资950 4岗工资1950
) T, T) h f- u, r0 ~! S' C V @ ]奖金占薪酬的50％
9 ~/ h* R. ]% A9 U- @0 b. f. S* o% | ]发13个月
& u& i+ p$ e! k& A. `. [8 X ]剩下的就是补助 年终 逢年过节的发个钱了 * a- l3 G) z. x/ O
5 ?) @2 @6 A' T 东莞电信:本本 实习期4W/Y,转正7~8W/Y(包括基本工资和奖金)
( @5 a% P# w: Y# Q" U 广州电信:不具体说但是说平均每人9W.工资总额/人数.税后
# Z7 i& u+ {3 H 深圳电信:第一年6W.转正后9W.税后 4 {8 c* j: ~. K! b
4 X7 _. U; ^: n4 Q- d; j
上海网通:转正后12W/Y （加福利） 1 ^& i0 C9 a- `* d$ A
太原网通:1500-1600 - j X3 x5 W! S3 M
& D5 P) c* N' o) N1 p$ ~/ D 重庆移动CrewZ)
/ i$ y+ a+ E8 \: ?0 h: n ]本本 实习期6个月 ，1k2/M 2 n( n0 \" b5 V7 ]& h
]转正后7岗，2k+/M（平时所有的加在一起到手的，不算年终）
, C8 S; O# N9 S! { 6 J `# `1 X- I3 R) h4 d
: O% o6 S: `2 f2 K [软件]
. ^4 T1 w9 n0 i3 C7 V 微软:SDE14w/y SDET 12.5w/y
1 }/ P1 r w! G1 L 腾讯:10w/y 硕 7w/y 本 " S% E: R! g# u2 |+ G
百度:研发13w/y 硕 业务类非常低
4 M" B/ h' u# }' b, B Google:16k/m 硕 ' j2 X |% u( a5 [" e
盛大:本科4000,硕士5500.3个月的实习期.实习期待遇为正式的80% ; G3 ?% v* h6 ~' q; a3 s2 S5 ^
TOM网:本科4500税前 6 ~# G3 a4 \- F4 U# T
汉略:本,3.2-3.5k税前+绩效奖金 ) C7 @1 u& |& N* x( u9 _
Infosys:
/ P* y* n7 [6 p! j8 a% e, s, m ]试用期6个月，培训10/18周（短期/长期，视是否为计算机、软件专业而定），其间 % ~/ M/ @6 ` L6 P7 ]
]2.5k/m（本科）计算机、软件的为3k，转正另议。发13个月薪水，其中第13个月为全年 0 a1 G ^+ x' \* @2 P
]最高的一次工资。(deazi) ! Q$ n0 I4 T5 `) u8 y1 _. D9 h8 ]
$ v9 \1 D- w! |( p$ A2 `( p- `
[网站]内容编辑类（楼主凭经验加上的，本科毕业）
/ r. L' l% ?" P5 K 新浪3500－4500
0 i+ Y. Y9 Q1 [% {7 Z 搜狐2500－3500（相同职位比新浪少1K）
; k; j- o$ Y( w/ u5 |' O 腾讯3500－5500（据说有上来就拿7k以上的，估计比例很小）
& r8 [* g7 ^3 r9 m) I8 \; ? T5 L TOM2000－3000
9 ?1 E/ I* ^+ s' x/ M! g/ ^- J 网易2000－3000 7 \! ~0 u. t2 D2 V; R/ J! y
中华网2500－3500（据说进公司就有期权，未考证） " l8 Z6 B! [" f' f' e: R
5 m& f( o$ {$ o" r# h7 T
[PC] $ }- p, l6 p9 y2 I3 R
明基:2500左右 ) d4 y6 N, e9 G7 Q4 F0 S
华硕:3000左右 " L' A9 I) N; R5 Q
VIA:7000/m 提供宿舍 硕士 4000/m 本本 提供宿舍 伙食补助250 . F% B1 _( W3 Q8 U( a( e, i7 k
% [- u1 v( A `5 u. h* ?5 \, [ : u* ^# w9 N# D9 X
[集团]
0 I/ R. D* x( k Sony东京 25w/y * F# j# \, c3 N& B9 [
intel:研发 研 8k*16 （税前基本工资）
4 P8 F! Q/ G6 z# Q7 v1 c# D0 a IBM CDL: 研 7.5k*14 （税前基本工资） ) b. @3 I$ w, E# ]
IBM Sales: 研 5.8k*14 （税前基本工资）
3 r( n$ ~& d" @; b/ `% r 联想:4000税前. ( [9 H% a I8 { M! `0 F( L1 x
联想研究院:5300硕士
) I S6 _$ [8 a# S/ h 方正电子 5k 硕士，但是只发70％，剩下30％作为奖金 (avivi)
8 N: m6 ~* k) Y5 Z HP:SALES,5300税前
! \7 G) P6 I! u7 x" C. J
5 ^+ g0 C8 }/ A/ `1 I u
. i- m2 X0 U# e. B2 i2 v [金融]
( V' Y2 R$ t$ G9 ]: S/ {8 Z 四大全部: 本 5k*13 硕 5.3k*13 （税前基本工资）
1 a% Y! [3 \" N' n 摩根斯坦利: 本 25w/y （税前基本工资）
9 R# Y1 b# T& f# G1 {( U4 L BOSH基金深圳:11K/M税前 , e5 D! h1 K# n# l( B. W3 S% u
招行深圳总行培训生10w/Y税后 ( P7 h! Z% C: F4 s3 M5 \/ q5 ^. x
四大银行总行:第二年转正后10W/Y
7 ^/ S# |; V+ t8 K, A ] w HSBC:7800税前
1 s- R, ]+ b8 T$ Z5 }% e! `
) i; Z* M* T. D9 V- c) `' z 9 M& P7 K1 ]9 B% ?5 W: f' }
[消费品]
7 ?$ J2 z- @* T7 H) s$ C" a d& m NESTLE:4200税前
! Z: I8 C) e6 B P&G:本科6200,研究生7200,博士生9000 7 d! Z- D" h {
MARS:9150税前 : ~. I+ k+ z3 B; z; s7 i9 ]* B
L"OREAL:4000+税前 - p+ {! b( B4 W" \, F+ b4 b8 C
; G% p) u2 f- z/ I4 X
- }8 l7 k& u: N a# ]3 g9 j 其他]
" J7 l4 _$ \ q SHELL:7800税前
`- `+ U6 I* I EMERSON:研发7000税前 销售,本,基本工资4K+各种补助奖金等2K左右,税前
. x6 j# D! q: [' {. N9 A& n9 H0 p4 R Maersk:本,基本工资5.5K/M,税前 / n% l" a6 ?: O2 F
3院33所 第一年5W，第二年7W (avivi) 5 N1 p9 q0 G9 }) i% {
民航数据通信 4500 硕士 (avivi)
7 l5 z% W g4 c# J; K! O! @
, _- @. D8 ]/ n, g2 A3 P 通用电气中国医疗集团，研发，6500-7000/m,不包括福利
$ I6 T. W; L" M# |9 R8 _1 _ 西门子核磁共振，6000/m)(包括餐补，房补)
9 w* f& ?6 `0 m 通用电气医疗集团，modality specialist,5000/m 6 {2 W0 g' v0 S; S4 g0 H
东芝（中国）研发中心，5900/m，房补，车补，另外有2000左右。医疗免费。
9 x6 E, B5 y. C3 ~' x" b 飞利浦东软医疗集团，4500/m，每年18个月工资。 / z$ o- v3 t( C: m1 S6 |# c1 V
雅虎中国，研发，7000/m ; V+ \: C% D2 N3 W9 s6 @
还有，陶氏化学IT Center 7100/m,外加800房补，餐补，分红。 / u$ C" H0 b6 x6 |; C1 [+ } F* M$ p
建行总行，硕士，4000+3000/m 6 @$ [- K7 N1 E9 V. ]4 O1 B& J
锐捷 3500/m左右 ( l6 b, u3 \$ w; v& v
南瑞 4500/m左右 % a% E/ o7 h' r2 v
可能LZ是个研究生，基本上不会去低薪的电器行业。
* ?& X) e* r& f& \ 长虹 1500/m 6 ]) q; k! ~! Q7 _
海信 1500/m 0 _; k, Q& l- x/ p5 g
TCL 1800-3000 集团内部不同公司薪水不同 ' ]! p; h2 D1 J
康佳 2500/m 1 _7 y( [2 l9 K8 {) j0 B h
步步高 2500/m
9 {. `4 g" J+ M2 t+ o 不过据说家电行业的隐形收入很高，而且拿的是提成，不是奖金。
+ _5 [) F G. [. h# O7 S" X
1 |& }* w9 Q+ B8 C 西门子家电 4500/M研发 销售：2K左右+提成 8 D( I2 J! L x6 O) Q
ABB 销售底薪4500+奖金（比底薪稍低） 7 E/ |0 i0 _9 _
GE 销售4K左右+奖金
. e. A' f9 t- Q O 施耐德跟ABB收入差不多
1 s* C5 Q- _7 S! q% t+ O/ [ 西门子 销售5K多一点 * x2 E, W$ K& Y" x4 e) X, u& J
28所 第一年4万，以后看部门 ) P9 I% I: ^% u' B, P' G
东大金智4。3K 第一年6万，第二年8万，第三年10万
5 o) U6 o$ J, E+ X% H! w0 q6 M. U8 a
总结语
+ u } C- Y: p \$ p+ |3 x8 s, \. r5 T w( @. x5 N% h) n
1。一般来讲毕业2年是道槛，我的经验能在毕业前两年混出点明堂的人少之又少。所以毕业做好2年吃苦打算的准备是务实的心态。这两年时间内，你要关注的不是能挣多少钱，而是能学到多少东西。
3 a/ ?; b2 T* ^# L- F% M( x* v
" {, j" p' y O* N
0 I+ `- X3 v; X" B 2。三百六十行，行行出状元。不要心存侥幸人人都能作上热门行业，每年各种媒体评出来的“十大”职场热门之类的只能作为一个参考风向标。你要明白，热门冷门职业都是相对的，对比一下十年、五年、甚至3年前的热门专业，到现在的从业环境你就会明白，职场能否上位或者高薪不在于做什么行业，而在于你是否能比周围的人做的更出色。
1 M; H ?, m% i0 f! e% q
+ P1 {& k9 U2 _( O 举个例子：以前我有个有偏见，认为国有银行就是低收入、混日子的地方，没想上个周末去天津玩，回来火车上认识一个哥们给我上了一课。随着国有四大银行的上市的进程，北京金融从业收入已经大幅提高，这哥们研究生毕业也没到3年（跟我同年毕业，不过我本科，这哥们硕士而已），现在在工商银行总行仅仅做很普通的政策研究工作的，年薪竟然过20万。 & I: l% u/ G$ {, y0 Z
$ S. ]2 i' s2 }4 _2 H# L/ K! t, x 3。第一份工作很重要，一个好的起点能使你比同时毕业的同学少走10年弯路，这话并不夸张，具体每个人适合什么样的工作就要因人而异了。每个人自己的职场潜力区域都不相同，道理好像，爱因斯坦再勤奋努力也作不成优秀的职业拳手一样。第一份工作往往能决定你一生的走向。
# k/ Q& i7 j/ u' @1 c! y! k# @/ m+ r) u. T* T( W+ f" y
4。重视学校的实习，笔者有亲身经历：大三实习阶段，很偶然的机会找到一家非对口的公司，但在业内绝对是遥遥领先的一流企业，踏踏实实的干了3个月跑腿打杂的活，给实习单位上下都留下比较正面的印象。毕业之后，没费什么劲，简历没投一份，招聘没参加过一场，自然而然就加入到实习的所在的团队里，一干就是2年，为此受益匪浅。 c/ r$ C8 A- v8 c% Z: t6 q" X
" u3 ]: {8 } o# y1 }0 f
5。你要明白在学校里应该学到什么，以前同事在博客里写过这么一句话："从我有限的经历来看，那些在学校中吊儿郎当的学生们，或许对于社会更有适应性。"此言我也深以为然，这句话本质在于：在学校里如果能积累较多的社会经验，会对毕业后最初的这1－2年转型期有很大帮助。 |
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狗仔卡
发表于 2006-4-14 01:10
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