 鲜花( 1)  鸡蛋( 0)
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最真实的2006年应届毕业生真实薪水（比较全）
+ B( U* w1 n) O/ j% k0 F 今天在一个网站工作网看到以下的信息，里面列举了以研发为主题的企业的收入。
% y! d# _" q0 X- ~5 E
+ N6 o8 Y% [) Y: l 我只是做了下整理，数据是bupt的兄弟们在这楼里贴出来的，都是他们本人或他们的同学朋友今年（2005~2006)找工作拿到的一手信息，所以可信度应该比较高。需要找他们核对的可以到这贴的尾上找名单。希望大家把你们知道的都分享一下,cheers! & R8 W: Z% O# ^5 V- |/ b
. x- c. r. H, p1 x: l# I: C" M
按行业划分 （y年）
/ w% F: n3 e k$ z7 K
0 \) p7 X0 m' h2 v/ ]9 F" b$ O [通讯] ' G" i" r' U7 g* {
上海贝尔阿而卡特:8w/y 硕 (包括福利) (harry) 7 ~* Q8 z& I2 |( L; E, `$ x3 k8 @+ I
朗讯青岛:7.5k/m 硕
5 G3 @' w5 k2 i3 j' {) r! | 朗讯北京:9.6k/m 硕 5 I/ G3 v& e+ ] B8 x
Cisco上海:9w/y 硕 # V, W+ x+ ^8 S5 u) c
华为: 5000＋800 硕士
9 w0 o2 _; K$ o 爱立信北京:6500税前
% k E' ]7 ? K* Q7 o 西门子AD:3200 9 M* U9 h% t: B. R0 l/ \4 @, ]
中电赛龙 5050＋800＋150 硕士
: M6 B @' B$ l! F: c7 m9 f 大唐移动 5500＋900（车补房补饭补）
0 ]% B, f# F0 y5 ~& f 大唐兴唐3650/m 硕士 (avivi)
. T; I! B f+ ^ 大唐信威研发 5500+900 硕士 (avivi) 5 _% ?, ^" u" O* r, N
瑞斯康达 试用期5k，转正6k，补助有几百，硕士(avivi)
3 W" F# e- e; w# k 中兴 5750 硕士 (avivi,lgb) 1 _9 R9 @+ _8 W; S, b
数码视讯 4500－6000 硕士(avivi)
4 h5 Z+ V3 b: [" _2 ]3 P& X 阿德利亚 6k (avivi) # y3 {1 ~- m( s/ c! G O5 v
港湾 4500＋500 硕士 (avivi) + O* N9 y+ m6 S8 [. }+ M
: U2 K+ a% }8 B' q( W, W
, G$ x* N. R# j* k+ ?' u [运营商] + x: O$ {; q1 {; K9 |' j0 _" e
北京联通:硕士4000+2000/M $ @/ |6 S( w0 u9 }
太原联通:实习期3000/M本科
+ y' J& X3 i; B$ X! G2 c5 c 上海联通:转正后10W/Y（加福利）
, M$ o6 p( S8 e! j) D7 a2 |# h: } 河北联通:
9 r: @% K& h; W5 Q+ y) I ]试用期3－6个月 见习期1年 试用期在见习期内
* r* ^3 [; c# |' l: @/ V; M2 { ]试用期小本850 # j+ K. A: f2 ^3 c* p" |( N% ~
]然后转正 定岗 见习期内奖金拿0.5
3 ]* g" }5 g# R: _2 y/ e ]最低级的业务员是1到4岗 一般上来也只能定成1岗 7 j( Q' C* @. v* \7 B; J. o
]1岗工资950 4岗工资1950 p+ A/ v1 o4 G1 A# ^- s6 n
]奖金占薪酬的50％
& Y8 U- |, j! S ]发13个月
$ k1 r3 c4 g- ?8 C T ]剩下的就是补助 年终 逢年过节的发个钱了
8 a6 N6 F- {; g* L3 }
. b# d9 g2 R6 ^5 B% W4 s 东莞电信:本本 实习期4W/Y,转正7~8W/Y(包括基本工资和奖金)
+ N5 w2 E8 {1 y) P! A$ v 广州电信:不具体说但是说平均每人9W.工资总额/人数.税后 . P. u5 H8 M; L$ W
深圳电信:第一年6W.转正后9W.税后 ) w1 j {* `! n5 `* R7 F* d
: j, v" h+ c7 M- [9 V: S 上海网通:转正后12W/Y （加福利） ! w( i( ~/ l$ A% a
太原网通:1500-1600 ; K& @$ n" ^3 |8 ^- v# Q
# @* j% w$ Y. N+ c7 b r
重庆移动CrewZ) 5 m- Q+ V6 y$ E9 F8 b: b& {
]本本 实习期6个月 ，1k2/M
- C# |. w3 o7 E2 f: n9 I ]转正后7岗，2k+/M（平时所有的加在一起到手的，不算年终）
) ~* F% V) B \( R5 Y- q
# K1 G4 _; w# g1 w% R6 b* s/ y
: S! c' L/ ~) y [软件]
" o3 d, G4 ]' Y; Z* W 微软:SDE14w/y SDET 12.5w/y 3 W' U+ n1 ^$ D q e
腾讯:10w/y 硕 7w/y 本 + z7 _ z) K- Y
百度:研发13w/y 硕 业务类非常低
' e5 R7 V+ [- F7 Z# P# }# \1 S0 K Google:16k/m 硕 / K& \ p/ i, d
盛大:本科4000,硕士5500.3个月的实习期.实习期待遇为正式的80% % r a9 {# b( w2 M/ k0 [
TOM网:本科4500税前
* J; d+ \2 ~/ t. k7 o; k+ c/ r- ^ 汉略:本,3.2-3.5k税前+绩效奖金
# P$ R+ u& h/ w2 D F Infosys: 6 I' H$ U# a) [7 x' ~
]试用期6个月，培训10/18周（短期/长期，视是否为计算机、软件专业而定），其间
' h& A7 R! v. \ ]2.5k/m（本科）计算机、软件的为3k，转正另议。发13个月薪水，其中第13个月为全年
' j0 a; j( c/ v# u ]最高的一次工资。(deazi) C% A8 v" N$ C
8 o0 q8 \$ h" g- _& f
[网站]内容编辑类（楼主凭经验加上的，本科毕业） # i {' j0 W4 u0 F4 q! I4 @! x
新浪3500－4500
" K4 O6 p- M5 C( d* l) A; q) F" w 搜狐2500－3500（相同职位比新浪少1K）
) y- U: }6 ]9 A! P; k1 X 腾讯3500－5500（据说有上来就拿7k以上的，估计比例很小）
: I, C8 n1 r- I$ l" \) V) b TOM2000－3000
) z& U; j! y1 \0 G4 \ 网易2000－3000
" C7 k8 ^: n0 \- S2 d B6 L 中华网2500－3500（据说进公司就有期权，未考证） 0 k" [) ?8 c7 h6 P- I4 m
6 p, q+ P2 ?8 r% }& @& h [PC] / a0 V1 T. Y; ^9 x
明基:2500左右
3 a7 P8 a/ j! I# P$ p! W 华硕:3000左右 ( L: w* W5 `4 |6 [' A
VIA:7000/m 提供宿舍 硕士 4000/m 本本 提供宿舍 伙食补助250
l7 p& @+ {4 {* d
, T' G$ x p( b4 d2 ~; M- D6 I0 W
1 H/ ]' K0 H6 m4 A8 q# @" e, f [集团]
1 x! g/ @: C2 e- u% ~3 r/ B Sony东京 25w/y
4 T4 c3 L! i+ N4 v& v3 T3 Z3 o intel:研发 研 8k*16 （税前基本工资） 4 P }, m" ]2 A. W: _
IBM CDL: 研 7.5k*14 （税前基本工资）
/ |9 M5 |2 K1 K, [- o IBM Sales: 研 5.8k*14 （税前基本工资）
% l* h. _6 I+ x V7 @6 W 联想:4000税前. 1 w4 q9 f4 z. \ u: z
联想研究院:5300硕士
/ Q9 S+ ?: E3 X# X$ l% x( f 方正电子 5k 硕士，但是只发70％，剩下30％作为奖金 (avivi) 1 @# a4 ], x0 ~6 V1 j: F
HP:SALES,5300税前 : r9 W" k2 q. b1 l' Z
) E) h' o; |3 |8 H & v4 E( K# Y7 F ?1 T, t' H- \
[金融]
* _. v( V- |8 p3 Z/ g 四大全部: 本 5k*13 硕 5.3k*13 （税前基本工资） . I8 u; {# U a$ M! h5 |! f
摩根斯坦利: 本 25w/y （税前基本工资） 7 ]0 s. Q, [1 C M) U- I
BOSH基金深圳:11K/M税前
! M; j4 Q7 s' I& Q 招行深圳总行培训生10w/Y税后
: I$ t- D& y& G. D* t( a- c9 w" I 四大银行总行:第二年转正后10W/Y
6 w9 l' z+ e3 y" S HSBC:7800税前 ' W3 l! B' c2 R, a* B% X2 p/ f3 p. j
0 ~2 e; s6 J* R1 X( m
' G( a* l7 w( y% f- s& { [消费品] ; {8 p( N7 k( N/ O2 T' O8 e9 c
NESTLE:4200税前 2 ?4 i. g. ~, v# [& }) O( ]
P&G:本科6200,研究生7200,博士生9000
9 H* |0 t% R- j- [! d6 z6 \" D MARS:9150税前
j9 W( o$ E/ {3 G8 b) s2 G L"OREAL:4000+税前 9 d& U) X4 e; F" Z, |! v
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' Q9 |$ ?( p2 c& `3 O6 l& c4 Z+ u1 e$ q 其他] 6 P. y+ n6 x% O+ g
SHELL:7800税前 0 U# c7 ~1 B5 {2 G0 Q
EMERSON:研发7000税前 销售,本,基本工资4K+各种补助奖金等2K左右,税前
' f& z7 w: M! ?1 R, V Maersk:本,基本工资5.5K/M,税前
2 O& z/ y5 M7 D: a( |; l1 A3 t+ L8 q 3院33所 第一年5W，第二年7W (avivi) & S2 |3 h6 h+ y* a, O+ j. `
民航数据通信 4500 硕士 (avivi) ( D2 y! e1 \3 I# B
9 Q" z J4 b9 i# n8 p P1 `
通用电气中国医疗集团，研发，6500-7000/m,不包括福利
# t( `8 P' z% V) V! u4 n) D" m) p 西门子核磁共振，6000/m)(包括餐补，房补)
4 [9 @1 t( Z( ^7 w 通用电气医疗集团，modality specialist,5000/m ' ?, t( |/ p+ X' u# I: q" W
东芝（中国）研发中心，5900/m，房补，车补，另外有2000左右。医疗免费。 5 Q: G& K5 V/ F2 {- e/ ]
飞利浦东软医疗集团，4500/m，每年18个月工资。
$ u' ?& d$ _4 I( z3 J" A 雅虎中国，研发，7000/m ( Q$ l9 F$ q& ]) ?% R2 s
还有，陶氏化学IT Center 7100/m,外加800房补，餐补，分红。 ! ]/ Q6 p% A; C5 S& w/ R
建行总行，硕士，4000+3000/m 7 q3 {& j- F! C% U. c
锐捷 3500/m左右
* P: P. j4 q; c" Y9 Y+ k) @3 p 南瑞 4500/m左右
5 _) T7 O7 |6 w1 N/ m! |1 o: k- e 可能LZ是个研究生，基本上不会去低薪的电器行业。 ' a/ \4 x6 G% X# [3 @# S( z
长虹 1500/m 4 A# @8 V& u6 k0 y4 Q5 k6 v& ^
海信 1500/m
7 w" N2 M2 D- y TCL 1800-3000 集团内部不同公司薪水不同
& y( e: s3 g' [- G0 C# X; K1 h 康佳 2500/m . H% u' Y. y9 G8 ?: ^
步步高 2500/m
$ P0 Y+ ~$ k0 p+ h) _. S! C( w 不过据说家电行业的隐形收入很高，而且拿的是提成，不是奖金。 5 J# c, D9 ]: O% w" a- D
8 }8 o* v+ w# K9 F- L 西门子家电 4500/M研发 销售：2K左右+提成
+ c/ X4 L% W+ J. Z ABB 销售底薪4500+奖金（比底薪稍低） ; f! E- D! c( D- L7 v
GE 销售4K左右+奖金 / f$ r0 h& J0 C" E$ e2 c( Q, L
施耐德跟ABB收入差不多
" n$ F9 T2 H g0 e/ y( t+ f 西门子 销售5K多一点 + a* g" W6 G0 A$ o; Y% m8 C1 ~
28所 第一年4万，以后看部门 2 w( V3 [7 L8 I5 @9 \. y
东大金智4。3K 第一年6万，第二年8万，第三年10万3 h- W& @7 y, { A! ]5 J" o
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总结语 |: O) g3 L( j4 s: u, O/ D
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1。一般来讲毕业2年是道槛，我的经验能在毕业前两年混出点明堂的人少之又少。所以毕业做好2年吃苦打算的准备是务实的心态。这两年时间内，你要关注的不是能挣多少钱，而是能学到多少东西。 ; x$ P: Q4 M4 w6 X4 c! J( M
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8 t: s$ ]3 m+ n3 a! `: Q) a. y7 q: ] 2。三百六十行，行行出状元。不要心存侥幸人人都能作上热门行业，每年各种媒体评出来的“十大”职场热门之类的只能作为一个参考风向标。你要明白，热门冷门职业都是相对的，对比一下十年、五年、甚至3年前的热门专业，到现在的从业环境你就会明白，职场能否上位或者高薪不在于做什么行业，而在于你是否能比周围的人做的更出色。
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7 O0 Q D& L/ L3 A 举个例子：以前我有个有偏见，认为国有银行就是低收入、混日子的地方，没想上个周末去天津玩，回来火车上认识一个哥们给我上了一课。随着国有四大银行的上市的进程，北京金融从业收入已经大幅提高，这哥们研究生毕业也没到3年（跟我同年毕业，不过我本科，这哥们硕士而已），现在在工商银行总行仅仅做很普通的政策研究工作的，年薪竟然过20万。
1 \. _1 b3 ^5 H9 _3 M2 _" s; o5 q; `' K
3。第一份工作很重要，一个好的起点能使你比同时毕业的同学少走10年弯路，这话并不夸张，具体每个人适合什么样的工作就要因人而异了。每个人自己的职场潜力区域都不相同，道理好像，爱因斯坦再勤奋努力也作不成优秀的职业拳手一样。第一份工作往往能决定你一生的走向。 / _& I. e3 z( L3 c
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4。重视学校的实习，笔者有亲身经历：大三实习阶段，很偶然的机会找到一家非对口的公司，但在业内绝对是遥遥领先的一流企业，踏踏实实的干了3个月跑腿打杂的活，给实习单位上下都留下比较正面的印象。毕业之后，没费什么劲，简历没投一份，招聘没参加过一场，自然而然就加入到实习的所在的团队里，一干就是2年，为此受益匪浅。
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n1 J8 r6 M* V7 w% T3 ^( o 5。你要明白在学校里应该学到什么，以前同事在博客里写过这么一句话："从我有限的经历来看，那些在学校中吊儿郎当的学生们，或许对于社会更有适应性。"此言我也深以为然，这句话本质在于：在学校里如果能积累较多的社会经验，会对毕业后最初的这1－2年转型期有很大帮助。 |
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狗仔卡
发表于 2006-4-14 01:10
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