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阿尔伯塔省卫生部进行了大规模裁员!周一下午,Century Park超过百名抗议者聚集一起,对“不公平的无理由裁员”进行了抗议!
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r* E& A& D9 X6 M8 i* c据了解,加拿大政府的移民和难民案件处理中心搬迁到埃德蒙顿后,不到一年的时间里,已经裁员超过了280人!" d. c3 A8 f e. ~
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下图是在Vegreville抗议活动现场拍摄的照片,此次在Century Park工作的52位阿尔伯塔省雇员毫无预兆地接到了联合会发出的裁员通知。
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* p) ~2 C+ q+ N8 U9 f' N, ]该中心由省外的私人运营商OptimaLiving Communities经营。9月初,这52名员工(包括LPN,医疗保健助手和厨师)都收到了裁员通知。
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- j( K) V) F( K* i: n0 d联邦医疗保险之友,工会成员和前国民民主党议员杰西卡·利特伍德(JessicaLittlewood)参加了集会。' u x k# F9 w$ [$ l
' j, K' O' Y9 z' ^& `* zAUPE估计,周一约有100人参加了在世纪公园举行的集会,以抗议裁员。 (AUPE)
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该公司周一说,OptimaLiving公司正在与BC省的ProVita Care Management公司签约,以在Century Park提供医疗保健和食品服务。 $ y' a, K3 S3 t5 q- T* ~) {3 V
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这意味着员工可以从11月1日开始重新申请由Pro Vita提供的类似职位。
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阿尔伯塔省雇员工会说,从Vegreville的一家私人保健院解雇的50多人将能够重新申请类似的职位。 8 ]- B9 ?' j3 V5 f: U1 T7 u( {& e
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工会估计,被重新雇用的员工每小时可获得的工资比他们现在的收入少8至10加元。
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AUPE表示,根据与Optima Living达成的当前集体协议,医疗保健助手的最低工资约为每小时19.50加元,LPN为每小时26加元,而厨师为每小时22加元。
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/ h( T& N1 Y- p3 p5 ]8 cAUPE表示,养老金和RRSP供款将受到影响。( k) g; ]2 l# w. j8 Y
% D& ^. u$ e& r0 Y9 e( K埃德蒙顿城市中心(MLA)戴维·谢泼德(David Shepherd)在社交媒体上发帖,对政府在阿尔伯塔省的医疗保健存有疑问。. B7 y' T% \5 u* j
5 K. T; u/ I; \1 QOptima Living Alberta的市场总监Ali Shivji称,裁员是对该机构组织结构和能力的改变,以“增强现场运营和编程能力”。3 b6 O( k D. Q+ }" D( v' a
% g; ^* i; L$ T2 x2 V5 {% }Optima仍将负责该设施的管理,娱乐和维护。" h$ u7 A# I9 ?) R4 a, x+ g
6 o: E* W; F& v: KShivji说:“该公司正在对Vegreville中心进行“组织变革”。/ M: n7 A F4 I5 w) D' _9 m: N
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例如,这项变更节省的资金可以用于阿尔伯塔省的其他项目,包括计划在2020年为舍伍德公园建设的设施。
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“我们已经对该省进行了再投资,并确保以这种方式参与其中。”
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“随着时间的推移,计划中的变更将进一步提高所提供服务的质量和安全性。我们致力于为Vegreville社区提供服务,目前该镇仍将保留相同数量的工作,” Shivji在一份声明中说。
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Feland不相信此举是一项再投资。9 [2 n3 v- `( T9 M0 D0 ~) S; Q
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他说:“恐怕这正是我们政府期待的那种模式。”/ i% H" s2 Z( I% J
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“我们的问题是,透明度在哪里?问责制在哪里?因为是私人公司,所以他们不必打开帐簿。”
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Optima与AlbertaHealth Services签订了合同,该公司尚未透露其获得了多少资金。$ l4 x; H( E; J5 G
0 B: I7 ]* @, FAHS在一份书面声明中说:“资金是根据每种设施的三个标准确定的:急性(复杂)客户的数量,设施的规模(他们拥有多少张床)和入住率。” 7 W0 l! N' a' l9 \$ b
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AHS说,经理和地区负责人在现场监视现场的活动和护理。
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卫生保健提供者说,他们已经被告知Pro Vita打算重新雇用目前的大多数员工。
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Vegreville镇长蒂姆·麦克菲(Tim MacPhee)说,Optima的决定对该镇不利。/ G3 z+ n7 p. E! _" i; r \8 K
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麦克菲周一说:“我们可能会在这个社区失去52份工作,这一事实令人震惊。” “现在要失去更多的工作,这不是个好现象。”
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麦克菲说,如果Century Park的医疗质量达不到标准,他准备与阿尔伯塔省卫生部长泰勒·香德罗接洽。
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阿尔伯塔省卫生部没有回应CBCNews的要求,而是表示AHS正在监督该过程,他们才是最适合回答问题的。. R' f9 t. c0 Q1 c7 P# F( c5 F" W- m
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老员工倡导者表示,他们担心新工资将无法达到AUPE员工的收入水平。
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医疗保险之友执行董事桑德拉·阿佐卡尔(Sandra Azocar)说:“因此,您唯一可以雇用的人就是没有经过必要培训的人。”# R: c0 V1 d; F* w- }% ^# u s8 P" R
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