UBC学霸狂投600简历没offer！一年给$5w正常：加拿大90%成年子女在“啃老”

片儿刀

这是一个房价高企、通胀率高，父母抚养子女到成年以后的时代。

/ s. ]8 |  Q  _1 I" D在加拿大一项对21岁及以上子女的父母进行的非正式调查中，91.5%的人表示，他们为子女提供了某种程度的支持。
7 t& h% U- N+ l$ Y
近37%在帮助支付子女的杂货费用，近25%在帮助支付房租，10%在帮助支付抵押贷款，近一半在提供现金。

* J  Q( J2 g, f: G  ]' I这个结果既是对千禧一代（90后）和Z世代（00后）财务独立的调查，也是父母对他们在支持成年子女方面作用的一个观察。在经济上可行的情况下，很多人都在这样做。

在提供经济支持的父母中，只有6.6%资助金额不超过1000元。近25%表示金额在1000元至5000元之间，64%表示在5000元至5万元之间，其余受访者（不到5%）表示每年的资助金额在5万元以上。
: s* Y( H- ?, _+ z5 i4 _; ^
' L/ ]& h% k+ |1 E最常见的经济支持类型是食宿，47%的父母表示他们会提供这种支持。当被问及成年子女住在家里的主要原因时，39%的人选择了买房或租房的高成本。

/ f7 ], k7 ?$ {  U4 j% E5 j" n9 E11%的父母表示，与他们同住的成年子女正在为购房首付款存钱。列举的其他原因包括找工作的挑战（7%）、健康相关问题（6.6%）和学生债务（4.3%）。
6 ]8 f3 W$ I7 B/ f+ w
接近3%的人表示，成年子女住在家里，因为在他们的文化中，在结婚或买房之前与父母同住是很正常的。

很明显，高昂的住房成本给父母、千禧一代和Z世代带来了负担。帮助支付租金和抵押贷款的父母数量证明了这一点，关于父母为成年子女支付购房首付的调查数据也证明了这一点。
" U( s; h( z8 _1 `. h' H
. Y! t6 c$ @! c1 L/ W0 F% [9 a41%的父母表示，他们在首付方面提供帮助，34%的受访者表示会用退休储蓄来帮助成年子女。
& M  h$ c& ^) q: _
3 r0 L6 R& H  d1 g  r结果还表明，当父母期望成年子女在经济上独立时，他们会感到无奈。略多于12%的人认为今年会独立，而56%的人则展望未来几年。其余的人说这将需要很多年或永远不会发生。
0 y4 }* {2 N% Q6 V
) X" w, q% `0 l" c这事不光是父母无奈，被迫“无法独立”的成年子女们，或许压力更大。
8 K/ h! X4 k7 k/ S& b) U2 m
根据加拿大统计局发表的文章，由于疫情，青年失业率正在上升，尤其是应届毕业生，简直是“一毕业即失业”。
; |( ~  `$ K) g/ F0 A
最近，一个UBC的应届毕业生发布了一个“加拿大糟糕的就业市场，让年轻人撞的头破血流”的帖子。这位小哥在温哥华有过三份Co-ops实习经验，其中两个在知名投资公司，另外一份在四大担任数据分析和财务职位。
- f# r" x9 W$ b; L) A  j( b8 U
6 b' p; H; k6 x* r! ]# S' `令人意想不到的是，在以全A成绩从名校毕业后，他在温哥华根本找不到工作，因此他不得不去美国工作。(美国给了他更好的条件，给了他工签）。在此之前，他对自己的简历很有信心，说：“我很有把握找到工作。”但现实却并非如此。
6 i" E8 k6 Z* d: C1 C2 b/ \
小哥说自己在四个月内发出了600份简历，却没有得到一份Offer！他自嘲道。“也许我太自大了，每次面试都失败。但我在温哥华申请了300个职位。我只参加了四个面试！”
' h9 p/ k. ]9 G# e. w/ M+ Z
“我们的公共服务部门看看这里吧，就业需求非常高。Translink、市政管理、省级或一般公共服务的工作都需要至少2-3年的工作经验。而他们告诉我，实习经验根本不算数。（那么实习的意义又是什么呢？）
* K/ V" G: R5 e  ?
8 t& g" L( _5 K/ g, |/ a2 W私营企业几乎也不好，最苛刻的要求也是2-3年的经验。在2023年毕业的人中，我只知道大约有14个人毕业后有明确的工作（我在UBC）。大多数人都没有工作。
- X* x& Y1 J7 `5 r6 k3 N7 J
; @& q8 l: ]; ]" k) t. Y  r2 J同学中找到工作的那些人，工作地点都在温哥华以外，甚至跑去维多利亚岛。

: G7 [2 [4 b( M& D9 E- Q. R温哥华这个城市只留下3类人：学生，家里有矿不用工作的人，和已经28岁并工作多年的人。而第三类人中，大部分都不是来自本地的。”

多少是有点扎心了啊……

ruqi