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根据一份新报告，加拿大各大公司“计划在2024年大幅加薪”。7 a% v0 S; r" O) m4 q2 B
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周二，精算咨询服务公司Normandin Beaudry公布了第13次年度加薪调查，结果对加拿大员工来说是充满希望的。5 H: F8 z- k4 g7 y% r o" n
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报告发现，2024年加拿大工人的平均工资可能增长3.6%。) c4 K- H" R& `2 y9 Y, x& ?
0 M1 N! E1 Q. i- O, S' [) zNormandin Beaudry薪酬高级负责人Darcy Clark表示：“虽然未来几个月仍有可能出现经济衰退，但各组织计划连续第三年增加超过3%的增幅。
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加拿大各地近700家公司参与了这项调查。) q* [# x3 [! b* X$ G
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Normandin Beaudry表示，43% 的雇主计划为来年的加薪提供平均1%的额外预算。% N+ T, u' B- w; }& I* {3 N/ i
7 A' Q& s5 h8 E, @7 T4 i7 A报告称，在不确定的经济形势和竞争激烈的就业市场的推动下，补充涨薪预算已成为近年来的趋势。9 V7 A# t' Z" \) B, |
3 J# ?7 p2 I, s/ B4 F8 O“有了这些额外的资金，各大公司就有更多的余地来应对劳动力短缺带来的压力，通过战略调整，留住关键岗位的员工，区分表现最佳的员工的薪酬，或加快某些员工的薪资进步。”
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他们公布的2023年实际加薪预算最高为4.8%。1 _! m7 [/ c0 C) C: G
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到2024年，以下行业的薪资预算增长速度将高于平均水平：
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科学和技术服务：3.9%
" g/ y/ R" j9 N! p' f9 S房地产、出租和租赁：3.9%
5 D3 @: b& w3 P2 p高科技：3.9%& k9 v% h G6 g( s6 D
制药和生物技术：3.8%0 v# E8 M; ]& o
耐用品制造业：3.8%3 ?& w* ^% P5 d9 A" c- P* n
住宿和餐饮服务：3.7%
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5 T8 f3 R9 R% A3 ]. F" \5 T% rNormandin Beaudry表示，对于那些担心明年工资增涨冻结的人来说，现在只有2%的公司计划实施这一举措。+ d' g: S8 M: T' X9 G
2 T3 T& A" C. F现在什么东西都贵了不止一点点，终于要涨工资了...... |
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狗仔卡
发表于 2023-9-7 21:37
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