zhangblue 博客：是否再生一个的论证

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作者：zhangblue
礼拜天邻居家的小孩生日party，邀请狗娃参加。
无奈狗娃too shy, 俺只好陪同他前往。
Party遇到其他父母，聊起来话题离不开孩子。
一个男同胞带着他的老三来，说起孩子们满溢着父爱。
2 p1 F% ^5 U1 ]" J遭遇此类话题总会以集体劝说我生老二为收尾：
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。一个孩子很孤单也容易被宠坏啊
。等咱们老了去了另一个世界，娃子一个人举目无亲多可怜啊
4 m) d8 }: b5 }。生老二没那么恐怖啦，除了第一个，后面的糊里糊涂就带大了啊
。现在不要，以后岁数更大会后悔哦
* k" i7 f1 u! W0 H( ~。万一有什么意外，还有另一个孩子啊....

+ t5 v' T7 \* g/ ]5 y7 R4 G虽然都是老生常谈，却每次都令我动摇的心久久不能平静。



- Q4 |9 G( m% f! c回家又开始了新一轮的论证生老二的可行性。
  J1 s/ C/ _& v9 P4 C图画是美好的：
) C' e1 I9 B! }' T/ v2 c再生个女娃，长得象爹，大眼睛！模特身材！十几岁就领一堆男朋友回家。。。
& t8 e2 Q6 b% K2 H( B: K% F/ y- f万一生个男娃也行啊。孙氏兄弟，让他们都跟爷爷学功夫，将来绝对是一霸，小黑孩儿都闻风丧胆啥的....
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* z* e- H/ V; X6 e2 ^$ A但成本评估就严峻的多。
最核心的问题是：我还能继续上班吗？
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- O. ^; a: n, q; Z法律规定孕妇可以休一年的产假，此期间公司得保留职位。
( q  K" m0 Q$ h但一年产假也不够用：
一年后老二不到一岁，晚上喂奶、白天偶尔生病，仍需要大量的精力照顾。
与此同时，我回去上班，一年沧海桑田、需要付出比平时更多的努力去catch up。
7 D4 L6 t; }. E# E, x比较难。

那咱退一步：
辞了工作在家呆到娃儿3岁，然后再去从新找活儿吧。
' Z. E1 B  V8 o7 l俺一个programmer，简历上有三年的gap，还能找到工作吗？
就算找到了，大量的知识需要更新 + 家里的俩娃 + 年事渐高。
还是困难。

那咱再退一步：
改行吧，换个轻松的活儿吧。从何谈起啊，有轻松的能轮到我吗？
8 W! a, n: z2 m2 h4 s( ~7 ~要不也回炉去上学学个其它营生？目睹朋友没死也扒层皮的求学经历还心有余悸。不如补习补习本专业再接再厉吧。
( p9 a  `- d" |或者追求梦想，改学动画片成不？靠谱不？有搞头吗？

继续退：
那就从此在家相夫教子、男耕女织吧。
SDK强烈反对！“我生得了，这么美的事儿！咱还有贷款要还呢！我还想提前退休呢！”
至此退无可退。
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  N' I) y7 X' V5 j9 H. \; J理性的讨论，每每得出否定的结论。
9 g3 L' x9 o( m, x2 _# Y( e现在唯一的可能性是出现意外，上天的安排。
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这也正是广大老板对广大女员工的顾虑：
即使俺当初拍着胸脯向毛主席保证不会再生，老谋深算的boss仍幽幽的说：“We never know.”

有影无踪

生了再说

YZSUNNY

life06