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请教一个跟求职有关的问题

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发表于 2010-5-2 20:04 | 显示全部楼层 |阅读模式
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
在一个职位的薪水说明中看到这样几行内容:
0 P+ z- H+ f7 a/ Y, w; Ksalary range: ( n( {/ H  ^! }" p: {7 K
the rates quoted are in accordance with a collective agreement between the union and the city of edmonton
; `$ S& @9 u* ~" ]8 L: b, ~# H" s* _/ X/ a) i- X: G
Job Level: .......
: u. p; N0 _2 z4 B4 Z% v1 U, a8 Ropportunity concept level 1: ............
( I$ Y- @% Y- [opportunity concept level 2: ............
4 I; x+ u/ V: G2 R3 @( k4 o% P9 @
& r0 P' M0 _' J! v3 个各标了3种不同的薪水标准, 想知道的是:到底哪个才是这个职位的薪水呢?还是说根据什么不同而不同呢?
鲜花(77) 鸡蛋(0)
发表于 2010-5-2 22:17 | 显示全部楼层
根据collective agreement between the union and the city of edmonton Job Level 不同而不同.
理袁律师事务所
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 楼主| 发表于 2010-5-3 10:16 | 显示全部楼层
根据collective agreement between the union and the city of edmonton Job Level 不同而不同.
% U, e) n* q  f2 Y, |: GXbfeng 发表于 2010-5-2 23:17
6 U5 t- Q$ y- C4 E% Y# y1 Z9 j$ M
还是没懂,那工会也得有个依据吧?这3个薪水差距很大的耶。
鲜花(0) 鸡蛋(0)
发表于 2010-5-3 23:38 | 显示全部楼层
老杨团队 追求完美
本帖最后由 xiaoz 于 2010-5-4 00:41 编辑 8 |, F# L# I1 x' b- j% v: O

4 K/ ?8 Z; Q9 P2 c& X# \3 k据朋友说,与雇主谈判的工会代表是由工会选举出来的比较有经验的人,工会也有自己的律师和法律顾问。collective agreement 是个一揽子协议,其中包括与工作有关的各方面细节。如,交通、食宿、节假日加班费、工作的季节、工期的长短等等。工会每开始一个新的工程项目之前,都要与雇主进行谈判,达成一个 collective agreement。因此,工人的工资待遇是随着工程项目的不同而变的。如果双方不能达成 collective agreement,雇主可能会寻求非工会的公司完成工程项目。没听说加拿大的哪个工会有工贼勾结资方,出卖工人利益。
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 楼主| 发表于 2010-5-4 17:09 | 显示全部楼层
谢谢楼上各位的热心回复,我只想问一个问题:# E2 I3 K& r0 |  G
如果得到这个职位,薪水是多少?是1的job level还是opportunity concept level 1, 亦或opportunity concept level 2?
鲜花(77) 鸡蛋(0)
发表于 2010-5-5 22:18 | 显示全部楼层
谢谢楼上各位的热心回复,我只想问一个问题:! W& [6 O4 h1 c9 ?( Q
如果得到这个职位,薪水是多少?是1的job level还是opportunity concept level 1, 亦或opportunity concept level 2?
7 y, ]0 `' l, k3 l* _永远的末班车 发表于 2010-5-4 18:09

4 q9 H8 Z) x% r( `  ]3 g' g+ u5 p2 I根据你自己的工作经验而定,别人怎么会知道?
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