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楼主: channel1111

[聊天灌水] CGA 快拿到了,却更郁闷了

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鲜花(128) 鸡蛋(11)
发表于 2011-11-11 16:29 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
说得没错,创业不仅仅要时间金钱,技术和知识也是必须的。。试问刚出道的CGA,不过3年经验(不排除大firm的高级会计),能够干啥的?
4 S& k- N% q, eurspace 发表于 2011-11-9 14:56

. @1 B# d& M  A! Q1 _, {" u这怎么也不正常,按道理就算最后失败,怎么样20多份简历撒出去也改至少有个第一面试的机会啊,毕竟不是新手了,现在光听楼主自己表述都不知道他的问题在什么地方
鲜花(128) 鸡蛋(11)
发表于 2011-11-11 16:31 | 显示全部楼层
在公司的人际关系全部靠自己,多在自己身上找原因。。& r3 x( I2 }$ l; g- ]
$ b! j0 o6 d3 I& s2 x* `
CGA拿不到工作的,哈哈我应该见识很少,没见过。。。应该和你的工作内容有关系,我们公司之前的中国人,CGA拿到之后,立刻在一个不小的公司拿到controller的 ...
! l/ D. v  S! {3 V, w8 ]9 surspace 发表于 2011-11-9 14:47
- [5 P  `$ N. R% h
说到点上了,我做HR那么久,拿到CGA的人连个面试机会都找不到的确实还没见过,要知道CGA的考试前提就代表了一定的工作经验了,实在搞不懂楼主是怎么回事
鲜花(0) 鸡蛋(0)
发表于 2011-11-13 10:57 | 显示全部楼层
我这刚毕业也是会计的 也在考CGA的过程中 没有工作经验好痛苦啊
鲜花(2) 鸡蛋(0)
发表于 2011-11-21 13:41 | 显示全部楼层
老杨团队 追求完美
yes, i agree! we d better learn to how to express ourselves esp, in front of supervisors
鲜花(0) 鸡蛋(0)
发表于 2011-11-21 14:45 | 显示全部楼层
做好份内工作,如果还受到discrimination treatment,就可以找他谈谈了。( ?- R+ d+ r+ N* z0 Z
good luck.
鲜花(100) 鸡蛋(11)
发表于 2011-11-23 10:16 | 显示全部楼层
做好份内工作,如果还受到discrimination treatment,就可以找他谈谈了。& M# {% D4 m* s$ B1 z
good luck.
4 ^* ]6 s7 x1 [' F+ zDollarmore 发表于 2011-11-21 14:45

; b9 m: s. x6 W; N' a2 S' N8 v1 ^% m+ L
在这边如果老实干活还遭这种待遇的很少,真的很少。。歧视如果被确认了,那是不是闹着玩儿的。。
鲜花(128) 鸡蛋(11)
发表于 2011-11-23 19:31 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
在这边如果老实干活还遭这种待遇的很少,真的很少。。歧视如果被确认了,那是不是闹着玩儿的。。( f  l' Q" ?+ f8 u- o9 \
urspace 发表于 2011-11-23 10:16

! v6 g8 K/ {7 S4 \! N7 z前提必须是你有充足的证据,而这种收集证据工作你得靠律师完成,因为有些东西他们可以查看,你不能。: S( s; }# U# l# i7 g
即使你确定,如果没有什么组织或工会帮你,这官司也很难打,当然要是你打赢了,那你这辈子估计也不用上班了。
鲜花(5) 鸡蛋(0)
发表于 2011-11-24 20:32 | 显示全部楼层
在加拿大老实干活也是要吃亏的。多交流比多干活重要。普遍印度人混的比较好,在于会吹。
鲜花(3) 鸡蛋(3)
发表于 2011-11-25 22:20 | 显示全部楼层
印度人会吹牛不是假的,我在fort mc 干过,论技术实力什么都不行,连线路连接图纸都看不明白。 但是神能侃。 新移民英文不好,很难跟人关系更进一步。而且华人里老一辈位置高的移民很少能帮新移民。印度人一带都是几个。
鲜花(115) 鸡蛋(0)
发表于 2011-11-25 22:33 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
支持创业!
! @3 ^; y/ n( ]5 j+ w) `
& u6 T5 B5 C% ^
' `; W: U- i* U. ~$ `) p; H' j5 E- i8 y5 Q8 Q/ D8 e
鲜花(128) 鸡蛋(11)
发表于 2011-11-27 20:11 | 显示全部楼层
印度人会吹牛不是假的,我在fort mc 干过,论技术实力什么都不行,连线路连接图纸都看不明白。 但是神能侃。 新移民英文不好,很难跟人关系更进一步。而且华人里老一辈位置高的移民很少能帮新移民。印度人一带都是几 ...& H' s- D  u7 J/ Z# p
wxd111 发表于 2011-11-25 22:20

9 r) D. h# v/ B+ ?有一定道理,但长久不了,老外也不傻,谁行谁不行不是能靠忽悠出来的,而且说真话,三哥们的口音那不是一般的重。不信你可以去看看印度人都多从事什么行业的就明白了,的士司机 ETS司机等等。
4 J9 B; ^: Z( n) e印度人比国人抱团那倒是肯定的,不过这和民族气质有关,只要肯学肯干,不会吃亏的。
鲜花(128) 鸡蛋(11)
发表于 2011-11-27 20:14 | 显示全部楼层
在加拿大老实干活也是要吃亏的。多交流比多干活重要。普遍印度人混的比较好,在于会吹。/ z" t, d7 k: i0 t
ram 发表于 2011-11-24 20:32
) R( ~0 |3 I0 l: M  L4 A$ |8 E
语言一定要练好,这是肯定的,但你老实干活肯定不吃亏,我见过会侃的多了,会侃不会干的,迟早滚蛋,会干不会侃的大家都能接受而且平平安安,就是有啥好事都轮不到;至于会侃又会干的,那就厉害了,前途光明。
鲜花(3) 鸡蛋(3)
发表于 2011-11-29 13:11 | 显示全部楼层
同言同羽 置业良晨
语言一定要练好,这是肯定的,但你老实干活肯定不吃亏,我见过会侃的多了,会侃不会干的,迟早滚蛋,会干不会侃的大家都能接受而且平平安安,就是有啥好事都轮不到;至于会侃又会干的,那就厉害了,前途光明。
: e( a8 \3 ~% v! f2 m; z$ t! Gxuxuelin 发表于 2011-11-27 20:14

% w3 g/ B2 j1 T; ?7 F8 S会干不会侃的,你就等着伯乐吧,不然死工资干到老。我朋友工资都比我多了,我都比他们早工作的,
1 \7 i' k" H& n6 c2 U5 [  q- |' Z╮(╯▽╰)╭
鲜花(3) 鸡蛋(3)
发表于 2011-11-29 13:37 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
本帖最后由 wxd111 于 2011-11-29 13:44 编辑 4 h+ O" X7 z' N2 d- T( O% t. S
7 I2 w& b' a) p% u: M" X! {
其实三哥们带人也是有裙带关系的,大部分都是三姑六婆的丈夫啊,侄子啊,丈人啊什么的,要不就是认识朋友,乡里。三哥们住的也是一大堆住一起,几代同堂。跟中国过去挺像的。想我原来一个同事,2009年ft mc裁人,他被裁回爱多蒙顿,还刚结婚,开了个10万的跑车。这要是国人估计得愁死。那位回来第三天就找到了,他一表哥卖房子的,把他介绍过去了。他原来可是搞电的啊。所以说啊,三哥们的优势不是咱们能比的,就算干不来,凭一张嘴,一帮亲戚朋友,找份工作不要太容易,没发现卖车卖房的三哥们特别多么。╮(╯▽╰)╭% ^+ g$ D- R6 \7 \, C0 c  ?
不过三哥们也有愁的地方,三哥们的老婆大多不工作,还特别能生,每次见到一些三哥都对我说,你还没结婚?多好啊。╮(╯▽╰)╭
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