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楼主: christopher

帮女儿寻觅缘分

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发表于 2014-9-12 09:49 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
D36D 发表于 2014-9-7 07:14
$ V2 a( {8 r- J( [& ?5 f* W( E/ y: B条件不符,帮顶
- G* W! ]3 I& v* u/ T7 i
我也是条件不符,帮顶
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发表于 2014-9-24 13:57 | 显示全部楼层
本帖最后由 爱吃糖 于 2014-9-24 14:58 编辑
; ?+ ]# C' \! K9 O6 A; ?+ m3 I+ J
Winterwinner 发表于 2014-8-26 22:23 ! a; z3 l' }3 b% O- `# h
汗一个,证书是很多种的,您还真不了解会计的CPA是个什么样的证书呐

+ l  `/ O0 C' s' M; Q6 H; _) p: W$ q) l7 v/ i
同意,CA是注册会计师,也是学会计最难考的,需要很强的英语功底和理解能力,还得有做过现实案例的相关工作经验,不是随随便便能考下来的;考这个证需要有相关审计的工作经验,在四大会计公司或者是其他有审计资质的地方工作才有资格考CA证,工作的同时周末需要上课,晚上做作业,每俩个月多月就有考试,一年多下来要考6个module, 6个都过才能参加全国的通考,通考考三天,第一天5个小时,后俩天每天4个小时,全是各种现实的案例。不是那种国内死学能考下来的东西。最近朋友刚考完,所以知道这些。
8 P9 }2 \$ i" p1 g
, N- V2 j0 Z0 }: f/ E* I而且今年考CA是最后一年,因为会计师协会合并,以后只有CPA考了,没有CA了。
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发表于 2014-9-24 14:05 | 显示全部楼层
Epic 发表于 2014-8-26 09:46
3 Q% b  M% X7 L- v" Z" S, t& k有证的多的是一口烂英文啥都不会的打杂的underdog
( A4 Y1 P) S. ]+ A7 H( W( a
真是无知者无畏,如果你有认识考过CA证的人,你可以问问他们,考证前在四大工作的年薪都在4万5到5万之间,考完证成为注册会计师至少7万起。也有不考证的,进好点的公司,像在石油公司当个project controller,年薪也在10万以上,可以后发展就不如有会计师证的人选择多。你可以去看看那些大公司的高管如果是学会计专业的大部分也都是CA.
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发表于 2014-9-24 14:08 | 显示全部楼层
老杨团队 追求完美
Epic 发表于 2014-8-26 20:10 1 D/ z4 R0 z% g% A5 X( @
老兄,有証的說英語咳咳吧吧的找不者工作的低薪打雜的多了。考個証有啥難啊。老中最擅長考試。

8 j1 Y5 w& d2 _  A7 H0 r5 i你说的那些有证的说英语磕磕巴巴的找不着工作的考的是CMA吧??证分好几种,别混为一谈,就像考雅思,你说考7.5的和考5.5的水平能一样吗?
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发表于 2014-9-24 20:20 | 显示全部楼层
本帖最后由 Dejavue 于 2014-9-24 21:41 编辑
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爱吃糖 发表于 2014-9-24 15:05 ' G& e& Q6 \2 i& r4 X0 ?
真是无知者无畏,如果你有认识考过CA证的人,你可以问问他们,考证前在四大工作的年薪都在4万5到5万之间, ...

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小伙新手吧。拿証離你當高管還差十萬八千里呢。拿證只能說明其人不蠢會考試。在這念書考托福GRE的有誰蠢啊。交流水平, 思維能力,和情商國人都不出色. 下面一堆有証的干活,有的敲了多年數字,確說不出個頭頭到到,有的善與思考的就能幫客戶解決問題。外面一堆私人報稅公司,有証才能開啊,報得好生意好的國人的有幾個啊?真以為你有証就抱金磚啦?四大一樣,你那六七万薪水算算你的加班時間和壓力。小時工資連開卡車的都不如。你看這那些高管的風光,你玩得轉那些politics, 文字遊戲嗎? 那些又有多少是國人呢除了CBC. 洋人還兩三年就得流動換人的. 聰明的洋人對你很NICE並不是因為有証看得起你,只是把你當underdog使, 除非你掌握操控了客戶服務和運營運轉.  
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发表于 2014-9-27 11:17 | 显示全部楼层
Dejavue 发表于 2014-9-24 21:20
7 k% E# D# G- k: _小伙新手吧。拿証離你當高管還差十萬八千里呢。拿證只能說明其人不蠢會考試。在這念書考托福GRE的有誰蠢 ...

  v! c1 u2 U' r1 B$ ~4 z没说拿证就能当高管,拿证只是第一步,后面的发展还是看个人;我的朋友考证之前,因为业务不错,工作一年多就已经是in charge了,往后升manager什么的就看个人能力和机遇了。不光是中国人,很多CBC, 老外刚进公司的时候都会被“欺负”,这是公司的culture。举个例子,同样是出差,公司给我朋友配的车,住的Ramada,而刚进公司半年level 1的俩个老外就只能住Motel。公司按级别安排,不按人种。
  @' O) N* F$ k0 d
; W/ K# \/ s% N8 p0 G7 U看不看得起你,关键是在于你自己,你业务好,与人善于交际,除了种族歧视特别严重的人,大部分人还是很好相处的,刚进公司不管中国人还是老外难免会当一段时间underdog, 问题是你不能总把自己当underdog, 否则真的就没人敲得起了。5 ^4 l  \0 R6 f5 ?

( P6 p! o* z5 g& h四大确实是非常辛苦,挣得少,加班还多,但是工作经验是非常重要的,大公司也会首选这些人,有些事情不能只看眼前,还得目光放长远。9 @& }2 i$ w6 k) r" Z" @8 V

  r2 b' t! ^: V- m" l* ]我朋友的公司也有很多CBC,老外因为最后证考不下来被fire掉,公司本身就不是养闲人的地方,跟人种没关系,加拿大的社会也许会有这样那样的不足,但总体还是公平的。, ?, @3 l5 o$ J) O  R' _. ^- y
1 \, u% d2 H1 j0 u; o
最后再说一句,“小伙”我可能真的是新手,来加拿大只有10年,有些事情不如前辈们看得透彻
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发表于 2014-9-27 11:24 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
本帖最后由 爱吃糖 于 2014-9-27 12:48 编辑 ; n! Q7 }2 _) ~# w- Y3 m# \: X
Dejavue 发表于 2014-9-24 21:20
2 n; `  ~2 R% s* D; f5 M( J, C小伙新手吧。拿証離你當高管還差十萬八千里呢。拿證只能說明其人不蠢會考試。在這念書考托福GRE的有誰蠢 ...

0 u1 E+ a) r& @* @9 q5 R$ _7 J% x, k) o& K
还有一点不得不说,南方人尤其是广东,香港人来得早,当年这些人里受过高等教育的人凤毛菱角,大多数为了生活打零工,可是他们的二代,三代已经成长起来,受过良好的教育,也有很多很有能力的人在石油公司,和其他各大公司当高管。; O& W1 [$ ?  k  a0 W) e; n! q1 d$ `

  ^# B4 D8 \, F; Z. o) F/ X可是留学生形成趋势这一代是在近二十年左右才开始的,尤其是北方人的二代现在可能还在读小学,读初中,甚至很多还在幼稚园,可这并不能成为我们不能想,不敢想,也不去争的理由。我们的教育程度和广东第一代移民不可同日而语,人有梦想才会去奋斗,才会去努力,成不成另说,但你最起码得摆正好心态,尽力一搏,其他的因素都不是阻止你去奋斗的理由。
) Z. p6 Y* }; b7 G" A$ h
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发表于 2014-10-1 01:23 | 显示全部楼层
祝心想事成
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