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加拿大人力资源开发部(HRSDC)预测,未来5年经济贸易活动频繁,退休劳动力数量增加,会出现270万个新工作岗位。加国去年12月份就业人数增加62,000人,促使该月份加国失业率降至6.1%。这个水平的失业率在30年前较为普遍,近年已甚少见到。去年年中加国失业率曾经一度低见 6.1%,到了11月却已回升至6.3%。其中,卑诗经济发展强劲,共增加了一万份新工作,使就业率创新高,失业率接近30年来新低点。
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1 n# [$ t* u2 ]1 O! }' a) x8 h 多数岗位要求脑力工作者,事实上2/3的职业要求高等教育学历。如果为你的孩子前途考虑,可以让他们从事几个热门行业学科的发展。如果你已经工作,但想转行,最好接受再培训。与过去不同,现今的热门职业主要集中在服务行业,而非制造领域。由于技术进步,工厂装配线完全实行现代化,不需人工操作,工人们纷纷转到服务行业中来。令人欣慰的是,多数人都可以进行上岗前的技术培训,较快适应这一科技带来的转变。联邦人力资源部推荐了发展前景最好的5大工作领域,其中每个领域列出了3项最热门职业,其薪资都高于平均水平。
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( w$ Y0 ?- k, M4 q$ c A。服务领域(community Service) " B9 c% T! {# j" q$ G a( y5 W, @
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1.心理医生(Psychologist)年薪:$59,900-$88,900 2 K1 B0 C; d, u' ^" K
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2。警察(Police Officer ) 要求法律、安全专业或社会科学专业本科学历。经过3~6个月的岗前培训和心理测试。视力与身材必须达到相关标准。年薪:$59,600-$76,100。, `; _+ u, Y" Y& `/ ^, ^: S) P
5 G n( d8 E* l, J 3.消防队员(Firefighter) 年薪:$56,700-$72,700
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( f8 E; M) A8 L j9 K B。健康医疗领域(Health Care)9 ]5 m& |; E8 [. T! Q1 T
) e, [3 Q2 R$ S: E7 G; H& V% \ “婴儿潮”时代出生的人逐步迈入60岁,需要更多的医疗保健服务。因此,这一领域的工作人员还是供不应求的。/ B) k* D7 v# w6 T9 T5 M. c
T t; O7 C- p( `0 y- F 1。医疗保健管理人员 年薪:$56,400-$82,000。/ F- Y8 R4 A9 |
: L7 n* C; b0 ?! N 2.注册护士年薪:$46,500-$64,000。
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3。病理学助手(Pathologist’s Assistant) 年薪:$45,100-$60,000。
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+ j9 q* l: x9 t' }: J6 }3 g C。教育领域(Education)1 i% v- I9 C: Z1 O: X3 e) ]" b' j
9 m# M6 ]/ v1 C1 k0 q2 V 截至2015年,有近半数教育工作者要退休。大量需求小学、中学、大学教师。9 b3 _- g w6 u( F
5 Z: r, q( G3 Y9 E0 v, H 1.大学教授年薪:$76,600-$109,200或更高。
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2。学校负责人 年薪:$68,400-$87,900。
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3.行政管理人员 年薪:$68,400-$87,900 ; g8 c( v; T' t6 x0 D
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D。经商领域(trade)
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1.家庭装修薪资:$40,800-$71,600
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' c0 I: q. T0 z3 I1 Z2 Q5 b3 F 2.承包商和监管员年薪:$50,300-$80,000。
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5 _9 T6 Q2 }1 c$ l- K- _* x 3。电力系统操作人员(Power-System Operator)年薪: $65,100-$95,500
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E。商业领域(Business Services)
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+ r$ B5 s* o4 @1 j1 W' B' w 1。银行,信托和其他投资的主管(Banking, Credit and Investment Manager )
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% M& z0 X: c. _: C 这类人才需求量极大,要求很强的分析能力,精于管理员工,有工商管理、经济、商业或相关专业的本科学历,硕士学历更好。
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2 I; \2 |4 E7 ?# w. x0 y 年薪:$69,400-$100,100。* p/ f9 n" @8 a8 y0 p9 j
! y0 B# H+ v; j2 s3 x! N( T 2.人力资源专家(Human Resources Specialist)
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对公司的新进员工进行培训,解说各项劳工法。要求员工管理专业大学本科毕业。
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年薪:$54,700-$81,100 # Q& A ]9 u8 P
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3。金融投资分析师(Financial and Investment Analyst )
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$ _1 X! J) L3 {$ P e h# J* d- F 收集分析相关信息,向公司或客户提供投资建议。经济行、银行、投资公司、信托公司及保险部门需要这类人才。2 }% \" e) \; W' v; O4 |; g
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年薪: $68,000-$100,100。
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卑诗就业率 上月创新高. O$ V9 ]$ }% p$ U6 P0 W
2 E# b. q' ~/ Z( \% Q6 L 另据世界日报报道,加拿大统计局报告说,上月卑诗经济发展强劲,共增加了一万份新工作,使就业率创新高,失业率接近30年来新低点。
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卑诗中央信用合作社首席经济师帕斯崔克(Helmut Pastrick)预测,今年头六个月将不会降低利率。今年,甚至2008年利率将维持现有水平。卑诗总商会资深政策分析家皮考克(Ken Pea*****)预计,加拿大央行将采取更多观望态度,但年中降息可能性依然存在。) L) ^4 ^: y# p4 Y' f
9 U8 o% Q! @. p3 [- B, m6 ^ 去年卑诗就业市场创造了5万1000份新工作,其中每五份中就有四份是全职工作,连续第四年增长。温哥华地区建筑协会说,卑诗西南部的建筑业12月新工作成长率达2.7%,总计达10万8500份全职工作。
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. z' a. I( e! ^( |& ]( S 省失业率去年年底为5.2%,同时就业率是62.7%,创历史新高。帕斯崔克指出,由于劳动力市场依然短缺,上月卑诗就业上扬0.8%。
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4 m* g; |: M& {7 v$ G: J2 v 统计局报告说,就业增长促进工人薪金成长,12月全国平均时薪达20元,较2005年同期上升2.6%。但卑诗时薪涨幅仅达1.5%。
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信用合作社还预测,2007年卑诗就业成长依然强劲,就业率预计上涨2.5%及失业率平均4%。 ' w4 q( i f3 ^- D
/ V8 P. I) G! l 财经人士指就业增长数字或存在误导成分6 ?* a& l3 ^8 A2 I( i. P, B
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据加通社报道,加拿大统计局周五公布的就业数据为加元汇价带来支持。投资者认为加拿大中央银行短期内将不会减息。
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2006年全年计算,加国经济合共创造345,000份新职位,升幅为2.1%。统计局指出,那是自2002年以来的最佳年度表现,亦是连续第14年录得就业增长。
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! D; A- Z3 E' p! U 大部分新增职位属于自雇形式。道明银行(TD Bank)经济师杜尔克(David Tulk)认为那是美中不足的地方。 , h% a' T, [. [; }
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部分财经人士指出,就业增长数字或者存在误导成分。多伦多高级经济分析师格雷津格(Andrew Gretzinger)表示,估计就业数据将会十分波动,在新的1年或会出现一些弱势。 / N/ g! Q, u4 a8 g2 c+ f* s+ ~
( m( y0 H$ v$ S* b 加国大部分地区目前出现异常和暖的天气,影响可谓好坏参半。它或许有助建造业,但同时对滑雪场地及其他旅游热点造成沉重打击。
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财经人士大致同意,最新就业数据将促使加国央行暂缓减息,直至今年较后时间才另作安排。满地可银行(Bank of Montreal)副首席经济师费利(Paul Ferley)估计,央行今年内将维持主要隔夜利率在现行的4.25厘水平。 r0 y; x# Q3 A/ T$ m
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去年12月份的新增职位之中,接近三分之二来自安省,当中大部分为兼职工作。全国而言,37,000份新增职位属于全职工作,另外25,000份则为兼职工作。 R" B0 Y$ a2 d4 A4 s. D7 r* g
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2006年全年计算,安省就业增长率为1.8%,但增长主要来自服务业。自从2002年秋季以来,安省合共流失13万份制造业职位。 |
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