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[屯事问答] 求助,工作地方老板要收押金。请问合法吗?

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发表于 2018-8-17 19:03 | 显示全部楼层 |阅读模式
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
工作,老板说压几百块,以防万一突然不来,或者不能够紧守职责。1 `9 X! u6 X6 B% p2 H) G
请问这个合法吗?多谢大家。鞠躬?
理袁律师事务所
鲜花(43) 鸡蛋(1)
发表于 2018-8-17 20:34 | 显示全部楼层
不合法
鲜花(8) 鸡蛋(2)
发表于 2018-8-17 21:58 | 显示全部楼层
肯定拿不回来。
鲜花(0) 鸡蛋(0)
发表于 2018-8-17 22:51 | 显示全部楼层
老杨团队 追求完美
不合法
鲜花(417) 鸡蛋(15)
发表于 2018-8-18 05:03 | 显示全部楼层
老板也可以招几百员工,每人收几百押金,然后突然卷钱跑路啊。
鲜花(5) 鸡蛋(0)
 楼主| 发表于 2018-8-18 07:38 | 显示全部楼层
woele0553 发表于 2018-8-17 22:51! [$ ?" a, Z) p- |* W
不合法

. q& y) @3 b# u7 Y/ |( H8 C3 G  Q请问,哪里可以找到证据,就是哪个法律说不合法。多谢。
鲜花(19) 鸡蛋(0)
发表于 2018-8-18 14:49 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
冬天不冷 发表于 2018-8-18 07:380 [1 K2 O6 i8 k7 C
请问,哪里可以找到证据,就是哪个法律说不合法。多谢。

: J6 Q1 c% t8 r% o; q0 B; _Alberta Labour
. ]9 ?8 R/ \+ @4 m' C" w7 d5 ^5 e8 @https://www.alberta.ca/contact-employment-standards.aspx
鲜花(0) 鸡蛋(0)
发表于 2018-8-20 12:16 | 显示全部楼层
肯定不合法。你就是你的工资就是押金
鲜花(48) 鸡蛋(2)
发表于 2018-8-20 17:20 | 显示全部楼层
这是违法的立马举报。
理袁律师事务所
鲜花(152) 鸡蛋(1)
发表于 2018-8-20 18:03 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
这次老板有麻烦了
鲜花(152) 鸡蛋(1)
发表于 2018-8-20 18:03 | 显示全部楼层
比较好奇,什么工作还怕你跑了?
鲜花(19) 鸡蛋(0)
发表于 2018-8-22 16:32 | 显示全部楼层
billzhao 发表于 2018-8-20 18:032 C  a( f- I, v3 X
比较好奇,什么工作还怕你跑了?

/ b: w* h& c* b7 x; E. R0 s难道是传销?
鲜花(2) 鸡蛋(0)
发表于 2018-8-28 17:13 | 显示全部楼层
同言同羽 置业良晨
你做什么工?
鲜花(100) 鸡蛋(11)
发表于 2018-8-29 08:28 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
Smiao 发表于 2018-8-18 14:49' I0 K, f1 h- T( K! e+ T
Alberta Labour
. P. e5 C& {& y7 ~6 phttps://www.alberta.ca/contact-employment-standards.aspx

' ^, o$ i6 a8 ]+ O- k( X+ K4 p& \你reference的时候先读一下好吗。。这是原文:
  a( b  k! X  P' p12 (2)  An employer may deduct from the earnings of an employee a sum of money that is
$ D# r) s* ~" U4 t9 [ (a)    permitted or required to be deducted by an Act or regulation, including a regulation under this Act, or a judgment or order of a court,9 @( Y6 v$ P4 _* @! z
(b)    authorized to be deducted by a collective agreement that is binding on the employee, or' i6 D. c! J9 F$ a  M9 i! @+ a, g
(c)    personally authorized in writing by the employee to be deducted.4 Z; f% C- B4 t
" @  A! D: h( u6 S& T

" C6 ^% ?: z9 l雇主可以这么解释:
9 r8 m. s' u1 M. g7 `mandatory training course deposit - conditional refundable  X% L- Y% n- P. q& U: r

% g. q3 U; e5 S" z结论就是,在Employment Standard里面,只要员工authorized in writing,雇主可以扣掉或者暂时hold住,你们读也不读就想当然告诉别人错误的信息。
鲜花(19) 鸡蛋(0)
发表于 2018-9-6 12:35 | 显示全部楼层
urspace 发表于 2018-8-29 08:28- T* z. W- b! s
你reference的时候先读一下好吗。。这是原文:
: Q; k+ d, |% f12 (2)  An employer may deduct from the earnings of a ...
' U6 D# t4 _4 f4 t# d
你把我的链接打开看一下就是到了,是Alberta Labor “ask a question online”的链接。意思是直接去问有关部门。根本就不是什么Reference
鲜花(19) 鸡蛋(0)
发表于 2018-9-6 12:43 | 显示全部楼层
本帖最后由 Smiao 于 2018-9-6 12:44 编辑
2 r5 w0 n8 R1 f& X  \9 c. s; c9 u. P, W
urspace 发表于 2018-8-29 08:28
' L2 B, v! c7 N你reference的时候先读一下好吗。。这是原文:- T) p- c' ?% K7 I1 \7 a
12 (2)  An employer may deduct from the earnings of a ...

, l) t" f$ L& i- e! y2 P0 y0 t8 c$ i, H# M
不过今天还是知道了些新规章和制度,还是先谢谢了。
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