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自 2018 年以来,阿尔伯塔省政府投入了大量联邦资金,首次增加了阿尔伯塔省幼儿教育工作者(ECE)的工资补充计划。
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在周四的新闻发布会上,阿省表示,从 1 月开始,在现有工资基础上,每小时多加2加元。
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有了这一变化,最低级别的 ECE(需要完成短期在线课程才能获得认证)的收入将达到 20.89 加元。合格的 ECE,第 3 级,最高可达 28.17 加元。& t, {: G2 {; S
F4 b& }4 w5 t7 |7 k( Q在10月和11月工作的ECE也将获得一次性补助。
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9 o( L: g$ E0 V, S# j1 l4 u平均每周工作超过30小时并在12月继续工作的教育工作者将有资格获得900加元的补助。每周平均工作时间少于 30 小时的 ECE 将获得 450 加元的补助。
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儿童保育组织表示,在疫情期间,阿省约有 4,000 名 幼师离开了这个行业,再也没有回来……粗略估计,目前约有16,000名幼师还在阿省工作。& D2 z1 l5 N3 L# H9 D
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据悉,从事幼教工作的人通常负担不起自己孩子的托儿费用,因此很难养家糊口,也很难留在这一行业。3 D3 {+ m4 {# ?2 O
- k+ j& J* x" @8 Q) r到 2025-26 财年末,联邦资金投资将达到 1.655亿加元,用于ECE 增加工资补贴,对于在校外托管计划中工作的经过认证的ECE也会增加相同的工资补助,阿省政府将投入约2240万加元的资金。5 Z' v) J: z0 ]3 K/ J* Y
4 l2 q* l0 i$ s. e' f$ L9 b% Z* }阿省公共利益执行董事Bradley Lafortune表示,虽然加薪和一次性付款是个好消息,但低工资和福利不足正在驱使幼儿教育工作者,主要是女性教育工作者离开该领域。' F% X7 B+ n5 F$ P/ w5 T3 ?* _, p# v
/ t! F3 T. @8 H, U& m" e; M阿省幼儿教育工作者协会的AmandaRosset表示,1.74亿加元的投资是解决该行业问题的良好开端。
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1 W5 k. ` B) ~$ b0 }" k* J可喜的是,10 月,一线认证 ECE 的工资加薪工时扩大,所有工时均符合现有工资加薪条件。同样在 10 月,免费的 1 级儿童保育指导课程的注册人数也增加了一倍多。 |
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