埃德蒙顿华人社区-Edmonton China

 找回密码
 注册
查看: 1413|回复: 4

最真实的2006年应届毕业生真实薪水(比较全) ZT

[复制链接]
鲜花(1) 鸡蛋(0)
发表于 2006-4-14 01:10 | 显示全部楼层 |阅读模式
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
最真实的2006年应届毕业生真实薪水(比较全)
- g3 {! H4 t4 u  M  今天在一个网站工作网看到以下的信息,里面列举了以研发为主题的企业的收入。( f9 U1 e# f/ L6 u3 @/ q

+ B4 A" o; @& L: d; s" E! y1 ~  我只是做了下整理,数据是bupt的兄弟们在这楼里贴出来的,都是他们本人或他们的同学朋友今年(2005~2006)找工作拿到的一手信息,所以可信度应该比较高。需要找他们核对的可以到这贴的尾上找名单。希望大家把你们知道的都分享一下,cheers!
3 b1 {2 m; s; ]! ]1 m& m% ^7 i   " H( m4 M; D* }/ O8 G" b/ y& |
  按行业划分 (y年)
# y$ }. m' Z6 W+ F/ P8 H. g" Y0 ]  
: ^- m8 }. u" v% @$ I  [通讯]
5 ]) \7 a# l; l6 T  上海贝尔阿而卡特:8w/y 硕 (包括福利) (harry) 6 Q4 s0 ]  m. X8 t7 h
  朗讯青岛:7.5k/m 硕
- ]8 p% j  e$ u- O  朗讯北京:9.6k/m 硕 $ S- J" [+ Q1 l" q' G
  Cisco上海:9w/y 硕
: f' O9 J2 C5 w, Z+ }( X% r2 y  华为: 5000+800 硕士 9 Q* c. g1 I. D4 K) |
  爱立信北京:6500税前 2 m$ }6 v. t: i
  西门子AD:3200
1 W$ _0 K8 y, n! F9 |  中电赛龙 5050+800+150 硕士 . H8 y- o2 v/ k8 x
  大唐移动 5500+900(车补房补饭补)
& p9 y6 P" ~" T; B8 M/ A  大唐兴唐3650/m 硕士 (avivi)
  p5 B* Y3 S' R& i+ A! @9 [' ?  大唐信威研发 5500+900 硕士 (avivi) 2 c3 f( i( @( P/ ]+ C. p5 H
  瑞斯康达 试用期5k,转正6k,补助有几百,硕士(avivi)
5 @5 G% E) S# j& ]4 ^0 b# L  中兴 5750 硕士 (avivi,lgb)
0 y8 K  w7 r# G( I) _  数码视讯 4500-6000 硕士(avivi) : E, R% Q: P* A( K' x# P
  阿德利亚 6k (avivi)
- }$ G% P1 d9 Y* ]1 Y1 K) `  港湾 4500+500 硕士 (avivi)
. g8 W% A6 r4 t( W2 Q   $ Y. `# c. G6 V6 g
  
- d, ~9 S( o/ _  [运营商]
( _2 n- Z  V1 p  北京联通:硕士4000+2000/M
) Q2 a2 w* X! o/ q: v  太原联通:实习期3000/M本科
/ b, J0 n9 G8 p  上海联通:转正后10W/Y(加福利) + N% [2 }/ [5 V! L" `6 F8 N+ g6 H' \
  河北联通: 6 k/ u0 g  v# ?5 r6 q; a
  ]试用期3-6个月 见习期1年 试用期在见习期内
) @9 y0 g9 A' `- d5 [7 _  ]试用期小本850
; a  v7 c" L4 M  ]然后转正 定岗 见习期内奖金拿0.5 + d3 n. |% s! L( v
  ]最低级的业务员是1到4岗 一般上来也只能定成1岗 $ z: N" D2 c( @7 V& y1 N2 {
  ]1岗工资950 4岗工资1950
; {' {- S: U! h2 n3 p) h( C' i  ]奖金占薪酬的50%
7 {( d" m- Z+ c0 h3 p# a  ]发13个月
# J/ G& \( I9 @  ]剩下的就是补助 年终 逢年过节的发个钱了
! R. K; Q+ T& ~* O: E   4 B# T+ d8 z* n9 _0 U' e
  东莞电信:本本 实习期4W/Y,转正7~8W/Y(包括基本工资和奖金) 4 t- M9 R. J* Q, l6 r" ?
  广州电信:不具体说但是说平均每人9W.工资总额/人数.税后
% ^8 `$ j0 J  R# e! |  S6 z  深圳电信:第一年6W.转正后9W.税后
4 w' R* c" N7 I/ m. x. V( u  
) j2 p2 D( m" N3 D& T, p: r  上海网通:转正后12W/Y (加福利) & Y+ _4 F6 }& l7 u- B
  太原网通:1500-1600 4 r2 l& y( K  V" F3 s$ A
  
3 F- l3 K' ]3 p: `$ F1 l  S. T  重庆移动CrewZ) - W4 B, T$ o+ J9 o1 p3 E* q! _
  ]本本 实习期6个月 ,1k2/M 5 E0 {- ?) u, }( E: ?2 q
  ]转正后7岗,2k+/M(平时所有的加在一起到手的,不算年终)
1 z# @' G# v+ r( u- c  
7 N+ b5 t' @4 i" l$ J4 Y  
) j" d8 k( P: j  M( i4 q1 o- a' F0 l  [软件] " H% ~" ~, M2 h' p: r6 V
  微软:SDE14w/y SDET 12.5w/y
2 i- M+ Z; W/ I/ @9 ?9 b0 {  腾讯:10w/y 硕 7w/y 本
, C/ |" x. w' B1 i, M8 v  百度:研发13w/y 硕 业务类非常低
1 b5 I+ h' u2 R  y8 v5 r$ t: h  Google:16k/m 硕 8 f% o  {# }3 p/ Z
  盛大:本科4000,硕士5500.3个月的实习期.实习期待遇为正式的80% 3 B6 ]' A/ Q5 L, e4 l
  TOM网:本科4500税前
" J0 P; c5 T8 D3 e. Z( w/ |  汉略:本,3.2-3.5k税前+绩效奖金
# q- E# k5 h/ d  Infosys: / T0 |+ w$ b. `' R) }: j
  ]试用期6个月,培训10/18周(短期/长期,视是否为计算机、软件专业而定),其间 + I3 ^+ H8 |  p
  ]2.5k/m(本科)计算机、软件的为3k,转正另议。发13个月薪水,其中第13个月为全年 0 U, ?& I2 w6 L3 L' A9 o$ |, M
  ]最高的一次工资。(deazi) 2 X( ^& W6 m( ^1 ~1 n; U& B: r
& Y# D. P% a) i% L, d( \4 F+ n$ T7 \3 A
  [网站]内容编辑类(楼主凭经验加上的,本科毕业)
$ I5 _4 a  v: C  新浪3500-4500 1 m- {. ?3 `/ ?6 ]7 d5 [+ i. T" V
  搜狐2500-3500(相同职位比新浪少1K)
" I/ Z* _- `2 f! d0 T1 J  腾讯3500-5500(据说有上来就拿7k以上的,估计比例很小) " d, G' c0 T& v& f4 @
  TOM2000-3000
( R( j- ?6 T$ N+ e  网易2000-3000
7 }5 ?, D) k  E1 I( R  中华网2500-3500(据说进公司就有期权,未考证)   6 F7 A' j2 f/ T! ^
     h+ x2 q6 i2 V1 W( H! t% I
  [PC]
( W( n( e& V/ ~. o4 ]1 w8 t* h  明基:2500左右
' Q8 _0 l$ l$ `9 r  E8 K4 d: D! ?  华硕:3000左右 * ~1 @( d! g; A  c* ~
  VIA:7000/m 提供宿舍 硕士 4000/m 本本 提供宿舍 伙食补助250
( J. a/ P0 F3 H, a2 w  
+ l3 d( O& L+ j) V% l  
: W. I) U) x% t) q  [集团] 9 `9 |! F7 c, `
  Sony东京 25w/y
7 F: u! O4 `4 h7 V; \: S  intel:研发 研 8k*16 (税前基本工资) 8 c7 m: s8 Y# ^+ a, W
  IBM CDL: 研 7.5k*14 (税前基本工资) 8 H- p) t: I1 o2 r0 Z+ K- {$ O8 p
  IBM Sales: 研 5.8k*14 (税前基本工资) % c5 }; G. X* w$ Q& d4 n, t" ~, V/ n
  联想:4000税前.
3 d9 S, F3 D/ @* B5 M1 @  联想研究院:5300硕士
% Z, {  A8 n- q& k; }  方正电子 5k 硕士,但是只发70%,剩下30%作为奖金 (avivi) 8 U& j& e$ G* h5 ]! p8 I
  HP:SALES,5300税前
8 ?6 E% D2 r" d( L  
& @+ C# v4 }' z8 J. w+ ]$ U  
% r8 B6 P$ u" D0 g! o+ m  [金融] " N4 i  o/ @- P
  四大全部: 本 5k*13 硕 5.3k*13 (税前基本工资)
1 w2 f3 W- X9 g- G  摩根斯坦利: 本 25w/y (税前基本工资) 4 A2 ]7 |% R9 p% z
  BOSH基金深圳:11K/M税前
. B, C$ K- v  q0 D& l  招行深圳总行培训生10w/Y税后
* b8 u- v" K6 F* T! Z# P" _" [  四大银行总行:第二年转正后10W/Y ) M0 i9 q/ {$ x& ]/ L
  HSBC:7800税前
' c+ X9 d3 P9 h   5 j" P- j; n' C4 x6 H- }
   % H/ u8 E: y8 h2 D
  [消费品]
7 a2 d* i  f# C/ Z1 w  NESTLE:4200税前 : s5 \1 U% v# D4 _: M! \' {& Y, h0 F: N
  P&G:本科6200,研究生7200,博士生9000 ! ]& x; y5 N" D. Q5 q6 C5 d
  MARS:9150税前 / `2 K" w/ A/ Q/ c
  L"OREAL:4000+税前
# n' @: s* u1 a' Q3 Q   . f7 D9 ]- a- X+ w& K% R! @7 B; ?
  
1 B7 z5 D$ a5 C2 \# S8 W 其他]
# s* t( u% b) H/ x  \. t$ u3 k  SHELL:7800税前 1 L: [& J0 h( c" W/ Y
  EMERSON:研发7000税前 销售,本,基本工资4K+各种补助奖金等2K左右,税前 6 l9 n# z/ Q* }
  Maersk:本,基本工资5.5K/M,税前 9 i$ G9 ^' d5 o, n" u
  3院33所 第一年5W,第二年7W (avivi)
1 G% h' @! V) J) H5 k: U  民航数据通信 4500 硕士 (avivi) 0 g3 E2 O! s- t" ^; b# J* b

6 I3 \8 [% t# n0 E$ W$ m  通用电气中国医疗集团,研发,6500-7000/m,不包括福利 5 W% N; r  R3 K2 V
  西门子核磁共振,6000/m)(包括餐补,房补) ( M- w7 I4 Z: Y' r
  通用电气医疗集团,modality specialist,5000/m
+ Q' R0 S/ ^$ x# g& `! |$ t  东芝(中国)研发中心,5900/m,房补,车补,另外有2000左右。医疗免费。
9 W  H# O3 u3 g) d8 C4 X$ Z1 V  飞利浦东软医疗集团,4500/m,每年18个月工资。 4 _, ]5 I# A9 ^* L; X  c: H; R
  雅虎中国,研发,7000/m 3 Y" a% s( l! K( ?3 _0 O! U
  还有,陶氏化学IT Center 7100/m,外加800房补,餐补,分红。 . B2 x3 d4 v9 K
   建行总行,硕士,4000+3000/m   D. V  ~  `6 }) e. W
  锐捷 3500/m左右
" H1 w5 t- B; ]& S, |6 s  南瑞 4500/m左右
4 R1 a* H: e6 K# G5 v- }  可能LZ是个研究生,基本上不会去低薪的电器行业。 & K2 {9 k0 b5 ?8 G8 j
  长虹 1500/m 2 Y* L/ ?0 t8 i$ p' K
  海信 1500/m
, R. u" \7 \- Y  TCL 1800-3000 集团内部不同公司薪水不同
# z" Q* \5 Q, E  康佳 2500/m
, X# V7 I" F& S2 X% X( y  步步高 2500/m
' F$ X! P7 b" e2 s3 f  不过据说家电行业的隐形收入很高,而且拿的是提成,不是奖金。
5 h, |' p* p3 ^
7 L  r# T4 y; J0 y6 m- m& G    西门子家电 4500/M研发 销售:2K左右+提成 ' e( q9 m9 B+ {/ O  h8 I
  ABB 销售底薪4500+奖金(比底薪稍低)
7 Z8 q+ T  r5 }8 ]2 ~: D! Y  B  `  GE 销售4K左右+奖金
7 l, n+ w$ \( @( r- F- k  施耐德跟ABB收入差不多
' \( x! R  w! X- ?, v" u- ?# g! D  西门子 销售5K多一点 ( K# O# Y+ e2 `& x! K
  28所 第一年4万,以后看部门
$ J$ Y# g; W1 E. J6 F/ e8 n  东大金智4。3K 第一年6万,第二年8万,第三年10万
0 z* j$ `. b/ Q
4 G- {7 w* A: T0 I5 M# X总结语
( L/ V, r' w/ y# Q5 }- z/ p" T2 M
0 [! W; A% ]- q+ u7 A: d  1。一般来讲毕业2年是道槛,我的经验能在毕业前两年混出点明堂的人少之又少。所以毕业做好2年吃苦打算的准备是务实的心态。这两年时间内,你要关注的不是能挣多少钱,而是能学到多少东西。
( e6 H2 _* C0 `; |3 P( p( Z 
( j! l& z; v# L3 E8 }- @) {& a9 v, m7 n' u( A, V
  2。三百六十行,行行出状元。不要心存侥幸人人都能作上热门行业,每年各种媒体评出来的“十大”职场热门之类的只能作为一个参考风向标。你要明白,热门冷门职业都是相对的,对比一下十年、五年、甚至3年前的热门专业,到现在的从业环境你就会明白,职场能否上位或者高薪不在于做什么行业,而在于你是否能比周围的人做的更出色。 % g4 a$ U" G% G8 ~8 i4 l7 L. f
- |: j5 v- d" g0 N9 H% e5 y
  举个例子:以前我有个有偏见,认为国有银行就是低收入、混日子的地方,没想上个周末去天津玩,回来火车上认识一个哥们给我上了一课。随着国有四大银行的上市的进程,北京金融从业收入已经大幅提高,这哥们研究生毕业也没到3年(跟我同年毕业,不过我本科,这哥们硕士而已),现在在工商银行总行仅仅做很普通的政策研究工作的,年薪竟然过20万。 # s8 A- k- ]& |$ F6 o9 m+ Q

" i9 g" M9 H2 H/ Q7 t  ^  3。第一份工作很重要,一个好的起点能使你比同时毕业的同学少走10年弯路,这话并不夸张,具体每个人适合什么样的工作就要因人而异了。每个人自己的职场潜力区域都不相同,道理好像,爱因斯坦再勤奋努力也作不成优秀的职业拳手一样。第一份工作往往能决定你一生的走向。 6 O1 a2 T8 v3 T& Y# e4 {" ]

" P$ y7 `1 w, ]. `6 _. u  4。重视学校的实习,笔者有亲身经历:大三实习阶段,很偶然的机会找到一家非对口的公司,但在业内绝对是遥遥领先的一流企业,踏踏实实的干了3个月跑腿打杂的活,给实习单位上下都留下比较正面的印象。毕业之后,没费什么劲,简历没投一份,招聘没参加过一场,自然而然就加入到实习的所在的团队里,一干就是2年,为此受益匪浅。
; e& ~9 s  {0 ^! s- [# c, y2 _- U9 D" _& a3 L. G; ?
    5。你要明白在学校里应该学到什么,以前同事在博客里写过这么一句话:"从我有限的经历来看,那些在学校中吊儿郎当的学生们,或许对于社会更有适应性。"此言我也深以为然,这句话本质在于:在学校里如果能积累较多的社会经验,会对毕业后最初的这1-2年转型期有很大帮助。
鲜花(1) 鸡蛋(0)
 楼主| 发表于 2006-4-14 01:21 | 显示全部楼层
希望给大家一些参考的价值!
鲜花(0) 鸡蛋(0)
发表于 2006-4-14 02:02 | 显示全部楼层
鲜花(0) 鸡蛋(0)
发表于 2006-4-14 02:08 | 显示全部楼层
老杨团队 追求完美
好的~~THX
鲜花(33) 鸡蛋(0)
发表于 2006-4-14 04:02 | 显示全部楼层
您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册

本版积分规则

联系我们|小黑屋|手机版|Archiver|埃德蒙顿中文网

GMT-7, 2025-12-19 22:02 , Processed in 0.084637 second(s), 17 queries , Gzip On, APC On.

Powered by Discuz! X3.4

Copyright © 2001-2021, Tencent Cloud.

快速回复 返回顶部 返回列表