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关于产假福利的问题,请教过来人~~~~

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发表于 2014-8-28 00:31 | 显示全部楼层 |阅读模式
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
一直听说加拿大产假如何产,是加拿大众多福利之一,有以下几个问题想了解下。。。+ F% K" S( q& C6 r+ E) n

/ r+ i; h) T# r6 I, V1 听说加拿大政府给带薪产假(EI),最高insurable income的55%?而insurable income 最高为48,600?* M6 ?# x8 P. D) W# Q
2 产前52周内需要至少工作600小时才有带薪产假补助?5 G/ y8 x* \  X* Z) ]+ ]; Z
3 有小孩后,有牛奶金等福利,具体有什么?是不是家庭收入越高,福利越低?+ k8 r, S& K4 c0 \. r( h4 _
4 福利好的公司,是否会给予一年全额带薪产假(补足政府给的和原来工资的差额)?
8 G: m! f3 R/ r: E& H4 e5 一年之后还有政府的补助吗?, |4 W2 L1 S1 ^

* L, L" x9 w% M; y: G* ]4 z谢谢各位XDJM哈~~~~
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发表于 2014-8-28 08:04 | 显示全部楼层
刚休没多久的奶爸顶下,不是很精确:6 G. o$ q1 a; S
1
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发表于 2014-8-28 08:13 | 显示全部楼层
1 对,EI拿以前工资的55%, 最多拿504/周
) C* Q5 U/ F/ W# L2 产前要有工作600小时以上(数字不知道精确)) `( Z) W' R+ H- s  p' }' J/ U
3 生小孩后有牛奶金,和家庭收入挂钩的,收入高当然牛奶金少,有个每个月100刀直到6周岁,这个和收入无关, S  j/ ^5 k5 ~( R8 }0 ?
4 好的公司有的应该有类似的福利,没在公司做过,不清楚。在政府工作的,有这样的福利,大概工资的90%多  K6 }! P2 M& N+ A1 K
5 一年之后就要上班了,EI应该不能拿了,这里是加拿大
( p  G; x5 ~) ]; K; R
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发表于 2014-8-28 09:03 | 显示全部楼层
老杨团队 追求完美
补充:
% Z4 v1 E0 K' O  B% T5 j( T/ g3.家庭收入到一定程度除每个月100刀直到6周岁,这个和收入无关, 就一分都没了.
2 \8 v9 v# I0 ^4.有这样的福利的公司不多.
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发表于 2014-8-28 10:49 | 显示全部楼层
2 产前52周内需要至少工作600 or 900小时才有带薪产假补助0 ~2 r; O2 T" ~9 \9 }) Z! n( _
4 好的公司有类似的福利,在政府工作的,有这样的福利,工资的110%
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发表于 2014-8-28 10:54 | 显示全部楼层
影子LADY 发表于 2014-8-28 11:49
! b2 h9 U) a4 \% k2 产前52周内需要至少工作600 or 900小时才有带薪产假补助
$ S! |7 E9 N3 W" ^, r5 C, c4 好的公司有类似的福利,在政府工作的,有这样 ...
# Q2 V" J' ]9 o! t% J7 z. X

3 N  h6 l; E8 N# z4 ---    1年这么长吗? 大学是2个月, 称为 top up
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发表于 2014-8-28 11:17 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
影子LADY 发表于 2014-8-28 11:49
% F: @8 w' t$ j) r2 `2 产前52周内需要至少工作600 or 900小时才有带薪产假补助
) R5 I  J9 k. u) P# y1 R4 好的公司有类似的福利,在政府工作的,有这样 ...

3 j+ m: ?, C" E3 h; ^4, 哪个公司和政府有这个福利? 从未听说过呀? 不上班不就是EI补贴吗? 难道公司还给工资? 我太out了吗?
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发表于 2014-8-28 11:27 | 显示全部楼层
4. 有这样的福利,但很少听说,到现在为止听说过一个朋友所在公司给一年工资,RCMP给一年90%还是95%的工资。给top up头8周的就很多了。
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发表于 2014-8-28 11:42 来自手机 | 显示全部楼层
4, RCMP is 87%. 联邦政府员工是91%。
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发表于 2014-8-28 11:43 来自手机 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
市政府是给钱前3个月100%。然后走EI
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发表于 2014-8-28 11:44 | 显示全部楼层
请问孩子的牛奶金 也就是CCTB UCTB和GST退税三项 是孩子出生后在医院里填好出生注册表后自动就有了吗?还是需要自己去报?不是很清楚 前来求助
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发表于 2014-8-28 12:10 | 显示全部楼层
qq1688 发表于 2014-8-28 12:42 / T: y$ o1 C" G
4, RCMP is 87%. 联邦政府员工是91%。
* w! |! j: y1 ?3 W
联邦政府员工是93%。
大型搬家
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发表于 2014-8-28 12:17 来自手机 | 显示全部楼层
同言同羽 置业良晨
看来又涨了,回家生孩子去 :)
大型搬家
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发表于 2014-8-28 13:21 | 显示全部楼层
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qq1688 发表于 2014-8-28 12:43 - ?2 ?7 ]- x+ U/ r( P  [
市政府是给钱前3个月100%。然后走EI
9 i; f! U! U9 Z/ x6 M& I" p: X
市政府是头8周
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发表于 2014-8-28 13:33 来自手机 | 显示全部楼层
市政府为什么不向联邦政府看齐?!
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发表于 2014-8-28 14:36 | 显示全部楼层
联邦政府有的有100%, top up一年工资
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发表于 2014-8-28 14:37 | 显示全部楼层
同言同羽 置业良晨
francais 发表于 2014-8-28 12:17
+ G4 O  E2 K4 `4 ^$ l2 {8 P; F, D4, 哪个公司和政府有这个福利? 从未听说过呀? 不上班不就是EI补贴吗? 难道公司还给工资? 我太out了吗?

3 G9 q$ r9 q% Pfederal government给one year
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发表于 2014-8-28 15:15 来自手机 | 显示全部楼层
影子LADY 发表于 2014-8-28 15:37
4 E, P; y' ?, b9 t! K" C9 L, ^6 jfederal government给one year

' O% L7 h1 o, R  q/ B
: {, X8 B/ F- H9 }' [& [# U所有联邦都给一年100%吗?为什么我同事只给了91%。 他是半年前开始修的。
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 楼主| 发表于 2014-8-28 18:25 | 显示全部楼层
进市政府,联邦都要求一定citizen嘛?我们finance、accounting专业的PR..
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 楼主| 发表于 2014-8-28 18:51 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
感谢大家的info~~~" Q9 I6 n: y1 [: i" p) @
' _) S% c  J2 u, O& @$ x' N; u9 m
产前52周内需要至少工作600 or 900小时才有带薪产假补助- - 这个是指怀孕后哈?对怀孕前工作的时间有任何要求吗?
! t# c6 a4 ~' }7 Q, y0 V
大型搬家
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发表于 2014-8-29 07:52 | 显示全部楼层
qq1688 发表于 2014-8-28 16:15 7 O3 h# I" a3 _4 n6 y
所有联邦都给一年100%吗?为什么我同事只给了91%。 他是半年前开始修的。

4 C2 W  W  I, V1 b' ^0 T2 B5 A8 d不是所有联邦都给一年100%的,少部分有,各个单位不一样的
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发表于 2014-8-29 07:56 | 显示全部楼层
同言同羽 置业良晨
Chopin 发表于 2014-8-28 19:51 / J" }: ~& w: O
感谢大家的info~~~
9 ]" o& V* O5 y6 ?" t; k$ d: `& _5 ^, y; T' y
产前52周内需要至少工作600 or 900小时才有带薪产假补助- - 这个是指怀孕后哈?对怀孕 ...
) M) j' r$ u" ^& u& z4 D
600 hours before you start your maternity leave
鲜花(23) 鸡蛋(0)
发表于 2014-8-29 09:22 | 显示全部楼层
同言同羽 置业良晨
兰芷 发表于 2014-8-28 12:44
: j3 C2 `) b% E4 d4 _$ \2 @3 q6 V- w) {请问孩子的牛奶金 也就是CCTB UCTB和GST退税三项 是孩子出生后在医院里填好出生注册表后自动就有了吗?还是 ...
5 w  c7 E  a% T1 t0 N
医院填表后是自动link到CRA的,CRA之后会联系你,估计会给你寄张表格,填了寄回去就好了。也可以直接对话CRA问问,提供你的SIN,CRA就可以给你查到
鲜花(667) 鸡蛋(0)
发表于 2014-8-29 09:48 | 显示全部楼层
影子LADY 发表于 2014-8-28 15:37
9 }" f" M4 P+ k% d  Ofederal government给one year
9 H) w& z0 _7 q; F; q* s4 B( K/ H
哇噻, 怪不得很多人要去联邦政府工作. 太强了. 给工资的多少呀?
) G* s) a* M* ~我是没希望了, 将来看看未来的儿媳妇和闺女有木有希望削尖脑袋挤进去.
鲜花(667) 鸡蛋(0)
发表于 2014-8-29 09:51 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
qq1688 发表于 2014-8-28 16:15 , }; k+ f# K& R, N- v7 E
所有联邦都给一年100%吗?为什么我同事只给了91%。 他是半年前开始修的。
0 M- H( i8 @9 `  z) E. I" ^% |
你们说得这个是工资的100% or 91%吗?
0 W- p# t+ \2 \1 M2 \! ^8 n) @+ f那岂不是产假比工作还多, 自己的工资的100% + EI的50% . 难道是鼓励他们的员工休产假么?
鲜花(25) 鸡蛋(7)
发表于 2014-8-29 11:13 | 显示全部楼层
本帖最后由 兰颜知己 于 2014-8-29 12:15 编辑 . @8 U1 W5 {: L& s8 q
francais 发表于 2014-8-28 12:17 % c3 Z. `# t( E/ J3 N8 P) `& R
4, 哪个公司和政府有这个福利? 从未听说过呀? 不上班不就是EI补贴吗? 难道公司还给工资? 我太out了吗?

8 V- U5 F+ ?; w8 p9 t( |4 ?- l6 ]( m: K  B" b
关于公司福利,实在是与所在公司、职位、是否是工会成员有关,而且是工会成员又完全取决于这个工会与公司的Agreement,所以在网上永远问不出个明确答案,要看具体情况。
, Y  I6 q: ^8 l! C% g
4 d' L6 ~5 _9 T4 y/ j3 F大家都习惯用产假mat leave二个字,其实真正意义上的产假只有15周,剩余的长达一年的是叫parental leave. for parental leave, normally u don't get pay from your employer but EI from government ( I am not positive on this, there could be some awesome employers that still provides finance support during parental leave,again, it really depends).
6 @( z! Q# m* |& e! V% h/ f5 l4 }" H3 {' W* r' K" \
至于mat leave,有时公司会仍然付薪水,但是有条件的,而且百分比不定,有高达90%,而条件必须是医生出具证明产妇产后有一定的健康问题的情况。
( D5 w9 N& _  v- T' `0 ~
/ D# O4 k, z0 d- I4 n. D所以关于这个问题,最好跟公司HR或工会了解。
鲜花(39) 鸡蛋(0)
发表于 2014-8-29 12:35 | 显示全部楼层
francais 发表于 2014-8-29 10:51
5 S6 C0 u( N# g$ S  J6 r4 U你们说得这个是工资的100% or 91%吗?
6 b1 c, x- b  B: ~0 a9 M* X& V. d那岂不是产假比工作还多, 自己的工资的100% + EI的50% . 难道是鼓励 ...
" `; e% x5 F8 W
是在EI基础上,雇主给top up到100%。
鲜花(667) 鸡蛋(0)
发表于 2014-8-29 13:02 | 显示全部楼层
猴子 发表于 2014-8-29 13:35 * }+ _0 y9 d9 s" f( ?+ e# i
是在EI基础上,雇主给top up到100%。

- v2 W4 L) I, |7 \4 I7 y( T+ h* `o, make sense. 不好也很爽
鲜花(5) 鸡蛋(0)
发表于 2014-8-29 20:57 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
请问,拿完产假之後还可以再申請EI嗎?谢谢
鲜花(10) 鸡蛋(0)
发表于 2014-8-30 17:02 来自手机 | 显示全部楼层
francais 发表于 2014-8-29 10:51! v; @0 I5 u5 e0 j  }( D! q
你们说得这个是工资的100% or 91%吗?
) b/ s# g' C" G/ A那岂不是产假比工作还多, 自己的工资的100% + EI的50% . 难道是鼓励 ...
( U7 B: ~: W' A* q
产假比工作时拿的多,因为有一部分insurance和UCCO的钱不用交了,不过以后产假结束要补的
0 V9 p! b! ~: A+ S! Q6 n' V, x
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