+ }+ R( C* `4 X# L据民间组织 CivicAction 今天发布的一份报告,包括汉密尔顿(Hamilton)在内的 GTHA (Greater Toronto and Hamilton Areas)地区有150万在职员工受到某种精神健康问题困扰,这几乎占了该地全部职工的一半。换句话说,每2名在职员工中就有1人受到某种程度的精神健康问题困扰。( O& a, Z* D" y1 E5 |
, v3 V. R; I! K( L( [* v9 G该组织的 CEO Sevaun Palvetzian 表示,这些问题包括抑郁、焦虑、药物使用以及情感障碍等等,这些心理健康问题估计在未来10年会导致 GTHA 地区的生产力损失近170亿元。 z3 }! J) [) O2 n & n \9 f1 |- w3 X' F4 s华裔男性患者多讳求医5 k$ w5 d& L& u. `) n% H
6 M( r9 L. |* D. g' _华裔新移民因为学历及经验未获认可,加上语言问题,定居初期较难进入原本的专业,只能做一些工资较低或劳动工作。有些人除了日间工作外,还在社区学院进修,希望尽快取得文凭以便转行,同时照顾家庭,在三方压力下如没有适当疏导,容易引发精神健康问题。; G* V( J D* V7 ?0 N
, }; J0 }6 m. g Y- Y& X$ U对于华人来说,精神压力引起的精神问题可能会更加严重。由于文化差异,华人特别忌讳提“精神病”这个字眼,论是大陆移民,还是来自香港、台湾的移民,都非常抗拒精神病治疗。1 p9 K2 ^% F: c% [' V# K: @* q" R8 E