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作者:TERENCE0 S, H; I2 Z; b& v0 c
! y) ?% g% l7 {0 C* n: \根据信息与通信技术委员会(ICTC)发布的最新报告,到2023年,加拿大对“数字技术人才”的需求预计将达到30万5000人,数字经济中的总就业人数将超过200万。: T: _5 \3 q/ i5 y9 [8 T0 [/ i
. P! Z, B& P4 n2 gICTC是加拿大的非营利性数字经济专业智库,拥有超过25年的经验,其目标是增强加拿大在全球经济中的数字优势。ICTC在其报告《加拿大的增长货币:2023年数字化人才展望》中,将全职开发人员、数据科学家和DevOps工程师列为加拿大未来最需要的15个顶级数字化工作中的三个。. ]5 O- L$ y+ q' r( L
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8 [# _- t! }( ~3 @9 T2 [报告指出,在过去十年中,加拿大数字经济中的就业增长几乎是整体经济的两倍。此外,ICTC还预测,随着技术继续渗透到各个行业领域,对技术人才的需求会在所有领域持续扩大。5 v$ Z1 W6 c$ ~1 X
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' |( D2 I: {1 x5 o- D9 A' W l% `2023年的展望列出了全国六个关键的创新增长领域:
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清洁技术:无碳和环保的能源与服务;
/ {$ P4 ?7 I% V4 d* N: e% Y, H清洁资源:下一代自然资源开采;
4 a8 d' n6 I* A# W先进制造:利用技术生产;" S X/ N, V- j
交互式数字媒体:体验式设计;
2 I8 X; D1 \% n7 ]健康与生物技术:创新福利;
( U6 v1 N, b4 H {+ e% D农业食品和食品技术:基于技术的营养和生产1 P, k; [4 O& J* t
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ICTC总裁兼首席执行官Namir Anani说:“变革浪潮席卷整个经济,正在迅速塑造一种新的工业范式。可持续的商业模式越来越被看做是一种战略优势,为加拿大的经济增长和就业前景铺平了道路。”。他还说,“为将来的绿色经济和高度互联的经济做好准备,培养有创新的劳动力,这对于加拿大来说是未来几年的战略重点。”: k9 l/ E% M( G' o: v, Z9 y
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ICTC表示,人工智能、5G、虚拟现实和增强现实、先进的制造流程以及区块链等技术在重新定义人才和技能需求,同时改变了我们的工作、生活和经商的方式。因此,报告指出,“将这种迫在眉睫的改变转化为机遇至关重要。”- r+ U8 ?2 ^; r( _4 v1 d
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