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根据一份新报告，加拿大各大公司“计划在2024年大幅加薪”。
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/ b" n5 }( D' c6 \周二，精算咨询服务公司Normandin Beaudry公布了第13次年度加薪调查，结果对加拿大员工来说是充满希望的。
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$ m" B3 S8 Z6 [0 K9 _" F# `报告发现，2024年加拿大工人的平均工资可能增长3.6%。3 o$ @! S% b) w: \# c
0 L" u/ `5 R% k5 ENormandin Beaudry薪酬高级负责人Darcy Clark表示：“虽然未来几个月仍有可能出现经济衰退，但各组织计划连续第三年增加超过3%的增幅。8 ?/ u& S1 {1 c" `6 a
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加拿大各地近700家公司参与了这项调查。
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Normandin Beaudry表示，43% 的雇主计划为来年的加薪提供平均1%的额外预算。) w% u& F. q* R) L6 X1 ^3 g
8 G6 H; p% Z9 d报告称，在不确定的经济形势和竞争激烈的就业市场的推动下，补充涨薪预算已成为近年来的趋势。+ T2 {% x! x7 G9 F
7 x/ u6 W. L. z+ C“有了这些额外的资金，各大公司就有更多的余地来应对劳动力短缺带来的压力，通过战略调整，留住关键岗位的员工，区分表现最佳的员工的薪酬，或加快某些员工的薪资进步。”$ B7 A/ N5 T* i: P+ b. w
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他们公布的2023年实际加薪预算最高为4.8%。6 F/ \0 h, v9 r! I* v/ J
8 S- x4 W. P/ o+ O T. Q到2024年，以下行业的薪资预算增长速度将高于平均水平：
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科学和技术服务：3.9%
3 ], c' v7 n/ J7 P/ N- D房地产、出租和租赁：3.9%
! |2 d/ q) X6 Z5 J; Y! K# y高科技：3.9%" \0 y, K; H$ Y; ]5 ~7 Q
制药和生物技术：3.8%
* u) k( i5 S( r) o1 `1 c耐用品制造业：3.8%: Q! n, q% B. {0 ~
住宿和餐饮服务：3.7%; q. I* _* {8 |! V4 D, a' E
J# E- u& i. F- _' }- GNormandin Beaudry表示，对于那些担心明年工资增涨冻结的人来说，现在只有2%的公司计划实施这一举措。
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现在什么东西都贵了不止一点点，终于要涨工资了...... |
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狗仔卡
发表于 2023-9-7 21:37
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