 鲜花( 1394)  鸡蛋( 16)
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楼主 |
发表于 2008-6-3 11:05
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这里有黑条写的，供参考：
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0 s8 b# m3 q$ S9 w4 M" @0 U埃德蒙顿中文论坛版主管理条例& z4 C3 R; x; i) `1 A8 x X3 t
（草案）
' f. f) x* z6 M6 Z7 O
5 l. N+ H/ @5 a' |9 ^2 E1 版主应征条件：8 m+ o0 u2 r4 s. m' F
1) 对所申请版面有部分了解和专业知识；: a/ \. M+ T1 V9 R
2) 有比较充足的上网时间和热情来管理版务；$ [3 k1 D3 K9 d3 y9 ^
3) 积分只做为参考用，不做必要条件；
0 m. p' Q! R9 C* S4) 在所申请的版面以及社区应有良好的表现和一定的知名度；
8 _# V- s. m& e) a8 H8 G. H5) 具备一定的组织、管理、协调能力，有团队合作精神；
. ?- l& l* l* f8 ^# Q7 H6) 在极其特殊情况下，由管理员由直接任命版主；
8 k+ C9 P8 K- `& b/ H! p7) 以身作则，遵守社区守则；6 ?" g V, c5 r5 v( @
8) 可依据该版开版的宗旨，确立并保持该论坛的风格和主题；
$ |# ?' D/ I. ?; q9) 删除违规帖子，封禁违规ID。
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2 版主工作职责： [* O( x" i* J) U0 v7 S* q
1) 浏览版面，将其中优秀帖子设置精华及添加标志。秉客观、公正、公开、谨慎、不以个人喜好，个人关系、个人情绪来评定精华帖；1 F4 s/ i4 Y- D6 @
2) 活跃版面，提高版面点击率。应耐心为网友回帖，尽自己的能力解答网友问题。 并推动、校正该版面的讨论风气，如有可能，定期、不定期组织讨论话题，制定今日主题，活跃讨论的气氛。
$ n/ J" E/ \# b3 E0 q3) 针对故意捣乱、重复连发、发布违法、色情等帖子删除，情节轻微的，可以先给予警告，如不听劝阻，一意孤行，采取进一步惩治行动。, G- u/ r9 e0 M
4) 若论坛内有争吵、谩骂等不良现象发生，负起协调的工作，先以劝说为主并防止过激行为发生，尽量采取克制行为，保持中立的立场来协调争端。
0 z# C8 b/ D6 l: \+ ]5) 对社区的缺点、网友的意见和建议，及时反聩给管理员。 $ |9 l- t1 `" V, \- `
6) 对于其他有争议和难处理的问题，应做好必要的记录及时地反聩给社区管理员。
3 S( i- u# z6 s G7) 应征版主、辞职，均应在“站务讨论”发帖确认；
' _# ]1 x0 I* c: i, i! X8) 如果因某种原因需要请假，可以向管理员提出，管理员可人命临时管理人员；
3 L$ Q% w2 @1 e/ u3 {) W! H
/ x. c, ?0 P, ]7 G3 O' o7 ^3 发生下列情况时，版主将受到警告，暂停权限，直至撤销权限的处罚：0 \$ } |8 a5 s0 m& a8 g
1) 重大言行失误，危害网站声誉及利益的，违反加拿大法律法规，撤销权限，并保留追究其法律责任；
. U0 o9 Q* i/ q* V [7 }! w2) 违反社区规定和法则，视为严重失职，依据情节轻重处以警告，勒令道歉，暂停权限，撤职处理；
! M( b- u9 b4 b' L( l3) 明显不公正、滥用职权等行为，或擅用职权对网友进行打击报复的；
- T. T9 g! e' J5 r0 K: o4 P t* w k4) 无故长时间不正常进行管理者将暂停权限或是取消权限；
. x6 b7 ]" _- ^: n/ l5) 乱用版主发言发布私人信息的，处理办法参加2；$ V! [2 I% p/ S
; A D4 U, M) _' ~1 A' |, N% q
% N" E+ o1 Z( \4 ~& o) E2 o4 版主监督机制：
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9 D6 v6 o. g/ {; t2 R( i, ^& r* `1) 管理员有权对每个版主的工作进行监督。 7 z/ q+ U+ d, P, }6 C+ G0 u+ Z
2) 埃德蒙顿中文 社区网友均有投诉的权力，版主接受全体社区成员共同监督。
3 H Y! u3 C! C3) 站务讨论（或改为投诉）版接受用户的投诉和其他管理方面建议。
1 [" X4 e+ c& W5 j4) 内容坚持真实准确 。
# j5 ~& ~! h5 p2 r9 g" m5) 不许带有任何的人身攻击色彩、不涉及个人隐私、个人恩怨。
7 ~+ D- {& r0 ~! w" }& x* v- I6) 注明投拆对象，时间、贴址、理由，如需要其他人员证明，一并提出并要求证人出具相关证明；% f+ N% T6 n7 m" c, _
7) 对在社区乱发公共消息进行恶意人身攻击的用户，社区有权在事先不通知本人的情况，暂封他的ID，并保留追究法律责任的权利。 - T/ G5 V0 ?6 W
5 申诉和弹劾* ^( m P/ v$ D# W: v x, M
1) 任何本站合法用户均可站务讨论版就论坛的任何管理问题进行申诉；
& m7 h; B8 m: A) f3 v2) 其中不包括明显违法、以及其他广告、辱骂、攻击性帖子造成的问题；( c0 Y. C8 Q% Y H( G9 e' z
3) 一般情况下，本站接受七个工作日以内发生的事件申诉；7 G' H6 j# q% ^5 K, V' @ \8 l: X7 B
4) 任何本站合法用户均可站务论坛对论坛的任何管理人员进行弹劾；/ |5 u& E2 G2 e, O9 l4 h; F8 e
5) 对于弹劾问题，管理团队会在三天内给相关人员发出正式通知，责令解释，并在七个工作日内提供明确解决方案；
J \0 [; j. H m" M n+ I6 违规用户及违规帖子定义：4 |% v; s( A9 h
1) 违反加拿大法律的，及行政法规禁止内容的；* R+ y1 D: }9 e7 }( s
2) 侮辱或者诽谤他人，侵害他人合法权益的；
+ ~; Z- X2 T6 q# {0 d" E5 @3) 明显失据的言论、不雅文字、该版内容无关、具人身攻击的；
0 a8 L" I: c) d! C4) 恶意攻击损害网站和社区的；
& c# y' s K1 q; R5) 使用带有性别歧视、种族歧视、个人侮辱、自侮辱、猥亵等不雅ID或者昵称；+ n+ E8 Z5 z2 v
6) 干扰正常讨论秩序（如发布同一帖子重复5次以上等）；
% D3 X( D8 H& D; Z7) 任何捏造或者歪曲事实的；7 I# I5 v \+ |! J2 y* R1 K i) O
8) 散布宣扬封建迷信、邪恶宗教信仰、淫秽、色情、赌博、暴力、凶杀、恐怖、教唆犯罪的；5 g3 E/ r# p9 P& Z+ d
9) 对合法组织、团体、个人进行恶意诽谤、侮辱、蓄意攻击，侵害他人合法权益，造成不良影响的；4 \# }% Y, u6 Q7 u/ L$ _
10) 意图挑起各组织、群体、个人之间、性别之间乃至版面之间争端，影响站内正常讨论的；
5 N. R5 Q7 A9 u M. g' E11) 任何带有诱骗性质的广告) c; [6 R& H: R, v. V7 W4 d& c
12) 任何包含上述内容的链接。 |
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楼主: 老杨
狗仔卡
显身卡
发表于 2008-6-3 11:06
黄种人呀当然是黄的了
发表于 2008-6-3 11:15
帮助宣泄网民情绪。
发表于 2008-6-3 13:21
