这个帖子太好了,我也一直在这几个证书中犹豫,我由于父母的身体,知道现在还在国内。我的情况是专科电器,本科会计,硕士金融,有CIA证书。现在从事了3年会计工作,之前一直从事技术和管理工作,已工作15年。我已经 ...1 R; x$ f3 c" r" }' o& F joney 发表于 2009-6-15 01:03
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如果我是你,就一定是今年之内考GMAT和托福,递申请,明年秋天去UofA读MBA兼CMA的Program。 1 {' j2 M& V# g* e# o7 }6 P3 Q, L# y C 投资与回报永远呈正比。 ! z# h: S9 ?$ e6 ^云山水月 发表于 2009-6-15 02:33
在加拿大境内,美国的CMA含金量相比加拿大的CMA要低很多,这个希望你留意一下。美国的CMA和加拿大的互相不承认,两个协会也没有关联,美国的CMA在加拿大不可以自称CMA(这是很严肃的法律问题,要格外小心的)。' C/ I! N( o$ c* |: s 谢 ..." y! X! R+ ~8 r C joney 发表于 2009-6-15 22:06
谢谢云版主,我已经开始留意美国CPA 了,不知到加拿大后美国的CPA好还是ACCA好?4 d! d) F! M% r, S9 C. }. A% k, g joney 发表于 2009-6-15 22:08
[谢谢云版主,我已经开始留意美国CPA 了,不知到加拿大后美国的CPA好还是ACCA好?0 d# W1 w2 o9 ^ joney 发表于 2009-6-15 22:06
多谢老云的指点. ^& V5 n3 o0 y7 T# M 因为在国内也做过team manager,挺累的。可能没有真正学过管理,所以做起来不得要领,读MBA对自身能力的提高也是个不错的选择。 |$ h3 S- ~2 d) J我有个朋友在考CGA,我问过她为什么不读CMA,她也问过她CFO(CM ... : f" W8 ^( g n/ ydavidfuture 发表于 2009-6-15 08:48
多谢老云的指点 ! O3 `: g- \; J2 ~( N* ?- q因为在国内也做过team manager,挺累的。可能没有真正学过管理,所以做起来不得要领,读MBA对自身能力的提高也是个不错的选择。 - N& [6 w; s1 u7 I- Y# U我有个朋友在考CGA,我问过她为什么不读CMA,她也问过她CFO(CM ..., n) w% Y/ d' `) i" h davidfuture 发表于 2009-6-15 08:48
我最大的担心是,你如果先工作了,但是起点比较低的话,后面的职业发展道路会变得比较漫长。如果厚积薄发,起点比较高,后面就比较容易。/ J3 C3 B; N& K0 C* M8 m1 A$ y 云山水月 发表于 2009-6-16 22:10
请教一下~' C, t; u1 E4 v) s$ S5 d% B, J* \ 如何算是起点比较高呢?! {' Z- ~! ~3 h- ?! u! G 高学历?) t% S$ f/ k/ Y0 e 好公司?, g* P) }: \9 b% R9 a5 e3 `- l* n 好职位?/ Y0 @4 R% X N2 A2 L$ o% a& r: a therainbow 发表于 2009-6-16 22:58
我那样说是针对楼上那位的具体情况:国内大学本科毕业,工作9年,最近6年在外资咨询公司(非四大)做税务和会计相关咨询,做过代理记账和税务咨询。 , w. |& P6 a5 l4 ` - L J0 z# o s这个条件如果在这里落地读certificate,毕业了难免是会计初级 ... - K7 {+ m& U5 M, W8 I云山水月 发表于 2009-6-16 23:39
谢谢老云的建议,真希望来了爱城后能有机会与您面谈 2 v6 R2 a) W! G+ n4 M; ndavidfuture 发表于 2009-6-17 22:51
83# 云山水月 3 V- M& b% }/ N9 e9 V8 x4 ~- b& V/ E+ A ) T2 ]; q: F N5 z9 C+ j 一点不错,随着经验的增加,这种歧视会降低,如果你所有的技术地位在公司里是无可替代的,那你就会得到更多的尊重。老云,你和我都是经历过与公司的“折腾”获得“尊重”的吧。但对初入门的人来 ... : P+ z: ^7 j: `, w5 a. zforestcloud 发表于 2009-6-9 19:15
云版辛苦了,谢谢分享您的经验9 T3 I7 ~& C' b* U4 [- D 一叶扁舟 发表于 2009-6-23 20:44
83# 云山水月 , c& M5 B N9 P2 Y4 _( i ' O6 {& G9 B3 m1 n- J+ O% L3 K( V. {* @5 P 一点不错,随着经验的增加,这种歧视会降低,如果你所有的技术地位在公司里是无可替代的,那你就会得到更多的尊重。老云,你和我都是经历过与公司的“折腾”获得“尊重”的吧。但对初入门的人来 ...# W' Q, l( N( X0 I! H/ G( s forestcloud 发表于 2009-6-9 19:15
我也有这个感觉,我们同一个总公司,加拿大公司比欧洲和美国的公司的公司文化差了不是一点点。6 Z- d4 e Q0 c3 t 谢谢云老板的好帖。 , y9 O* ?4 |! O阳光沙滩 发表于 2009-7-13 11:31
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