. w$ [9 W" V; I6 f( R2 t, x 6 {& }# F1 R8 t9 T9 M& v( b* M宁波欲培养乔布斯式人才:一个周期经费超5千万http://www.sina.com.cn 2011年10月10日 14:09 宁波晚报1 N$ H& l. i( a
2 F6 R' Y# E+ H( L 5年内5000万元资助1400名创新型中青年人才 ' o. }9 d5 R& Y& j+ Z ; M" O, N: A+ O, y1 u 当大家都在热议“谁是下一个乔布斯”时,我市新近出台了一份关于创新型领军、拔尖人才培养的《意见》。' H. j2 B6 @, ~" X, V& i
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这是时隔13年,我市出台的又一项重大人才培养工程。对宁波来说,乔布斯天赋异禀,他的成功或许难以复制,但可以在环境和制度上创造条件,让更多的创新型领军、拔尖人才脱颖而出。1 O7 y/ Q5 [- F. X% Z
3 o5 [+ F8 x/ } 记者昨日获悉,从今年开始,我市将以5年为一个培养周期,在3个层次培养1400名创新型领军、拔尖人才。目前,首批各层次培养人选的选拔已经开始。 # ]# x `( d3 j' ?+ W; W+ s - ? q' {7 l4 r 根据市人力资源和社会保障局刚刚发布的《宁波市领军和拔尖人才培养工程实施意见》(以下简称《意见》),对于这批人才,我市将创造条件、大力资助。这是1998年我市实施“4321人才工程”后,最新出台的一项重大人才培养工程。 " C% l: d$ [% [1 F# w `: F0 A+ O- W6 W0 ?% ?& p; O1 a
一个周期培养经费超5000万元( ~0 N$ F% Y9 @' V
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据了解,培养人选将从全市企事业单位和在甬的部省属单位中选拔,重点从战略性新兴产业、传统优势产业和经济社会发展重点领域中,从事专业技术工作的优秀中青年人才中选拔。 G5 x" Q- f$ q: N( O# q 1 U# `9 s1 |% W) `4 x 5年内,宁波将培养1400名创新型领军、拔尖人才,这一数字到2020年计划达到2800名。“在2011年到2020年期间,我们将培养和造就一批能跻身中国科学院或中国工程院院士、国家有突出贡献专家、浙江省特级专家、浙江省突出贡献中青年专家、宁波市杰出人才行列的领军人才。”市委组织部副部长、市人力资源和社会保障局局长金俊杰说。8 K9 _1 U C8 S2 ?; I n