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请教一个跟求职有关的问题

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发表于 2010-5-2 20:04 | 显示全部楼层 |阅读模式
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
在一个职位的薪水说明中看到这样几行内容:
) |3 p: N1 C" j  U* W# j0 B* Bsalary range: $ n7 D7 l( ]0 }, i. Z
the rates quoted are in accordance with a collective agreement between the union and the city of edmonton& |1 k' c" h/ S7 l; F4 n6 \

7 E1 _% T0 n* z  [Job Level: .......
8 ^8 Y  x6 t* |/ Fopportunity concept level 1: ............4 Q: N2 [" P. c& G
opportunity concept level 2: ............
) T/ n8 C" T7 \' A1 i. M7 H1 `9 ]6 X% b2 H2 H* R# r9 E1 z- P& C
3 个各标了3种不同的薪水标准, 想知道的是:到底哪个才是这个职位的薪水呢?还是说根据什么不同而不同呢?
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发表于 2010-5-2 22:17 | 显示全部楼层
根据collective agreement between the union and the city of edmonton Job Level 不同而不同.
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 楼主| 发表于 2010-5-3 10:16 | 显示全部楼层
根据collective agreement between the union and the city of edmonton Job Level 不同而不同.& Q& @5 Q; _* ?0 _5 j- T* G
Xbfeng 发表于 2010-5-2 23:17

3 R4 u! M0 y% O* B: p, c! X还是没懂,那工会也得有个依据吧?这3个薪水差距很大的耶。
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发表于 2010-5-3 23:38 | 显示全部楼层
老杨团队 追求完美
本帖最后由 xiaoz 于 2010-5-4 00:41 编辑 0 Y. K: o4 A6 a9 P8 ~$ o

/ H/ a! t3 R  _4 |/ |据朋友说,与雇主谈判的工会代表是由工会选举出来的比较有经验的人,工会也有自己的律师和法律顾问。collective agreement 是个一揽子协议,其中包括与工作有关的各方面细节。如,交通、食宿、节假日加班费、工作的季节、工期的长短等等。工会每开始一个新的工程项目之前,都要与雇主进行谈判,达成一个 collective agreement。因此,工人的工资待遇是随着工程项目的不同而变的。如果双方不能达成 collective agreement,雇主可能会寻求非工会的公司完成工程项目。没听说加拿大的哪个工会有工贼勾结资方,出卖工人利益。
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 楼主| 发表于 2010-5-4 17:09 | 显示全部楼层
谢谢楼上各位的热心回复,我只想问一个问题:
# G; j: q, U) {1 N6 v/ K如果得到这个职位,薪水是多少?是1的job level还是opportunity concept level 1, 亦或opportunity concept level 2?
鲜花(77) 鸡蛋(0)
发表于 2010-5-5 22:18 | 显示全部楼层
谢谢楼上各位的热心回复,我只想问一个问题:
# X; s* s: [3 A1 d. I2 m如果得到这个职位,薪水是多少?是1的job level还是opportunity concept level 1, 亦或opportunity concept level 2?! T% l* f9 u/ Y6 l
永远的末班车 发表于 2010-5-4 18:09
/ z( z4 H7 o: z$ A
根据你自己的工作经验而定,别人怎么会知道?
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