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培养人脉的106种方法

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发表于 2011-1-26 00:11 | 显示全部楼层 |阅读模式
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
成功的道路上,人脉比知识更重要。发展人际关系应当是你优先级最高的事。《不要一个人吃饭( Never Eat Alone)》一书介绍了21世纪的交际规则。书中包括了许多实用技巧,让你通过人际关系而兴旺发达。
1 J8 o& w/ a" E- R0 V* I保留精华,以下是从书中总结的106条技巧。在实践中练习这些技巧,变成为生活成功充实的交际大师。
3 k  \8 X& F; E, \) A5 g# y7 Q& [1、帮助他人成功 ; ]7 q3 e% A: K
社交的本质就是不断用各种形式帮助其它人成功。共享出你的知识与资源、时间与精力、朋友与关系、同情与关爱,从而持续的为他人提供价值,同时提高自己的价值。' c' y* R/ p2 z. K
2、努力让自己的付出多于回报
* K  |  k% ]6 Z' y% k因为你会为别人提供价值,别人才会联系你。所以多考虑别人而不是自己。
% Z- Z: k3 ~& q' o3、不要保留
8 |% B- q0 ]1 J( {! ~不要以为友谊是有限的。这是投资,会越滚越多。# m1 [4 k4 Z4 j2 f
4、成功的关键是慷慨大方4 o+ O9 J# ^4 |: \  z& I
在社交中通行的不是贪图便利,而是慷慨大方。 3 v1 `2 n0 w8 p
5、明确你的人生目标 / S  t1 T: B# E0 b
你才能与渴望的交集就是你内心的激情。什么是你最兴奋的事?你做什么事时会觉得时间过的飞快?
# `1 P& s% i. m4 K, k6 a6、明确知道自己想要什么# f# X4 Z5 B1 T  U
越清楚你要什么,你就越能找到实现的方法。
! m4 J7 G" H; G4 k+ l7、习惯于为自己设立目标
) b" v2 P$ `" Y  A让你与众不同的最简单方式就是设立目标。把梦想变为人生目标,再分解为小目标。5 n7 v0 d( U8 b5 V, H5 v; i& Y
8、为发展人际关系设定计划 7 u5 o2 x/ g& r4 s! _. `) z4 {/ F9 U
打造交际网络是有过程的,你的计划应当包括以下三分:
9 h. ?) m5 L* ?& b! a# A0 x1. 你3年的目标,及每3个月的进度。
' I1 }' x4 s* A( o2. 列出可以帮你实现每个目标的人。
  |; |7 C7 b* |, L# L3. 如何与第2点中列出的人联系。+ b$ \" x/ p7 @7 f6 [, \% ]
一但你设立了目标,就贴在你经常看的到的地方。( O- E) u( [& d2 M
9、打造出你个人的”智囊团” 7 |, e- P( V7 I: _9 L; S( O
找到愿意尽责帮助你的有识之士。他们就是你的”智囊团”"., k1 q1 W: H8 O" v
10、在你需要前,打造好人际网络 3 G# h9 Z% k& ]) a
要你发现要用到别人之前,就尽早的保持联系。重要的是把这些人当做是朋友,而不是潜在的客户。
0 p+ q% f- A' Q' s- \1 c5 U) p. l11、与你认识的人保持好联系: ~8 s- @  ?4 U: d; I
刚开始时,要关注于你当前人际网络中的人。
5 c3 y1 \+ f- Y2 t12、大胆4 {( }3 o" c7 A" G
勇气非常神奇。才能相似的两个人发展不同,可能仅仅因为脸皮的厚薄不同。( G3 b/ M# {% D) M/ a' p! k% d* C
13、乐于求助于别人
& h5 K4 K! V1 c: ~5 ]# R乐于索取可以创造出机遇。你应当像乐于帮助别人一样,乐于向他人索取。记住,要做好别人说”不”的最坏打算。: Q8 S+ _9 x9 j7 I1 l
14、在畏惧面前考虑到收获
3 M5 O$ T% R/ Q# ~厚着脸皮和不认识的人说话,自然会害怕你可以失败的窘境。这是件有风险的事,要有收获,有成就就必须冒风险。而什么也不做就只有平庸。9 I7 e7 {. o3 p% D
15、尊重别人$ Q: c* b3 ?% S& c
尊重每个人,不分高低贵贱。5 h( l+ N  A5 c4 b, z% b
16、透明 0 P% L- ]& z2 L0 p$ M
敞开心怀是一种有益并极受欢迎的态度。
5 {- a* E: N  f- s! y! O17、结交朋友
& d  E0 q) j9 f5 b, }擅于交际的人,不是在”打造网络”,而是在”结交朋友”。广泛收获是自然的结果,而不精心设计的目标6 n2 [% b5 T4 ^9 _$ }( Z
18、做好准备工作
% H2 m1 T$ [9 A5 W" T, z8 F) l你要见谁?如何见?见你之后他对你是什么意见?这些都不容忽视。
: V1 p4 s; d5 `+ ]" s5 }8 J9 ?9 u19、了解与你交往的人
4 @$ |5 b2 n$ A5 ^# d1 n2 ^+ P- |如何你有足够了解你交往的人,可以深入他的领域,专业的与之对话。你就能很容易得到赞赏。找到一个丰富而有深度的共同点,之后你们就能容易交往并能留下深刻的印象。1 x/ g8 z& S6 J- t  Q' E; X$ Y
20、了解其他人的兴趣
1 z' d; {! v+ ]  o# a4 z爱屋及乌,你很快就会成为他们生活的一部分。6 e. h( D- n/ U! ?7 w# t- a  Y& H
21、决不一个人吃饭3 x) f! K  S. n$ X. i- D. O
吃饭时非常易于轻松的交流。和别人一起吃,是交际的有效方法。# ^" _  @' `+ F2 z7 {
22、管理好你的信息 9 D* c/ ~7 [3 I" |5 ]
有效的信息管理非常重要。如果你有条理、专注、坚持,那没有人会离开你的交际网。  w/ h+ m' N) L
23、列出清单
3 K5 d+ \* H6 b8 q% S  V  v按自己的目标分类(如潜在客户、潜在雇主等)整理出自己的列表。不仅要列出相关的单位,还要列出单位里有话语权的人。
! T; |  z2 c! V8 Z1 _6 {24、认识你专业领域的权威  Q( L& _- {( \. V& O3 J
为了实现目标,你要知道在你所从事的领域,谁最优秀。列出当前领域的权威。
- T1 `$ C1 Q8 W- z25、列出你已经认识的人3 p# _' Z# L" h0 R- A/ Y; [
列出你已经认识的人:亲戚、大学同学、过去的同学、之前的老师、之前的同事…….# j$ D0 r2 U# f9 E
26、灵活的组织信息$ l. q8 f( ~6 p0 P& ?5 A9 J
你管理列表的方式要灵活。按地点、按行业、亲近程度……
2 v- g  P) a  ?$ n( H- J. K5 Z4 U1 Y27、利用别人的联系清单,补充自己的
2 p; K) d2 |& R3 o8 g他人的清单是你的资源。8 C% `9 j. a$ I% _: \" b. D# J
28、建立”渴望认识的人”名单2 R( L4 O$ t, u2 b
你清单的分类中可以包括”渴望认识的人”,他们是一些高水平的人,你希望在未来可能 认识他们。
7 T8 q- @" D. T6 Z8 c$ ]8 R( v29、联系完全陌生的人(Cold Call)0 @& k; X0 K) v% V
当你需要给陌生人打电话时,你多少都会有些惧怕。只管硬着头皮。只想着自己会成功。去认识一个新人是挑战,也是机遇
1 N; O* `- A* W  I30、坚持 * x8 ?* m% d1 b' F$ u
如果你与他人联系,别人没有回音。你要继续与他们联系。你要占据主动。甚至是侵略性的。
% D: i6 z+ q! f- I31、联系有间接关联的人(Warm Call)­
0 {- b3 a* G3 _. D4 b* M用下面四条规则来
9 l0 ?4 @8 ^3 n( i0 t5 x7 S1、表达可靠性:提及相关的人或单位。
6 {& }( ^4 Y6 n! p) ^$ s2、提出有价值:你能为他们做什么?" T# v5 t4 q) n5 \/ I
3、告知急迫性和便利性:大部分情况下,冷不防打电话的唯一目的就是预约见面。
( C# x6 j/ b6 P7 I5 Y) B4、准备好折衷的方案:开始时定位高些,留下商量的空间。
2 B" m& c9 r& `32、把门卫看作盟友而非敌人1 W3 Z9 b" i9 z: Q7 u. t
门卫也应当受到尊重。不要去惹恼他们。
) _! O1 i  B0 ^3 Y+ R2 o, y4 P33、永远不要消失
6 I6 Q+ F* h0 w$ e' K0 S; i在建立社交网络时记住:首先,永远不要消失。消失比失败还要糟糕。  h) O8 G5 e+ D# U$ z8 A
34、努力保持可见和活跃
3 n+ J" ?* Q) g0 f* l4 j排满你的社交、会议和事件日程。你必须在初创的朋友和关系网络中保持可见和活跃。
5 I' Y) l1 z, P, f, w35、将多件事安排在一起
% r# A- B* ^1 T6 n* W/ ]  v6 P8 P你为了成功的联系他人你要努力,但这并不意味着你得花很多时间。可以安排同一事件来节约时间。如邀请所有想见的人一起见面。1 f, s" }/ r5 D$ Q1 ?# ]
36、找到乐趣3 Q, e* a5 G( o% j) H6 d/ }
交际是有趣的事,不是在浪费时间。.3 K, f- F6 g, Y$ q- a& x
37、分享你的激情
4 T" x9 \( n% n/ L' v分享兴趣是任何关系的基础。当你确实对某些事感兴趣的时候,是很有感染力的。.
5 b% T' e' ?+ [6 w* y, U+ B; j38、强调时间质量
7 y5 C$ U0 b8 W1 `5 k友谊建立在双方花费时间的质量上而非数量上。  V$ ?% X* Q& p7 y# L. N
39、跟进还是失败5 p- l8 @+ p7 X4 J
与要交往的人见面后,要让别人记住你。跟进是关键。
+ K* Y' c+ g, O& s* j6 T/ Z, I40、立刻跟进
; L" ~( h! s( B6 H& c4 p8 g; B你与他们见面后12到24小时内应当继续跟进。E-mail是快捷的方式。  ~5 q. D" r. s/ _6 p# ~
41、不要忘记再次跟进 " _' J, R4 r! F6 Y3 f4 a
一个月后,再给别人一封邮件。保持联系。1 |* M- E% V7 m* t+ K7 J% P) d
42、会议上花时间与人交流
7 m7 ~2 T6 i' P6 Y* L6 H& I会议总被人误解为是寻找见解的地方。错!会议只有一个好处:那就是提供一个场所来结交志同道合的人。
$ M/ ~# R. c+ @' ^6 \43、做会议组织者; Q. Q4 Z& d2 X# D0 i" Z  N
不要仅做参加者;做组织者。提前做好信息准备工作:打算见谁,怎么见,在哪见。
, n) J" \/ n; q+ J% j44、公开发言
. Q4 z/ \$ m! |1 ]: L发言是让别人记住你的最简单有效的方式之一。.: u+ i+ g, H$ t7 N/ Z3 B7 ?2 K
45、尽可能多的随访+ V- s8 U( C  _0 Q1 O
不要整个会议都与最好的朋友形影不离。尽可能多的去随访别人。
  n* `9 q" u2 C8 ], ~46、与交际高手保持联系
" W. V- p' y8 X) ^) S$ i: W, q有一些人比我们认识的人多得多。这些人是各个网络的核心。你如果能和这些人交友。你与上千人的联系,就只要通过这一个人。6 `' u$ k+ o+ N7 f
47、尽可能多有相识的人# H; s% u# r' P+ O
(acquaintance = 认识、但并不特别亲密的人)  y$ S4 H0 U/ t: g) O9 d+ ?
通常我们人脉中最重要的人就是那些相识者。为什么?因为我们最亲密的朋友和我们知道的东西都差不多。所以相识的人越多,你就越强大
4 Q7 O% S8 H0 o0 D48、结识各个领域的人2 _* F0 ?2 w) x: a- q9 U
我们不仅认识数以千记的人,而且认识数以千计分布在不同领域的人。
1 B4 y: t8 N( X: ~+ }# g49、与其它人交换人脉 ! A! O" t( S4 r* O) S1 k$ e! N
扩大你朋友圈的最有效的方法就是把你的圈子与别人的圈子相连。
% h% D! ~" Q. `5 C( e9 m! ?1 L50、建立你的组织委员会0 K$ h! j9 ]+ p  J
政治家有”组织委员会”:把在各个领域工作的人,组织在一起。如果你要更广泛的接触世界,那就要想办法先找一个核心人物来当做你的”组织委员”
. x! }& ~5 r, g$ X: _51、提高你”语言流利度”
' |# i, {' q6 m3 ?3 C8 j7 E“语言流利度”:一种可以与任何人,在任何情况下都自信沟通的能力。这是许多成功人士的共同特征。 而与人和睦相处的能力,对于个人进步,比其它任何东西都重要。
' s' p; z3 S# O' O# K52、做真实的自己 / {. D+ ]' M9 W  @3 F% k
要让人印象深刻,与众不同是关键。要保证能与众不同,就要做真实的自己。做自己才有魅力。你的独特性是你的力量.
* L2 g9 ^1 Z% Q2 q53、“顺从”
+ s, f3 \3 `. U# m6 ?* y0 r- `顺从的力量被许多人所忽视。顺从别人在闲谈时作用巨大。( n7 K6 I& W0 w8 d$ c
54、说真心话 . b- n  E% t- o6 \
当你明白打破沉默最好的方式就是说心里话后,再想发起谈话就没那么可怕了。, Y, x( z, w/ `
55、学会利用非语言的沟通
' i  y9 }( D* A, ^' ^- \别人见到你,只要10秒钟就可以下意识的决定是否会喜欢你。这样的判断是基于出语言的沟通。
0 B( |# I% |- q/ Q6 R- ?8 L7 e: t56、准备谈论的材料
( B2 G* s" j; g, c7 M准备好可以谈论的东西。关注时事,培养出一些兴趣爱好。
" o' M! f0 `: F. o4 [& ?57、学会倾听
9 R1 |; d* ^; R5 V  i先要理解别人,才能被理解。
6 Z8 @: l  Y6 {7 t58、一定要记住别人的名字
2 M; f* L; v1 V9 p没有什么比自己的名字听起来更舒服的了。
4 A! D5 q/ d' U: e/ d7 Q$ T59、真诚
  o/ d% Y* [; q/ E2 T: N6 ~' ?! O毫无疑问,要想被别人看做是特别的人,你要要让别人觉得他在你眼里很特别。+ m$ ?( h) g4 K: z
60、试着找出他人的动力7 R9 R8 C- ~8 G7 v/ [
你初次与别人交流时,就可以找到对方的动力。他们的动力一般就是基于三种:赚钱、找到爱情、改变世界。: H* H# \" }2 x; ~% m6 R% e: B
61、帮忙别人实现他们心灵深处的渴望
1 ?+ a9 Z7 P6 m% {) t0 Z& D' z主动的去帮助别人解决他们的关键问题,可以让他们关系非常紧密。
6 ~& B: ]6 r# s$ u7 D62、让自己成为别人不可缺少的人; B+ x0 e% ~" d& s! W( U- ?
不可或缺性非常重要。要想不可或缺,就需要你不断的把自己的信息、社会关系、善意传达给尽可能人。.2 z* f; I- N) }! A
63、去想想你如何才能让自己身边的每个人都取得成功
$ M8 p2 m. K" D1 Y" z0 n( r当有人告诉你他遇到了点问题,你要想想有什么办法。解决办法源自于你的经验、你的知识,还有你的朋友、你帮手* ?# D+ u; Z) x* F0 t, p% {
64、主动提供帮忙
. @8 k2 c$ ^  Y9 G3 g不要等别人提出了才帮助,要主动。+ i; n6 [. C4 \) K
65、传播知识
; B0 `' @: R5 D( ?% A1 k( H3 X. }7 o当你财务和人脉都还不多时,要想通过社交获利也是可行的。这是是要通过知识。你很容易就可以学会在你的人际网络中传播知识。
4 Q( \2 `/ x: C2 I4 W" N5 Y& J. y66、对他人的成功感兴趣
# @) j  R( l1 n7 G- E对其他人的成功感兴趣,你可以在2个月内就变的更成功。你也可以花2年时间,让别人对你的成功感兴趣。(戴尔·卡内基)
( F) u2 m* a4 ^3 \7 w67、时不时的小联系( ~9 w; h3 A; l- c
80%的关系仅仅是通过小联系来维持的。你要不断的联系、联系、联系……永远不要停。你要不断的为你的人系网络加料,以保证其不会枯萎。; m# l! X4 e0 h6 W8 N8 Y
68、重复、再重复
' k! q# D& c0 H* t; Q: n2 J" a要想让别人脑子中记好你,有个非常关键的方法:重复。.
9 s, J8 s# i; H; r" I% }69、建立评分体系
8 O; J* q# Y( X+ S, M3 x; A. ?建立评分体系可以让你维护关系变得容易。比如:3 H- V# i4 r& K- f& W
1. ”1级″至少一个月联系一次。
) Q. W8 w5 k! r2. ”2级″至少每个季度要打个电话或是发封邮件。* ^) r5 q' B& T
3. ”3级″ 至少每年要联系上一次。
+ a& H, Y, m! s: M  O. s70、把小联系纳入你的日程
' f& z7 y; P) S" _你需要把小联系纳入你的工作范围之一。
9 o1 M. w6 j- O' i8 F71、以个人的名义9 r7 H' b, w( [+ Q8 U2 J9 S" P
如果可能尽力让一切信息以你个人的名义。  l; _, b) V4 B
72、不要忘记生日
1 l0 V  ?0 l$ }2 @生日应当是你最好的联系机会。
& K/ y5 l& }- C$ z3 b73、和”主力军”一起吃饭, M7 A, G: U5 c, U; a
我们与更年长、更智慧、更有经验的人建立了关系。这些人就是”主力军”。和他们一起吃饭,同时充点电。
, c5 c! K2 r% v! P8 x+ b  r$ `3 s; u74、做个有趣的人 ! t5 I4 U8 _3 I; A( T  t
其实你见到的每个人都会问自己类似于这样的问题:”我有必要花1小时时间和这人一起吃午饭?”
5 B5 U7 g8 A5 r4 D* t; e/ c75、做个有内容的人( ~4 D# S( J8 V" g3 J
内容就是知识的专业性。是你与众不同的地方。让你有独特品牌的地方。所以要有自己独特的见解。7 a  W! K8 g1 G* V* ^
76、毫无保留的不断学习、不断分享你的内容
/ B; q- z1 f9 j7 m$ Z要与其它人不同,你就要毫不留情的学习、分享、兜售你的内容。" F7 {+ z0 E  {& Y, }6 N
77、得到别人的内容
/ a  s7 c- r+ Y# a# g% T; l7 T有时你可以得容易的将别人的创意变为自己的内容。然后领先的分享、应用这些创意。
( k1 H; w. \+ T- }" n1 T9 O78、提供你自己的内容
# W, ]  \1 g9 X其它时间,你得花脑筋自己提供内容。你需要了解各种信息,然后与众不同的把他们串起来。: L+ t) Q& J4 T
79、引起注意/ {8 A$ \- M2 l% w1 O. i
一但有了共鸣,就会引起注意。你要提供的很简单:生动的故事。
0 D: _0 E+ m6 n3 e* c80、成为专家
7 H7 G: n# L) s! n+ X% @要成为创造内容的人,最常见方法就是做一个专家。做专家做的事:把你的专业知识教给别人、写给别人、说给别人。" l' v$ Z% n8 w0 G8 P" d1 _
81、教你想学的东西$ v: j+ ]+ f4 n* I8 F
教别人,这是你学习、理解的最佳方式。! z& p( D2 r" n! _- c
82、用故事表达你的内容
) v5 B* ]/ d2 ^. u: Y' L; J有力的内容用故事的形式来表达,可以帮助完成目标。在你说故事时,用你的感情来让那些怀疑者相信) o5 B2 v1 U6 q! Z% W
83、建立个人品牌
0 H( Y& |- @( W5 c9 ~强大的品牌非常有竞争力,但它永远是基于提供产品的价值而不是描述的方式。好的个人品牌能可做3件事:让别人觉得真实可信、与众不同、可以被信赖。
: j$ P+ q: Z8 T2 k: H% v; L* h- `84、让自己独一无二 8 H" H" _$ o3 p
你的品牌表达了你能提供的东西,表达了为什么你很特别,告诉了别人他们为什么了与你保持联系。( z& D/ H0 ~: o; h& I+ r( a/ r
85、不断增加价值8 h% v" I" Y& n9 L" \- Q
在成为品牌,你需要专注与你所做的事并不断的增加价值。这意味着你需要不断超越。) Z, M, j& j2 f3 v* h
86、建立个人品牌的标志
" i0 m2 [# V+ G; M- {0 b* ?当别人听到读到你的名字时,你想让别人想到什么?你的品牌标志应当包括了别人提到你时会用的所有的词。
# I/ `7 M  P0 Y3 N87、包装你的品牌
+ x" J. o& O4 G- u* W要看上去有价值,你就要看上去光亮而又专业。所以为什么不建一个个人网站?! K, @7 u& x- v2 s! I5 }
88、推广你的品牌 ; E# V, ?9 d% ~  l$ X3 L
如果你自己不推广自己,其它人也不会。你的成功取决于其它人如何认可你的工作,这还依赖与你工作的质量- K  r& M: E' S% @
89、和媒体保持联系
$ k4 Z" @# J: [$ `. z% C6 o* ?! p你从现在开始就要和媒体保持联系,而不是等你真要故事要告诉他们时你才去找他们。: ~) H! ]( M: M0 ~6 `3 z3 R* }
90、极力推广信息内容,而不是作者
1 E4 G' B- q3 B9 M- X你推广给众人的应当是你心中的使命感,而不是你的自傲。, g* P6 V7 @. P" E: m* d4 ]$ s3 `, |
91、共同写作
+ r* a; u) C2 x! C如果你写作技巧不佳,你可以和别人一起写。通过这样共同写作,你原来不多联系的人,可以让你的人际网络程指数增长。
9 o7 ^! g' Z, n  K92、写文章  x" Q% I+ I, j$ C; {
写文章可以极大的促进你的职业发展。让你在短时间里就成为被人关注。" g/ m& S7 \6 H
93、坚持写作以成为好的写手
$ f. d2 N2 Q# d要成为好的写手:”写作,再写作。当你写完了,继续写作”
" ]) @  n1 D7 b- B( J4 J* b94、和名人交往0 i# ?6 N. d; G
你只与无名小辈保持联系?你需要把注意力传到一些重要人物上,这样会对你以及周围朋友的生活带来很大的不同。
5 p  \  ^' Y8 x& n3 ?( f95、建立信任 / u  F& [) `% d! t8 ^6 v
信任是与这些权威接近的关键。让别人信任你与他们联系时没有任何不可告人的动机。让别人信任你把他们当做一个普通人而不是明星
8 a5 L4 R( p1 ^# A8 Q4 ]: q96、参加协会
% P! ^. v$ N. R, N, ^现在有各种协会。如果你要想同那些有影响的人物面对面,你得先成为参与者。, q/ b$ c, G4 s1 G# j9 t
97、建立你自己的俱乐部$ o; A7 n# ?6 c- Z
有时你要参加些有价值的俱乐部,确由于种种原因无法参加。为什么不自己办个俱乐部呢?拟定自己的推广计划,建立一个新的组织。邀请那些你想见的人来加入你的组织。9 m) l/ x) a1 g
98、谦虚9 p( F0 G8 ^, @( c6 J5 s
傲慢是一种病,它会让你忘记真正的朋友,忘记朋友的重要。在你进步时,保持谦虚。帮助其它人和你一起进步,甚至超过你。; Q8 [" A4 b  E5 R8 L" V
99、回顾你的过去 ! e% _: U3 ^0 J6 j7 w. u
经常的回顾你的过去,和那些从小就对你很重要的人保持联系
% D: l, V; f2 P9 M100、找几个导师9 K1 W) O# L& X6 f: Y
找到有材、有经验,又愿意投入时间来帮助你进步的导师。而不是仅依据薪水与声望来决定自己的职业发展方向。
2 w. ^& ^3 |, x0 P! v! `101、取众家之长
0 n; i2 o& \3 j4 G. ]. A三人行必有我师,你身边有许多可以学习的人。
9 G2 G( a5 W7 B! M9 Y102、建立良好的师徒关系8 h7 }5 d6 u  D( {7 n$ b% q
成功的师徒关系需要效果与热情。效果意味着你可以让老师可以看到他对你产生的影响。激情意味着你的导师会为了你的进步而投入。' i# p0 g3 A( |" a2 W9 v2 W
103、找几个徒弟
8 t% d3 {2 w# \3 L当你不断努力向上发展时,一定要回过头来帮助其它人。你会从你的学生身上学会很多东西。
# u. e1 a1 A4 H104、坚持原则% K: R8 T$ F3 K! h6 I
交际应当是向前发展,而不是向后妥协。与人交往决不能违背自己的价值观。
) H' q5 e' k1 v* _  `, E105、不要试图平衡你的职业与私人生活
! j0 O; E4 J4 z, r. }' {你应当为不同关际的人都提供同样的价值。而不是把生活分为工作生活两部分。! z7 ^( h& n* }* I. I- A( x9 d
106、打造亲密的友谊 4 `3 _, w+ g) `, L) |8 `5 S* ]
有多少人可以走进你家里,自己打开冰箱找吃的?有亲密的朋友,才会让你快乐。
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