关于产假福利的问题，请教过来人~~~~

Chopin

一直听说加拿大产假如何产，是加拿大众多福利之一，有以下几个问题想了解下。。。

1 听说加拿大政府给带薪产假（EI），最高insurable income的55%？而insurable income 最高为48,600?
2 产前52周内需要至少工作600小时才有带薪产假补助？
# E0 {, b- O/ M% T' J3 S3 K3 有小孩后，有牛奶金等福利，具体有什么？是不是家庭收入越高，福利越低？
- L& M$ a1 P" w4 ?( E4 福利好的公司，是否会给予一年全额带薪产假（补足政府给的和原来工资的差额）？
) g" F( h$ v+ Q# E5 一年之后还有政府的补助吗？

8 v8 h% X# P! E* x6 E! A谢谢各位XDJM哈~~~~

stevenyan

刚休没多久的奶爸顶下，不是很精确：
1

stevenyan

1 对，EI拿以前工资的55%, 最多拿504/周
! }& w7 V7 a/ e& C# Z, w2 产前要有工作600小时以上（数字不知道精确）
+ c6 \- z* w( K3 U$ x1 V* P* p3 生小孩后有牛奶金，和家庭收入挂钩的，收入高当然牛奶金少，有个每个月100刀直到6周岁，这个和收入无关
& g' b6 V) _! l) {5 o! t4 好的公司有的应该有类似的福利，没在公司做过，不清楚。在政府工作的，有这样的福利，大概工资的90%多
5 一年之后就要上班了,EI应该不能拿了，这里是加拿大
8 w/ H' v7 k2 g

rocia

补充:
1 S" ^7 Q0 d( H: Y- l3.家庭收入到一定程度除每个月100刀直到6周岁，这个和收入无关, 就一分都没了.
- H/ d3 y0 [* X4.有这样的福利的公司不多.

影子LADY

2 产前52周内需要至少工作600 or 900小时才有带薪产假补助
4 好的公司有类似的福利，在政府工作的，有这样的福利，工资的110%

PPQQ

影子LADY 发表于 2014-8-28 11:49
2 产前52周内需要至少工作600 or 900小时才有带薪产假补助
4 好的公司有类似的福利，在政府工作的，有这样 ...

) b3 n, x+ A0 T0 p) ^; H0 U
4 ---    1年这么长吗？ 大学是2个月， 称为 top up

francais

影子LADY 发表于 2014-8-28 11:49
2 产前52周内需要至少工作600 or 900小时才有带薪产假补助
( _; \/ `" P4 {( P4 好的公司有类似的福利，在政府工作的，有这样 ...

3 B; m! P# O: p4, 哪个公司和政府有这个福利? 从未听说过呀? 不上班不就是EI补贴吗? 难道公司还给工资? 我太out了吗?

猴子

4. 有这样的福利，但很少听说，到现在为止听说过一个朋友所在公司给一年工资，RCMP给一年90％还是95％的工资。给top up头8周的就很多了。

qq1688

4， RCMP is 87%. 联邦政府员工是91%。

qq1688

市政府是给钱前3个月100%。然后走EI

兰芷

请问孩子的牛奶金 也就是CCTB UCTB和GST退税三项 是孩子出生后在医院里填好出生注册表后自动就有了吗？还是需要自己去报？不是很清楚 前来求助

stevenyan

qq1688 发表于 2014-8-28 12:42
1 S- U+ `+ N7 k' S& l) Z; D4， RCMP is 87%. 联邦政府员工是91%。

: Q7 ?4 T+ o: v; t* X/ L; G联邦政府员工是93%。

qq1688

看来又涨了，回家生孩子去 ：）

猴子

qq1688 发表于 2014-8-28 12:43
* m5 L* V4 \5 L. y* B市政府是给钱前3个月100%。然后走EI

2 {5 @% O8 F: g4 l- ]& N$ G% n市政府是头8周

qq1688

市政府为什么不向联邦政府看齐？！

影子LADY

联邦政府有的有100%, top up一年工资

影子LADY

francais 发表于 2014-8-28 12:17
4, 哪个公司和政府有这个福利? 从未听说过呀? 不上班不就是EI补贴吗? 难道公司还给工资? 我太out了吗?

federal government给one year

qq1688

影子LADY 发表于 2014-8-28 15:37
+ N* O5 R5 i0 ~, g- ^1 U3 Ufederal government给one year

! c' }2 C- |, g7 h4 Z7 i; d
所有联邦都给一年100%吗？为什么我同事只给了91%。 他是半年前开始修的。

Chopin

进市政府，联邦都要求一定citizen嘛？我们finance、accounting专业的PR..

Chopin

感谢大家的info~~~

% v* s% f, i5 q, y. H. E产前52周内需要至少工作600 or 900小时才有带薪产假补助- - 这个是指怀孕后哈？对怀孕前工作的时间有任何要求吗？

影子LADY

qq1688 发表于 2014-8-28 16:15
所有联邦都给一年100%吗？为什么我同事只给了91%。 他是半年前开始修的。

不是所有联邦都给一年100%的,少部分有,各个单位不一样的

影子LADY

Chopin 发表于 2014-8-28 19:51
5 x/ s* @' ]6 |& b2 F, U感谢大家的info~~~

% C/ c1 R# Z7 \产前52周内需要至少工作600 or 900小时才有带薪产假补助- - 这个是指怀孕后哈？对怀孕 ...

600 hours before you start your maternity leave

sxh999

兰芷 发表于 2014-8-28 12:44
请问孩子的牛奶金 也就是CCTB UCTB和GST退税三项 是孩子出生后在医院里填好出生注册表后自动就有了吗？还是 ...

医院填表后是自动link到CRA的，CRA之后会联系你，估计会给你寄张表格，填了寄回去就好了。也可以直接对话CRA问问，提供你的SIN，CRA就可以给你查到

francais

影子LADY 发表于 2014-8-28 15:37
federal government给one year

哇噻, 怪不得很多人要去联邦政府工作. 太强了. 给工资的多少呀?
2 M0 k) d. n3 g1 r% R+ D我是没希望了, 将来看看未来的儿媳妇和闺女有木有希望削尖脑袋挤进去.

francais

qq1688 发表于 2014-8-28 16:15
- R- t# ~8 ]- h. f  s' n所有联邦都给一年100%吗？为什么我同事只给了91%。 他是半年前开始修的。

你们说得这个是工资的100% or 91%吗?
那岂不是产假比工作还多, 自己的工资的100% + EI的50% . 难道是鼓励他们的员工休产假么?

兰颜知己

, r( T& T7 W1 u0 P; t. r7 v+ M, Y

francais 发表于 2014-8-28 12:17
4, 哪个公司和政府有这个福利? 从未听说过呀? 不上班不就是EI补贴吗? 难道公司还给工资? 我太out了吗?

( J* {3 n# n% T+ Y% v6 }8 g8 s
关于公司福利，实在是与所在公司、职位、是否是工会成员有关，而且是工会成员又完全取决于这个工会与公司的Agreement，所以在网上永远问不出个明确答案，要看具体情况。
3 }+ X6 |1 _- C) k
+ V! k6 d, m0 p' x2 |. V. V$ T大家都习惯用产假mat leave二个字，其实真正意义上的产假只有15周，剩余的长达一年的是叫parental leave. for parental leave, normally u don't get pay from your employer but EI from government ( I am not positive on this, there could be some awesome employers that still provides finance support during parental leave,again, it really depends).
4 z! R: C7 Y. d6 n6 U. c0 `$ t" {
% ]. m$ c7 M: V/ n0 p至于mat leave，有时公司会仍然付薪水，但是有条件的，而且百分比不定，有高达90%，而条件必须是医生出具证明产妇产后有一定的健康问题的情况。

所以关于这个问题，最好跟公司HR或工会了解。

猴子

francais 发表于 2014-8-29 10:51
你们说得这个是工资的100% or 91%吗?
那岂不是产假比工作还多, 自己的工资的100% + EI的50% . 难道是鼓励 ...

2 N7 r! m' y' T: Q是在EI基础上，雇主给top up到100％。

francais

猴子 发表于 2014-8-29 13:35
是在EI基础上，雇主给top up到100％。

o, make sense. 不好也很爽

伊人

请问，拿完产假之後还可以再申請EI嗎?谢谢

影子LADY

francais 发表于 2014-8-29 10:51
你们说得这个是工资的100% or 91%吗?
那岂不是产假比工作还多, 自己的工资的100% + EI的50% . 难道是鼓励 ...

1 T3 @4 k1 b8 N( n1 P! \产假比工作时拿的多，因为有一部分insurance和UCCO的钱不用交了，不过以后产假结束要补的
* T! L, A4 U; u& n" a8 v6 Z0 p" E