 鲜花( 177)  鸡蛋( 0)
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本帖最后由 潇洒哥 于 2018-4-26 08:53 编辑 % V# j K, \! v, e0 ]
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转自纽时中文 " ]$ [* B% ~5 H0 I. C
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北京——充满活力的中国科技行业正在寻找像申悦这样的人。要求：必须漂亮，知道如
( h; ^: H7 ~0 g6 U' O' A何吸引不善于社交的程序员，会放松按摩。
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; ?& M* Y2 Q' P" b* [9 Z% ^" M申悦的职业在中国被称为“程序员鼓励师”。这个职业兼有心理学家和啦啦队员的性质
q& a8 c W( r- @1 E% z，这些女性被雇来与程序员搭讪，缓解他们的巨大压力。在一个很大程度上固守性别刻
& D' \8 t; ~% u& j5 ]; Z! r, | o8 B; B板印象、相信男性程序员是“宅男”或没有社交生活的书呆子的社会中，这种工作正在
$ Z% g# E0 g9 _不断增加。 ' c% L2 x' m0 i+ \) b2 y, x- `
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9 L E* Q, {# W4 N+ {3 l“他们真的需要有人时不时地和他们聊天，为他们组织活动，减轻压力，”现年25岁的
5 ]; `& c- A+ b R2 l' u5 o申悦说，她拥有北京一所大学的土木工程学位。 2 k) s; n1 t9 a2 K1 J
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中国女性在工作场合已经取得了巨大进步。这个国家有着世界上最多靠个人奋斗成功的
) ?. f0 ^2 \5 e7 Z( K& y亿万富翁，不少初创企业的高层人员也都是女性。但在美国及其他国家正在直面“我也
. o# f( o% P3 B& {7 r' w9 r; u是”(#MeToo)运动的时候，中国仍然根深蒂固不平等和偏见很少得到公开讨论。
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这个国家针对性别歧视的法律常常得不到执行。许多公司的招聘启事说得非常直白：最 9 C6 W( l; i1 e0 d2 {
好是男性，仅形象气质佳的女性可申请该职位。这种现象在程序员鼓励师的职位中更加 ! ^; e# g `0 Y1 V4 f4 p w
明显，将女性置于奉承男性的位置上。 * E7 B. d5 T. }8 w
/ x b* n) X: {4 v2 R尽管中国的科技界已经出现了不少在实力与财富上均可匹敌Facebook、谷歌(Google)和 v7 e E) y" I# t) g9 t* K C( Y; }# I1 f
亚马逊(Amazon)的公司，但其职场文化在许多方面仍跟随以男性为主导的硅谷。 , o" `7 n5 X3 o2 R4 t
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在科技业，男性主导着最高层。电商巨头阿里巴巴由11人构成的董事会中，只有一名女
5 x1 k4 p6 F$ ~2 ^8 J8 f性。在搜索引擎公司百度，五人董事会中无一人是女性。游戏、社交媒体企业集团腾讯
3 @) B7 P% ]/ x2 m的董事会中也没有女性。与之相对的，Twitter的九人董事会中有三名女性。Facebook的
4 h% U# h! `' B$ b0 r; \九名董事中有两名是女性。
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像其他行业一样，中国的科技公司在招聘启事中对性别偏见颇为直白。根据总部位于纽 ; V2 X- B! I F- L! E4 X- w
约的人权观察组织(Human Rights Watch)，百度、阿里巴巴及腾讯均多次发布招聘启事
- b" A! q0 C$ f) P0 C2 r，夸耀公司里有“漂亮女孩”。
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一月，阿里巴巴表示正在为旗下的电商平台淘宝寻找销售经理，要求最好是年龄为28至 % O7 _' ^5 j3 m7 E- _/ `. r
35岁之间的女性，“个人形象、谈吐良好。” ' g' m w8 b2 A2 `# y
) O% X) _" j( [11月，百度为一个市场推广职位打出广告，要求由于会有“出差”及其他原因，最好是 9 v& P3 ^9 s/ P- V
男性。
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, T+ h n9 Q _4 a; n' U: [+ @! h两家公司后来都在招聘启事中撤下了对特定性别的说法。
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阿里巴巴表示，该公司对不论性别，提供平等就业有着明确的指导方针，并且“将更加 / X1 g9 X$ B I2 E
严格审核招聘启事，确保其符合我们的政策。”该公司还表示阿里巴巴18名创始人中， 6 q, |) k1 J. w3 C. N
有三人之一是女性，并且女性领导人占该公司管理岗的三分之一。 , G3 `, F" V/ g/ X, E
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百度表示该公司四万名员工中，有45%是女性，这在中层及高层职位中也得到了体现。“
1 C7 h! M) r5 G9 w. t我们重视女性员工在各个层面的所做的重要工作，”该公司在一封邮件声明中表示。
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在一则声明中，腾讯表示该公司重视多样化背景，并为上述招聘启事致歉。
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尚不清楚有多少公司雇佣了程序员鼓励师。根据百度运营的找工作网站“百度百聘”， a8 Z3 k/ k) {* _
仅有七家公司目前在为该职位进行招聘，大多数都是在规模较小的初创公司。曾经这类 " `# a- w& Y K: A Q. t2 _
招聘启事有很多。2015年，阿里巴巴曾发出广告，试图招聘过一名“样貌出众”的程序 / U9 q, Y6 {' O7 K
员鼓励师，但受到中国网民的批评后将其删除。
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申悦10月开始在消费金融公司中望金服(Chainfin.com)工作。她拒绝透露自己的薪水， ! x2 S$ G& f+ u2 t% F
但雇佣申悦的人力资源部管理人员张晶表示薪水为每月约950美元（约合6000人民币）。
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. N( U1 F% J2 [# J& L( V( A申悦从中国东北部的黑龙江省来到了北京。她有着长长的黑发、白皙的皮肤，会化上红 ' M, h A( D- R* ]+ A! b# m
色的眼影上班，脸上随时带着微笑。他们用“悦悦”这个昵称来称呼她，意思是快乐。
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8 G3 U* ~1 h% v* k她在中望金服的主要工作是在前台服务、组织社交活动、购买茶歇的小食以及与程序员 1 f. X* T' U* ]' F6 U! T0 _
聊天。她会把一个程序员叫到会议室里，问他，“你要加班吗？”，然后聆听他的各种
1 [+ l% D+ o1 e: J/ O6 ]不满。 6 f, V" V' t, I8 f* k3 R% i
, f9 s3 x2 e5 E: h0 @: ~( u5 `“我就觉得挺新奇的，”申悦说，“因为真的之前没有见过这种岗位。”
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4 n* r+ c7 ]* k9 r! h- Y, T$ z2 B最近的一个周五，她找到了郭振杰。28岁的郭振杰在办公桌旁放着一张折叠床。申悦问 M4 Q9 q+ Y+ D1 m+ A4 [5 s
他，他的腰是不是还是因为长时间的伏案工作而疼痛。他说是的，在过去的几个晚上他
) v, ~- c9 e: b都是10点、11点才下班。 8 a- {9 y- Q- k# m+ ?
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“公司的意思是要给你按摩一下，但是有可能我手法不太好，”申悦对郭振杰说。 " r, g) b4 f4 p" q# r* N
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两人都咯咯地笑了起来。
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郭振杰坐着，站在他身后的申悦开始给他按摩肩膀。
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“确实很舒服，”郭振杰说着，申悦轻柔地用一个拍打按摩器打着他的后背。
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对于一些创业公司来说，职工里有一名程序员鼓励师是吸引男程序员的诸多福利之一。 / D6 w. a! a4 V" }
在中国蓬勃发展的科技圈中，程序员的岗位有着很大的需求。 2 X. w+ @0 C* T" \& T) u9 c
5 d/ c( u2 R2 |# K9 Y" C' N31岁的冯志毅在中望金服从事研究和发展工作，他表示，之前看到网上那些女性程序员 ' Y3 Z2 z4 V) M, ?' }( `
鼓励师为男员工扇扇子的照片，还挺羡慕的。 1 J. M1 K% o. l/ H; [
! I4 ?# L2 ?1 W/ S* [“慢慢地咱这个也有了，”冯志毅说。
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: X( Z; [4 Y1 f6 f' Q冯志毅表示，申悦通过组织生日派对，让程序员玩拔河、套袋赛跑等游戏，使他们更加
, x$ Y2 v) `7 k+ U1 |& W: T活跃，改善了工作环境。
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8 @' K, a( e; c% a; z8 d他说，对于男性程序员激励师这个想法，他持开放态度，但有些怀疑。“你一个男的和 T! R/ B' k+ V9 u" ~
男的聊天，就跟你和男孩子约会，感觉有点别扭，是不是？”
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人力资源的张晶是雇用了申悦的招聘组成员之一，她强调了程序员鼓励师外貌好看的重
@$ I/ H6 P* F3 V1 f _# R9 N/ P$ w要性。她说，应聘者“五官肯定第一要端正”，说话温柔。 & g! O7 `$ U+ E4 y1 R
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她们的笑容要有感染力，能化一些简单的妆，身高在5英尺2英寸（约合158厘米）以上。
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“确实很舒服，”郭振杰说着，申悦轻柔地用一个拍打按摩器打着他的后背。
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5 C% C9 I8 L7 `! L9 W: v对于一些创业公司来说，职工里有一名程序员鼓励师是吸引男程序员的诸多福利之一。 , L! K& |& U ?; l0 C
在中国蓬勃发展的科技圈中，程序员的岗位有着很大的需求。 , {2 L; z( |3 @; ^: z) @# C
/ c& o" w+ u/ C4 }' G31岁的冯志毅在中望金服从事研究和发展工作，他表示，之前看到网上那些女性程序员
d8 T9 {$ u# V; U鼓励师为男员工扇扇子的照片，还挺羡慕的。
; M+ a* r+ [/ ~# g q ; _: \& w1 N8 \6 ^8 S( W) c. _( ]; H
“慢慢地咱这个也有了，”冯志毅说。 2 l: y( _8 \0 u9 K- A
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冯志毅表示，申悦通过组织生日派对，让程序员玩拔河、套袋赛跑等游戏，使他们更加
5 ]9 o8 ]( n/ t, P t3 t& |活跃，改善了工作环境。
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他说，对于男性程序员激励师这个想法，他持开放态度，但有些怀疑。“你一个男的和 $ D9 I# w( H3 e$ |8 a6 s; h
男的聊天，就跟你和男孩子约会，感觉有点别扭，是不是？”
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人力资源的张晶是雇用了申悦的招聘组成员之一，她强调了程序员鼓励师外貌好看的重 % m% V/ n: j& h* v
要性。她说，应聘者“五官肯定第一要端正”，说话温柔。
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她们的笑容要有感染力，能化一些简单的妆，身高在5英尺2英寸（约合158厘米）以上。 |
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狗仔卡
发表于 2018-4-25 17:49
提升卡
置顶卡
沉默卡
喧嚣卡
变色卡
显身卡
发表于 2018-4-25 17:53
楼主
发表于 2018-4-25 18:37
