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根据一份新报告,加拿大各大公司“计划在2024年大幅加薪”。" c3 p+ A5 Q8 S- ~
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周二,精算咨询服务公司Normandin Beaudry公布了第13次年度加薪调查,结果对加拿大员工来说是充满希望的。
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9 c3 S' Q- ~; \报告发现,2024年加拿大工人的平均工资可能增长3.6%。
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Normandin Beaudry薪酬高级负责人Darcy Clark表示:“虽然未来几个月仍有可能出现经济衰退,但各组织计划连续第三年增加超过3%的增幅。
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加拿大各地近700家公司参与了这项调查。2 H. d ?# _9 j% z1 x
# x/ D6 L/ ^+ Z8 M( v5 \2 D" xNormandin Beaudry表示,43% 的雇主计划为来年的加薪提供平均1%的额外预算。
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7 @& e% E: {7 ^5 Z" ?5 ]* D报告称,在不确定的经济形势和竞争激烈的就业市场的推动下,补充涨薪预算已成为近年来的趋势。% A- e. N+ ?: C( m1 y7 h
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“有了这些额外的资金,各大公司就有更多的余地来应对劳动力短缺带来的压力,通过战略调整,留住关键岗位的员工,区分表现最佳的员工的薪酬,或加快某些员工的薪资进步。”$ O* K9 `" a X
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他们公布的2023年实际加薪预算最高为4.8%。3 [9 J4 W' p! [! k3 S
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到2024年,以下行业的薪资预算增长速度将高于平均水平:) [* R4 r/ P* ?8 k8 G
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科学和技术服务:3.9%3 _0 A9 {8 j) K: Z+ L/ S9 n
房地产、出租和租赁:3.9%/ G" r3 g/ \+ F# Y0 S, f$ v
高科技:3.9%
% O0 G$ P9 |6 z制药和生物技术:3.8%
( x7 Y7 z4 x2 A1 c& `% C耐用品制造业:3.8%
# ^9 x: k0 d& N1 z( r) r% \' ~住宿和餐饮服务:3.7%
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" K% x$ U, k% a, y9 G9 N7 Y9 g1 VNormandin Beaudry表示,对于那些担心明年工资增涨冻结的人来说,现在只有2%的公司计划实施这一举措。
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; `, m f% d6 ~' v; W! Z1 d( X现在什么东西都贵了不止一点点,终于要涨工资了...... |
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