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[加国新闻] 2024年加国最热的15个职位 不看文凭 最高年薪达15万

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发表于 2024-1-23 19:56 | 显示全部楼层 |阅读模式
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
随着生活成本危机的持续蔓延,您是否也正在考虑改变职业?人力资源和招聘公司 Randstad Canada 本周发布了一份清单,列出今年加拿大需求最大的15个职位:从销售职位到焊接等技术行业。
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Randstad 发言人表示,报告是通过对加拿大各地在线招聘信息进行研究,并将数据与 Randstad 客户搜索最多的内部统计数据进行交叉比对后编制而成的。发言人补充说,清单上15个职业的招聘数量远远超过其他职业,而且其中很多高薪职业,也有很多不需要大学文凭。
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) m5 {; v6 s1 F+ ~她在给 CTVNews.ca 的电子邮件中表示:“我们深入了解招聘市场,也实时地关注着市场的变化,以确定哪些工作是热门趋势,在网上有更多职位空缺。”
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Randstad 的招聘人员表示,他们预测2024年将会有更多不同的就业机会,包括一些不需要大学教育的职位。$ K/ j/ y; C# ]7 q' }$ k6 s

0 E7 _( o  ?6 P9 wRandstad Canada 执行副总裁 Brent Dul 在一份新闻稿中表示:“如今的市场提供了多样化的机会,任何求职者可以在其中找到自己喜欢的工作。”- [4 F( B/ R$ N( [1 w
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“现在是思考你的抱负并寻找符合你职业目标的职位的好时机,无论你有什么样的文凭。”7 K% D+ V) g( z3 G% o

- [7 {4 ?2 R. M  m% R; O% N据报道,尽管过去几个月加拿大的就业率相当稳定,但失业率与去年相比一直呈上升趋势。 ) a# d) v/ a  s& g) N: h/ {" @, p! d- }

- Y9 N% A7 ]1 z! [( m# n9 s根据加拿大统计局的最新数据,12 月份的失业率为5.8%,共有120万人失业,比一年前增加了19%。2023年,加拿大的人口增长超过了就业增长,这意味着被认为是“核心年龄”就业群体的25至54岁加拿大人的就业率在下降。
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5 n* H* z, N8 z9 x* E% X根据 Randstad Canada 的数据,以下是 2024 年最最热门的工作列表:3 _% s! Q2 Q! x, P1 K* P

0 `7 s3 o" }! s- t, ]- l# g9 `行政助理:平均工资在 $37,000-99,000 之间
# Q; X0 V5 W8 S2 W7 k' a9 O2 s销售助理:$46,000-84,000; l" A9 x+ X/ v5 N+ t! q" H) E7 S/ V
调度员/规划师:$46,000-84,000
" f! V( L* i( u+ O8 P人力资源业务伙伴:$75,000-156,0009 O2 V+ Z0 X) p" @: Y+ |
物流协调员:$62,000-122,0006 C5 M6 h) p0 o3 I" ]$ q
客服代表:$43,000-74,000. e5 X2 i+ v  M3 Y0 K
营销经理:$62,000-122,0007 I3 J3 w& Z9 w& g! b4 b. q# C5 e# X
机械工程师:$66,000-131,0006 d8 w# e4 O; @; y5 {# Q
金融分析师:$62,000-142,0003 L5 j( S( W9 L: A; n3 A6 U7 J4 _
制药助理:$40,000-60,000
1 s4 W/ O' T6 F会计技术人员:$39,000-114,000; U' t* Y6 s& f. }
软件开发人员:$68,000-137,000
9 Z7 {% t: ?1 M7 y2 o电工:$55,000-77,000
# Q% I* W- ~& n- u9 y6 b  F开发和运营流程工程师(DevOps):$66,000-131,0006 f  x3 Z+ M! a- [- n
焊接工:$40,000-74,000% g4 y/ e/ Z/ B* s! e* J

( u" o/ P0 |6 o+ f2 g% j# |据该招聘公司称,在新的一年开始之际,以客户为中心的职位是最受欢迎的职位之一。它提供的薪资范围取决于职位,例如是初级职位还是管理职位。8 }/ W8 W9 W( W8 f0 |. s& E1 S% D8 G

  P$ \& v# a' ^- G. P部分需求量最大的工作是可以远程工作的,这与 Randstad Canada 1 月 3 日发布的“2024 年十大远程工作”趋势重叠。重叠部分包括行政助理、客户服务代表、销售助理、财务分析师和软件开发人员。' J  n6 N. _& A/ e8 g: ]
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Dul 说道:“我们知道,2024 年的工人越来越寻求灵活性,而需要面对面的职位可能会在这方面带来挑战。想要填补这些职位的雇主必须具有创造性来吸引求职者。”
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发表于 2024-1-24 22:05 | 显示全部楼层
谢谢分享. 正在找工作的可以作个参考.
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