 鲜花( 32)  鸡蛋( 0)
|
本帖最后由 danfry 于 2025-3-11 13:35 编辑 ' }3 N) e9 e' x& b/ b
: |; j- B( d: U( ?) w: z
Alberta的主要公职人员、事业单位的养老金计划(DBPP, Defined Benefit Pension Plan),主要包括:LAPP, PSPP, ATRF等。$ ^% r: w) U5 Y5 k1 t) o( T
/ u2 Z* f" h _( M7 Z$ f0 d
- LAPP 主要雇主包括:省内各个大小城市的公职单位、学校、卫生系统。比如,City of Edmonton, Calgary, Leduc, St. Albert, NAIT, MacEwan, EPSB, Alberta Health Service, 等。现有会员近32万。
- PSPP 主要雇主包括:省政府及相关单位,多所大学,等。比如,Government of Alberta, U of A, U of C, NorQuest College, ATB Financial, 等。现有会员超过9万。
- ATRF 会员主要是退休教师,现有会员超过8万。
! Q3 D# G8 N4 K O! q& T ' @) C2 m; D- E9 S) Z9 e) P
" q8 S6 K5 f( r4 @7 S I+ H0 A2 p
不同于CPP,以上3个主要养老金计划的公开数据非常有限。但从养老金计划的缴纳、领取等方面,又与CPP有极大的相似点又更为接近。因此,从一定意义上讲,CPP是全国范围的DBPP。8 I! h8 [3 Q! X4 c% b# Z, R
2 x8 U$ V3 i( N
本帖,将通过对CPP和省内的3个主要养老金计划予以对比分析,推断 省内各养老金的收益率。$ o* b6 \' u5 G1 \+ ~2 p) [- f
- u E ?0 @0 O" E. J! a5 U, o% A
其中LAPP, PSPP, ATRF,其缴纳比例和金额、养老金领取比例和金额,3者间的数字非常接近。且LAPP的信息相对较多。7 x( c' }1 @. G6 I3 T! q
: E) ]% q0 j9 W因此,主要对比CPP和LAPP。PSPP和ATRF,可以借鉴参考。
: _: K* ~; F E, W1 X2 b: {6 k- Z F4 x
分析时,基于以下假设:! ~+ J" t7 ?- S- s7 f
- 每年收入,按当年的YMPE计,比如2024年收入$68,500;2025年收入$71,300
- 至2024年,工作25年,满65岁退休
- 2025年,开始领取养老金
' \# c& u q% ?9 {( B
/ }8 _$ ?$ U) |* S1 C& b
8 o( {1 r/ n* x | CPP | LAPP | 员工与雇主总计缴纳比例(2013~2025的平均值) | 10.5% | 21.09% | 工作年数 | 25 | 25 | 开始领取养老金的金额 (年) | $11,023 | $22,421 | 退休后养老金增长率(年) | CPI | Albert CPI的60% | 缴纳比率(LAPP/CPP) | | 2.0 | 养老金领取比率(LAPP/CPP) | | 2.0 | 0 @* j* b. s% f) \. d4 O$ e" q( c2 X
' h9 i8 f4 _ w! i
从以上对比分析可见,Alberta的主要养老金收益,基本与CPP的收益率接近。
) h" ^: N3 a4 S' s' e
y5 e" B- i1 h1 b9 ^, Q关于CPP的收益率分析,参见上一个贴文:
: E% m& T% C4 H2 N/ Hhttp://edmontonchina.ca/forum.ph ... &extra=page%3D1+ c! N* z, D; G
: X2 M" K) V# X* m8 E. H3 L9 `
注:以上分析,仅供学习参考之用!
' S4 }! l8 Z9 X) q7 k5 |4 p; h) h9 L8 k: m) Y9 K. u9 T
感谢大家的关注!! n0 w! `. c3 r1 F( c' m0 O& M
( U* R9 N/ J: Q |
|