移民“大洗牌”！加拿大EE池内现状！超多人分数狂降！PR更难拿了！

片儿刀

自2025年3月25日起，加拿大移民局（IRCC）取消了LMIA所加的CRS分数（50或200分），导致成千上万的候选人分数暴跌，严重影响他们获得移民邀请（ITA）的机会。


( Q# N- s) ~% }+ B/ W6 b1 S
* q/ f- s7 |+ M2 O3 O( n8 ]具体分数段及减少的人数如下：
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501-600分段：候选人减少5,740人；

491-500分段：减少1,618人；
: Y" m/ d6 i! N. {
481-490分段：减少984人；

9 @% x4 \$ t  f以上三个高分段合计流失8,342个申请人，大部分被“重新分配”至低分段，直接痛失高分竞争力。
7 `+ v$ V. \( z
尽管高分段大幅减少，但在同一时间段内，快速通道候选人总数却净增长了7,373，这表明候选池结构的大规模变化，很可能与取消LMIA加分直接相关。

多个分数段的候选人数量出现明显增加。其中，增长最多的是分数在461至470分之间的候选人，新增了2,157份申请。

0 N' H, A! Z+ o) e* r4 U由于此前拥有LMIA的候选人通常可获得额外50分，因此许多新进入该分段的候选人，可能正是此前位于500分以上、因加分取消而被“打回”至此区间的申请人。
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+ S, k* G) Y" i1 O关键数据如下：

461-470区间成最大受益者（+2,157人），推测为原500+分数段申请人掉档
4 S- |9 ], p* q2 H# B2 O
2 g( u, W% Y& T, A) u; d401-450中分段人数激增，竞争压力显著上升

8 i3 F- S: m$ F( H% ]7 i高分区间（501+）人数回落至2024年12月水平
0 [( N, u$ u# b/ Z
. d- ~2 I  D: U2 ^政策影响深度分析
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1. 雇主担保优势消失
; L8 b5 h8 F0 H5 ^  `3 J9 E
6 R1 K1 K) W1 Q( i. }此前持有LMIA或豁免LMIA的Job Offer可获50-200分加分，现仅保留：
/ K5 Z" o5 W4 R: H7 _7 Q2 ~
加拿大工作经验（最高80分）

1 y0 f6 J  {5 _4 M省提名加分（600分）

2. 中分段厮杀加剧

* O) _6 b* l' g; n; O$ j8 O451-500区间新增1,487人，导致：
8 ~8 w; G4 M# ]3 Z
5 Z3 i/ O2 W6 x0 |6 Z! ^常规抽签分数可能维持在480+高位
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省提名（PNP）定向抽签价值凸显
0 j) y) J# K7 o1 F4 q  ~9 C
8 X& S7 {- e3 H$ R; c, W" u1 r# S8 X3. 新加分策略建议

& R7 R6 v) B# b2 G& _' c✅ 语言冲刺：CLB10（雅思8777）可多拿68分
2 @& C: X4 ]# Z6 `0 z✅ 学历提升：双学位/硕士额外加7-15分
' z8 Y: s* H; u! n7 ~- v✅ 配偶加分：配偶CLB6+学历可增20-40分
✅ 省提名保底：尽早申请PNP锁定600分

8 i2 l. Y; R: ?2 S. @移民律师指出："此次调整反映IRCC希望弱化雇主依赖，更侧重申请人自身条件。未来法语加分、STEM定向抽签或成新突破口。"

, m9 X% }& s8 M  z与此同时，曼省政府宣布了一项针对MPNP省提名候选人的临时“特别工签”政策，帮助符合条件的工签即将到期人员维持合法身份，继续为本地经济贡献。
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申请资格包括：
2 n! V9 G' L6 F2 {
4 i& u) P3 j8 r( v当前工签将在45天内过期，或已在2024或2025年过期；
! A! T0 ]& o; `9 ~; b5 B: N8 \
6 l7 b0 |$ k/ y) ~: M$ u& X自2025年1月15日前起一直居住在曼省；

在2025年1月15日当天拥有有效MPNP意向书（EOI）档案，并至今仍有效；

持有曼省雇主出具的在职证明信；

同时需满足联邦IRCC制定的额外标准（如工签续签或恢复申请记录等）。
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8 O7 j& ^; K0 b, d& h# g在此之前，类似情况仅适用于提交了PR申请的人，PNP候选人常常陷入身份尴尬。该政策为此类候选人提供“桥梁”，保障其在移民流程中的合法工作资格。