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[加国新闻] 移民和退税更慢!加拿大4万公务员被裁、6.8万人被劝退...

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发表于 2025-12-22 16:39 | 显示全部楼层 |阅读模式
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
不少华人朋友经常玩笑说,“宇宙的尽头是北美公务员”。的确,成功上岸加拿大公务员,端上铁饭碗,追求工作与生活的平衡(work & life balance),再加上一些部门效率低下,员工也可以不时摸鱼……简直是躺平养老优选!
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- M4 i* j( `  y$ ^然而,最近从加拿大联邦政府传出的消息,要把不少人的铁饭碗给打翻了!! Q* X- c) a8 b

* I+ V0 p7 d" H1 K2 i7 m) p新年假期结束后,加拿大联邦公务员(Federal Public Servants)们回到工作岗位时,将陆续收到一个令人不安的消息,各部门将开始启动裁员程序(Job Cuts)。
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移民、难民及公民部(Immigration, Refugees and Citizenship Canada),环境与气候变化部(Environment and Climate Change Canada),就业与社会发展部(Employment and Social Development Canada)等主要部门已提前通知员工,有关职位削减的具体方案将在新年期间公布。
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  五年削减600亿:全面支出审查启动  
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8 t( p" B1 G2 Q+ p这项大规模裁员计划源于联邦政府推行的“全面支出审查”(Comprehensive Expenditure Review)。根据计划,加拿大将在未来五年内削减约600亿加元的项目支出和行政成本。
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' |% J6 ]0 t2 l' W5 F最新联邦预算案(Federal Budget)明确指出,这一过程将涉及“业务重组和内部服务整合”(Restructuring Operations and Consolidating Internal Services),并通过人员调整(Workforce Adjustments)和自然减员(Attrition)等方式,将公务员规模恢复到“更可持续的水平”(a More Sustainable Level)。/ ^) }6 O- U- x7 C

$ P. h: @% A$ A0 S8 Y  A8 P" |  各部门时间表陆续公布  9 q; Z1 y+ c2 ~/ _% ]6 N' d

! X- K8 f0 I) E环境与气候变化部在发给员工的内部通知中表示,将于1月中旬开始实施支出审查决定。届时,可能受影响的职位将根据人员调整和职业过渡条款(Workforce Adjustment and Career Transition Provisions)通知相关员工。( q( D, z6 s3 h6 l( G$ o
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“虽然谈论这些话题永远没有完美时机,但选择在新年期间推进实施,能让我们向所有员工提供清晰的信息,”该部门在通知中写道,“您可能也会听到其他部门开始实施决定的消息。”4 D% Y$ k( F9 \  ~. m8 U) F$ z

8 v9 f/ v/ p1 L: ^6 M9 s: _2 J就业与社会发展部确认,其人员编制调整(Adjustment in Staffing Levels),包括永久职位(Permanent Positions),将于1月开始。
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“目前我们还无法确认具体将减少多少职位,”该部门发言人米拉·罗伊在12月初向加拿大通讯社(The Canadian Press)表示,“但ESDC将继续利用自然减员(Attrition)和劳动力规划(Workforce Planning),尽可能减少对员工的影响。”9 t- l) }* u. k
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  具体裁员规模浮出水面  # t6 s7 |) l( D0 K

* Z3 S7 C- g: o$ a5 F3 H% U政府计划将公务员职位数量从2023-24年度的峰值36.8万减少约4万个。过去一年中,联邦公共服务系统(Federal Public Service)已经削减了约1万个职位。) |7 d; k! y0 i. K' E, h' q% k

' X8 N7 b/ y7 U( {" A6 S1 y+ K' b具体计划包括:
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未来两年减少1000个管理职位(Executive Positions),三年内削减管理和咨询服务(Management and Consulting Services)支出20%。
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2 T" ], K* G4 h1 j- y# t移民、难民及公民部预计未来三年削减约300个职位,其中约一半通过自然减员和短期职位不续聘(Non-renewal of Term Positions)实现,其余通过政府即将推出的提前退休计划(Early Retirement Program)和人员调整(Workforce Adjustment)处理。( |3 a9 S5 [+ r: z0 I$ `$ u$ C
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  提前退休计划:试图“温和”裁员 : L' ?* ]. U, N! Q1 R/ n- e

7 V$ ^; W# T: m8 |* O联邦政府已向近6.8万名符合资格的公务员发送信件,告知其自愿提前退休计划详情。该计划允许员工提前一年退休且不受养老金处罚(Pension Penalty),旨在通过提高自然减员率(Rate of Attrition),避免裁减年轻员工。
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' R: n2 @/ Q2 M: L移民部在通知中提到,总理马克·卡尼已明确要求减少政府各部门管理职位数量,财政部委员会秘书处(Treasury Board of Canada Secretariat)已为每个联邦机构设定了具体目标。该部门预计管理职位将减少10%至15%,这还不包含前述的300个普通职位削减。
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0 j4 `* K/ l* t- O7 a/ O3 {" V4 S  工会警告:公共服务将受影响  ! l4 h6 b3 A; p

. P% e" l  U# E; ^加拿大公共服务联盟(Public Service Alliance of Canada)全国主席莎伦·德索萨指出,政府尚未明确说明公共服务削减将在哪些领域产生最大影响。+ J( S$ }- ~6 t0 Q4 p7 R4 W
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“根据以往经验,我们知道就业与社会发展部、移民、难民及公民部以及加拿大税务局(Canada Revenue Agency)可能是重点目标,”她说。
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9 U6 L% {* X& O5 T% @- D2 A! X德索萨警告,公务员减少将导致护照办理、就业保险(Employment Insurance)、儿童护理(Child Care)、养老金福利(Pension Benefits)和税务申报(Tax Returns)等服务等待时间延长。
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& T+ K3 ?. _. b" U3 q1 O1 @“鲁莽的公共服务削减不会让加拿大更强大,只会削弱它。”' l2 ]$ I+ t* i7 C! K
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  专家:“这只是冰山一角”  ; [- Z6 L2 m) g/ Y2 |6 _9 X

  j0 R2 h( W- A* o3 g加拿大政策选择中心(Canadian Centre for Policy Alternatives)高级经济学家大卫·麦克唐纳认为,目前已知的裁员数字“只是冰山一角”。+ n( |* P0 }9 H! G3 c! j

6 l7 b* G5 g, E) \# P; O) Z  l他表示,尽管许多公务员已被告知(或即将被告知)职位可能不保,但这不一定意味着他们会被解雇(Laid Off)。
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“如果有足够多的人退休或主动离开部门,那么实际被解雇的人数就会减少。”
1 M) W3 X, F: R8 ~6 [  K' e
- [* d8 p* y9 R6 a2 F但他也指出,环境与气候变化部、加拿大统计局(Statistics Canada)等多个部门正面临大幅业务削减(Operational Cuts),“目前尚不完全清楚”这些部门如何在不裁员或不削减服务的情况下实现目标。2 ~" k% c! x& ?' ^% W# P
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随着1月的临近,各部门计划将逐渐明朗。对于数万名联邦公务员来说,这个新年假期注定难以完全放松,他们中的许多人,将在返回工作岗位时直面职业生涯的不确定性。
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9 K1 m9 Z' M/ y. l9 h“宇宙的尽头是公务员”,这话曾代表多少人对安稳日子的想象。可如今,连加拿大这个“福利之国”的经济也差到端不稳“铁饭碗”了,财政压力一来,说裁就裁,说减就减……
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发表于 2025-12-24 18:46 | 显示全部楼层
都在摸鱼,2-3 小时的活,要做一天
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